关于正能量的标语精选推荐

关于光盘行动的标语

 1、倡勤俭剩宴不再，讲节约光盘添彩。 

  2、 盘中美食丰足，更惜点滴天物。不忘节俭美德，才有他日富足。   3、我是小小一盘菜，美味可口人人爱。煎炒烹炸浑不怕，始食终弃最伤怀。     4、一饱之需，何必八珍九鼎？三餐之盘，定要一干二净。   5、吃好吃多是美意，不剩不扔是美德。     6、盘盘净餐，传留良好习惯；人人节俭，富家利国民欢。    7、吃多吃少，光盘正好。    8、食光美好，生活幸福。    9、聚餐俭为先，饭后“光”为荣！   10、勤俭节约正能量，铺张浪费负增长。 11、光盘行动 拒绝舌尖上的浪费  12、光盘行动，拒绝中国式“剩宴”  13、有一种节约叫光盘，有一种公益叫光盘  14、“„光盘‟行动，我们一马当先！”  15、“光盘”光荣，不“光”可耻。  16、今天不剩饭，从我做起，我是光盘族。  17、我是光盘族，对浪费说不 18、这个冬天，不要光棍，只要光盘！

团队正能量励志口号

　　信心是成功的开始，恒心是成功的方法。下面是标语口号网为大家整理的：团队正能量励志口号，仅供参考，欢迎阅读!更多相关内容请继续关注标语口号网

　　团队正能量励志口号【一】

　　1. 做对的事情比把事情做对重要。

　　2. 欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

　　3. 初生牛犊，尽显神威当仁不让，舍我其谁。

　　4. 要想改变我们的人生，第一步就是要改变我们的心态。只要心态是正确的，我们的世界就会的光明的。

　　5. 一鼓作气，挑战佳绩!

　　6. 信心是成功的开始，恒心是成功的方法。

　　7. 行动是治愈恐惧的良药，而犹豫拖延将不断滋养恐惧。公会名字大全霸气

　　8. 凡是要彻底，你如果只是轻轻的学，永远都学不会。

　　9. 只有1条路不能选取，那就是放下的路;只有1条路不能拒绝，那就是成长的路。

　　10. 高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正好处。关于爱的句子

　　11. 天行健，君子以自强不息。

　　12. 没有天生的信心，只有不断培养的信心。

　　13. 靠山山会倒，靠水水会流，靠自我永远不倒。

　　14. 如果你能微笑着对待错误，而不是责备他们，你的团队就能更加专注于成功而不是失败。

　　15. 初生牛犊，尽显神威;当仁不让，舍我其谁;挑战极限，身先神显;风光正茂，出类扰萃。

　　16. 你要做的就是别人换不掉的，那你做不到怪谁，就是你自我没用!

　　17. 伟人之因此伟大，是正因他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自我的目标。

　　18. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

　　团队正能量励志口号【二】

　　1. 成功的人千方百计失败的人千难万险

　　2. 相信自己能做到比努力本身更重要

　　3. 每一份私下的努力都会得到成倍的回报

　　4. 太阳每天都是新的，你是否每天都在努力。

　　5. 成功决不容易，还要加倍努力!

　　6. 只有经历过地狱般的折磨，才有征服天堂的力量。只有流过血的手指才能弹出世间的绝唱。

　　7. 要成功，就要时时怀着得意淡然失意坦然的乐观态度，笑对自我的挫折和苦难，去做，去发奋，去争取成功!

　　8. 没有天生的信心，只有不断培养的信心。

　　9. 别想一下造出大海，务必先由小河川开始。

　　10. 团结协作才能共创未来，兴盛发达。

　　11. 企业和市场同步、管理与世界接轨。

　　12. 建立团队的目的：共同致富，赚钱。

　　13. 梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。

　　14. 不好为小事遮住视线，我们还有更大的世界。

　　15. 不怕客户来揭短，就怕自我砸饭碗。

　　16. 征服畏惧建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

　　团队正能量励志口号【三】

　　1. 推动你的事业，不好让你的事业推动你。

　　2. 真正成功的人生，不在于成就的大小，而在于你是否发奋地去实现自我，喊出自我的声音，走出属于自我的道路。

　　3. 要想飞，就得追;要成功，发奋干。

　　4. 含泪播种的人必须能含笑收获。

　　5. 每一发奋发奋的背后，必有加倍的赏赐。

　　6. 忠诚合作用心乐观发奋开拓勇往直前。

　　7. 人生难得几回搏，此时不搏更待何时?

　　8. 无论才能知识多么卓著，如果缺乏状态，则无异纸上画饼充饥，无补于事。

　　9. 出门走好路，出口说好话，出手做好事。

　　10. 团队精神的“三心二意”：信心恒心决心;创意愿意。

　　11. 让咱们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧!

　　12. 坚信自我，坚信伙伴!

　　13. 任何业绩的质变都来自于量变的积累。

　　14. 不好心平气和，不好容你自我昏睡!趁你还年轻，强壮灵活，要永不疲倦地做好事。

　　15. 多见一个客户就多一个机会!

　　16. 站在新起点，迎接新挑战，创造新成绩。

　　团队正能量励志口号【四】

　　1. 梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。

　　2. 失败铺垫出来成功之路!

　　3. 贵在坚持难在坚持成在坚持。

　　4. 拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。

　　5. 忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

　　6. 成功的人都有一股疯狂和热诚，对事情很有企图心，好像心在燃烧的感觉。

　　7. 推动你的事业，不好让你的事业推动你。

　　8. 奋斗没有终点，任何时候都是一个起点。

　　9. 成功与不成功之间有时距离很短——只要后者再向前几步。

　　10. 昨晚多几分钟的准备，这天少几小时的麻烦。

　　11. 敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。

　　12. 捏紧拳头才能挥击有力，战胜对手。

　　13. 相互扶持才能克服挑战，无往不胜。

　　14. 摒弃侥幸之念，必取百炼成钢;厚积分秒之功，始得一鸣惊人。

　　15. 努力造就实力，态度决定高度。

　　16. 精神成就事业，态度决定一切。

　　团队正能量励志口号【五】

　　1. 永不言退，我们是最好的团队!

　　2. 任何的限制，都是从自我的内心开始的。

　　3. 只要用心，就有用力的地方。

　　4. 大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。

　　5. 努力就能成功，坚持确保胜利。

　　6. 工作无论多忙，你都要懂得心境的转换。

　　7. 生命的广阔，不是跟适宜的人相处得投机，而是与不堪的人周旋得从容。

　　8. 莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)

　　9. 天塌下来，有个高的人帮你扛着，但是你能保证，天塌下来的时候，个儿高的人没在弯腰吗?之后，还不是得靠自我!

　　10. 每一天都冒出很多念头，那些不死的才叫做梦想。

　　11. 先淡后浓，先疏后亲，先远后近，交友之道也。

　　12. 重复别人走过的路，是因为忽视了自己的双脚。

　　13. 不为失败找借口，要为成功找方法。

　　14. 天助自助者，你要你就能。

　　15. 让结局不留遗憾，让过程更加完美。

　　16. 勤劳盈有财富，知识蕴含成功。

　　17. 成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。

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关于中国梦口号
每个国家都有属于他们自己国家的爱国梦想口号，这个口号意义非凡，不仅能团结一国的力量，更是每个国家不可磨灭的印记，所以对于每一个国家而言，拥有一个激励十足的爱国梦想是非常重要的，在这里，标语口号网小编为大家提供了中国梦口号，希望能够帮每个国家更好的组建自己国家的中国梦口号，从此傲视群雄。

　　相信梦想，相信奇迹，相信中国梦

　　任人唯贤，坚持德才兼备，共赴中国梦。

　　中国梦归，中国人民的梦。

　　坚持廉洁从政 共筑法治“中国梦”

　　民主自由，中国梦。、

　　走中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量，实现中国梦。

　　拥抱中国梦，实现中华民族伟大复兴。

　　心力一处，凝聚力量共创中国梦

　　真抓实干成就“中国梦”

　　用实际行动诠释最美中国梦

　　实现中国梦，从自己做起

　　齐心合力共绘“中国梦”、万众一心实干把“梦圆”

　　同心共筑“中国梦”，携手给力新征途

　　我的中国梦——用正能量扬起梦想的 航帆

　　信念、理想、实绩、创新 共助“中国梦”

　　践行中国梦 从建设廉洁政府开始

　　实现“中国梦” 从我做起

　　践行中国梦 从建设廉洁政府开始

　　1.青春志 中国梦

　　2.青春梦 中国梦

　　3.中国梦，青春行

　　4.青春向上中国梦

　　5.青春放飞中国梦

　　6.青春抒怀中国梦

　　7.青春情 中国梦

　　8.有梦想就有未来

　　9.青春描绘中国梦

　　10.青春飞扬中国梦

　　11.青春托起中国梦

　　12.青春助力中国梦

　　13.有梦想就有未来

　　14.青春梦托起中国梦

　　15.梦想中国 秀出自我

　　16.律动青春，由我做主

　　17.我的青春，我的中国梦

　　1 8.青春励志行 共圆中国梦

　　19.展青春活力 圆中国梦想

　　20.我的青春，我的中国梦!

　　21.奋斗中拥抱“中国梦”!

　　22.畅想“中国梦”,春展风采

　　23.激昂青春志 共筑中国梦

　　24.我的中国梦，青春在行动

　　25.青春在行动，共筑中国梦

　　26.践行青春使命 共擎中国梦

　　27.以青春的力量践行中国梦

　　28.我有我的青春，我有我的梦。

　　29.用我们的青春，圆我们的梦。

　　30.焕发青春光彩，放飞中国梦

　　31.我有我的青春，我有我的梦。

　　32.一颗中国心， 共筑中国梦。

　　33.中国梦是青春梦,也是我们的梦

　　34.用青春诠释最美丽的“中国梦”

　　35.实现中国梦有我们青春的力量

　　36.书写青春梦想，坚定人生目标

　　37.我的中国梦——让青春梦想起航

　　38.聚合青春正能量 共铸美丽中国梦

　　39.青春践行十八大 奉献共筑中国梦

　　40.聚焦和谐盛世情，青春共筑中国梦

　　41.以青春的名义 共筑你我“中国梦”

　　42.少年智则中国智，少年强则中国强

　　43.传递正能量 书写青春梦 托起中国梦

　　44.共筑"中国梦"，激扬青春，放飞梦想

　　45.开启青春“中国梦” 唱响青春主旋律

　　46.志存高远 携手奋进 用青春托起中国梦

　　47.青春践行十八大 传递正能量共筑中国梦

　　48.中国梦 我的梦　青春就是为了梦想冲锋

　　49.用我们的青春正能量 托起我们的青春中国梦

　　50.存高远 炼意志 实现中国梦有我们青春的力量

　　51.习总书记领航“中国梦”，我们携手奋进、一路同行

　　52.走中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量，实现中国梦。

　　53.让青春在实现“中国梦”的伟大征程中焕发出绚丽的光彩

　　54.13亿人的梦想和“正能量”汇成“中国梦”和“中国力量”

　　55.青春有梦就去追，为自己的梦想而努力，为自己的梦想而奋斗。

　　1.中国梦 复兴梦

　　2.人民梦 中国梦

　　3.中国梦，全民筑造的梦

　　4.中国梦 我们大家的梦

　　5.实现中国梦，从自己做起

　　6.一颗中国心 共筑中国梦

　　7.实现“中国梦” 从我 做起

　　8.凝聚中国力量实现中国梦

　　9.中国梦照耀着每个人的梦

　　10.让承载民心的中国梦飞扬

　　11.全力以赴我们心中的“中国梦”

　　12.中国梦，你我皆是“梦中人”

　　13.用实际行动诠释最美中国梦

　　14.描绘“中国梦” 共享出彩人生

　　15.引领“中国梦”，扬帆再起航

　　16.人人心中有梦才能实现“中国梦”

　　17.中国梦，全体中国人共同的梦想

　　18.践行中国梦 从建设廉洁政府开始

　　19.坚定青年理想信念 努力打造中国梦

　　20.同心共筑“中国梦”，携手给力新征途

　　21.我的中国梦——用正能量扬起梦想的航帆

　　22.信念、理想、实绩、创新 共助“中国梦”

　　23.齐心合力共绘“中国梦”、万众一心实干把“梦圆”

　　24.有梦惟志 圆梦惟勤——中国梦凝聚中国人

　　中国梦归，中国人民的梦。

　　相信梦想，相信奇迹，相信中国梦

　　拥抱中国梦，实现中华民族伟大复兴。

　　任人唯贤，坚持德才兼备，共赴中国梦。

　　走中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量，实现中国梦。

　　1.共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗

　　2.同心共筑中国梦，我们在路上

　　3.中国梦，你我皆为圆梦人

　　4.真抓实干成就“中国梦”

　　5.实现中国梦，从自己做起

　　6.“ 八项规定”助“中国梦”起航

　　7.求真务实，实现“中国梦”

　　8.用热血青春托起中国梦

　　9.中国梦 老百姓的梦

　　10.风雨历程路 铿锵中国梦

　　11.“正能量”成就“中国梦”

　　12.务实干事、改进作风，实现“中国梦”

　　13.人人都是“中国梦”的追梦者

　　14.中国梦，导航中国未来发展

　　15.夯实“真本事”，实现“中国梦”

　　16.实干铸就“中国梦”

　　17 春意盎然，放飞中国梦

　　18.中国梦：亿万人民同心共筑

　　19.筑就民族复兴的“中国梦”

　　20.凝心聚力共筑中国梦

　　21.群众所望点亮中国梦

　　22.心力一处，凝聚力量共创中国梦

　　1.实现“中国梦”需从“我”做起

　　2.党群共携手，同圆“中国梦”

　　3.用实际行动撑起“中国梦”

　　4.为人民服务，实现中国梦

　　5.中国梦从基层党员干部做起

　　6.转作风，见行动 共筑中国梦

　　7.网聚正能量 实现中国梦

　　8.美丽“中国梦”，圆梦靠行动

　　9.用实干拖起“中国梦”

　　10.“不放弃”成就“中国梦”

　　11.托举人民幸福的中国梦

　　12.服务人民群众助推中国梦

关于安全生产的口号

　　小编特别推荐

　　安全口号 | 安全标语 | 安全生产标语 | 交通安全标语 | 工地安全标语 | 校园安全标语

　　精心制作的口号能加深凝聚力，促进人们向上，鼓励上进，它传递的是一种正能量。下面 是小编在标语口号网口号频道为大家收集的优秀口号 ，欢迎大家前来参考和借鉴。

　　1、 百年大计、质量第一

　　2、 依法严格管理、确保质量安全

　　3、 搞好质量教育、增强质量意识

　　4、 加强质量管理、建设优质工程

　　5、 严格贯彻执行《建设工程质量管理条例》《公路建设四项制度实施办法》

　　6、 质量是公路建设永恒的话题

　　7、 从严管理、扎实工作、确保质量

　　8、 廉洁高效建设优质交通工程

　　9、 质量责任重于泰山，我为质量挑起重任!

　　10、 加强交通建设管理，确保工程建设质量!

　　11、 质量是交通建设的灵魂和生命!

　　12、 保证工程质量，造福子孙后代!

　　13、 争创第一流，不搞"豆腐渣"!

　　14、 建设优质工程，创造优良信誉!

　　15、 精心设计是工程质量的灵魂

　　16、 抓好廉政建设，建设优质工程!

　　17、 强化质量监督，严把质量关口

　　18、 "再提高，上水平"，确保工程质量和安全!

　　19、百年大计质量先、安全生产记心间

　　20、生命是个宝、健康最重要

企业文化建设方案
第一篇：企业文化建设实施方案   　　企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战，要想在激烈的市场竞争中取胜，把企业做大做强，实现企业的跨越式发展，就必须树立用文化管企业、以文化兴企业的理念，积极推进文化强企战略，努力用先进的企业文化推动企业的改革发展，提高企业的创新力、形象力和核心竞争力，营造企业有生气、产品有名气、领导有正气、员工有士气的发展环境，为企业实现跨越式发展战略目标提供不竭动力，特制定本实施方案。   　　一、总体思路   　　为提升企业管理水平和员工队伍素质，完成企业的战略发展规划目标，探索出一条符合本企业实际情况的企业文化建设思路，同时符合现代企业制度的建设要求和进程，主要体现为四大板块的建设：精神文化、制度文化、行为文化和物质文化。所谓精神文化，就是塑造企业灵魂，挖掘和弘扬企业精神内涵，形成一整套能让全体员工共同遵守的价值观和理念;制度文化，就是建立规范完善的制度体系和科学有效的考核体制，加强制度化建设水平，将企业发展导入科学的管理轨道，从而提高企业管理的规范化和科学化;行为文化，就是大力推进行为管理标准，使员工的行为养成规范，编制并完善《员工手册》，并抓好推进落实，提倡具有特色的德高作风;物质文化，推行CIS(企业识别系统)战略，运用物质形象建设的手段，来营造企业整体文化氛围，提升企业整体形象。力求一年形成氛围、两年见到成效、三年见到实效。   　　二、指导思想   　　坚持以人为本的管理思想，积极探索当前形势下企业文化建设的新规律，构建符合时代需要、符合现代企业制度需要的文化体系，为增强公司核心竞争力、提高企业经济和社会效益，创造良好的文化氛围和强大的力量源泉。   　　三、建设原则   　　1、以人为本的原则   　　把员工视为管理的主要对象和企业的最重要资源，企业文化模式始终做到以人为中心，充分反映员工的思想文化意识，通过企业全体人员的积极参与，发挥创造精神，企业才能有生命力，企业的企业文化才能健康发展。一方面强调对人的管理，并把强调人的重要性有机地融合到追求企业的目标中去;另一方面，强调员工不仅是企业的主体，更是企业的主人，企业要通过尊重和理解员工来凝聚人心，激发热情，开发潜能，极大地调动全体员工的积极性和创造性，使企业的管理更加科学，更有凝聚力。正确处理企业领导倡导与员工积极参与的关系，做到每一个环节都有员工参与，每一项政策出台都得到广大员工认可，自始至终形成一个全员参与、相互交融的局面，最终实现员工自身价值的升华和企业蓬勃发展的有机统一，实现企业资产保值增值和员工全面发展的有机统一。   　　2、讲求实效的原则   　　切合企业当前实际情况，符合企业定位，一切从实际出发，不搞形式主义，制订切实可行的方案，借助必要的载体，建立并逐步完善规范的内部管控体系和有效的激励约束机制。以科学的态度，实事求是地进行文化塑造，重点突出、稳步推进。   　　3、系统运作、重在领导的原则   　　企业文化建设是一项战略性、长期性的工作，是一项庞大而复杂的工程，是不可能一蹴而就的，要坚持打持久战的理念。在企业文化建设的过程中，要运用系统论的方法，作出整体设计，分步推进，按层次落实。明确总体目标和阶段性目标，根据目标来进行具体操作和建设。领导干部率先，不仅在理念上要领先，更重要的是能将领先的理念转化为公司的理念、机制、规则。管理层在企业文化建设的过程中，要先进、深入、带头，有创新、有建树。明确自身角色定位，承担起应负的责任，集中每一位员工的智慧，调动员工的积极性和创造性，全员投身企业文化建设。   　　4、突出特色、追求卓越的原则   　　进行企业文化建设的关键在于突出企业的鲜明个性，追求与众不同的特色、优势和差异性。在建设过程中，要根据企业的实际情况，重视挖掘和提炼，整理出具有本企业鲜明特色的文化内涵，走有德高特色的企业文化建设道路。同时要体现出先进的时代水平，要让全体员工都能欣赏我们的企业文化模式，从而在这种先进卓越的企业文化中与企业产生共鸣。人人都追求卓越，人人都创造出卓越的绩效。但是，绝不能满足现状，止步不前，要始终坚持追求卓越，激动人心的目标一个接一个出现，从不满足，不断追求完美和第一，从而推动企业文化的不断健康发展。这也体现了牢固树立科学发展观，与时俱进的思想。   　　四、实施目标   　　1. 规划目标   　　远景目标：根据企业的整体发展战略，遵循有计划、有步骤、由浅入深、由表及里的程序，建立起一整套科学、完整的企业文化建设系统。从精神、行为、制度、物质四个方面着手，全面推进、系统运作，构建出切合实际、便于操作的企业文化建设体系，并纳入企业整体发展战略目标当中，成为企业整体规划的重要组成部分。   　　中期目标：两年计划纲要   　　(1)具有本企业特色的企业理念(企业宗旨、企业愿景、经营理念、企业战略等)深入人心，全体员工对于企业理念做到熟知熟记，并且能在具体行动中自觉实践。   　　(2)形成企业核心理念体系，坚持以理念作为一切行动的出发点、着眼点和落脚点。   　　(3)构建学习体系，形成规范的学习制度并自觉实践，学习借鉴并应用先进的管理模式和理论，学习和吸收先进的科学技术及行业操作技术，提高全体员工尤其是管理层面的整体素质。   　　(4)企业的知名度、信誉度和美誉度进一步提升，企业标识和企业品牌形象在企业内部和同行业内部的认知程度要达到100%，企业客户的认知度要达到95%以上。   　　(5)全体员工对于企业形象标准、管理者形象标准、员工形象标准能做到熟知并自觉践行，遵守行为规范程度达到99%以上。   　　(6)企业的视觉识别系统、理念识别系统和行为识别系统达到规范化、程序化和个性化。   　　(7)在一定地域范围内达到企业文化建设示范基地的标准。   　　两年工作重点   　　20XX年：形成完整的《员工手册》，逐步推行制度规范建设，归纳并提炼企业精神文化内涵。完成企业视觉识别系统规范工作，员工的行为规范初见成效。企业核心理念在企业内部认知认同程度达到90%以上，学习体系构建完善并熟练操作。   　　20XX年：整合并完善企业文化体系，形成成熟的企业文化管理体系。进一步提升企业知名度和美誉度，塑造良好企业形象，达到地区性企业文化建设示范标准。   　　近期目标：一年行动计划   　　突出企业核心价值观的塑造，统一三个系统以企业精神为核心的企业理念识别系统、以企业标识为核心的视觉识别系统及以员工形象为核心的行为识别系统，导入CIS概念并组织实施和逐步规范。重点在制度文化、物质文化和精神文化上做文章，建立富有德高特色的、符合时代发展需求的、适应现代企业制度要求的文化体系，塑造良好企业形象，促进企业健康持续发展。从感性文化向梨形文化延伸、从无形文化向有形资源延伸、从管理文化向文化管理延伸，全面优化企业形象、产品形象和员工队伍形象，做大做强企业，全力打造企业竞争新优势，实现企业管理效能的不断增强和经济效益的不断提高。   　　五、具体措施   　　(1)贯彻宣传企业理念，使企业的宗旨、愿景、战略、人才观、经营理念、行为准则和行动口号深入人心并为广大员工所接受、认同，树立企业精神为核心的理念，提高员工的向心力、凝聚力。   　　(2)制订并完善《员工手册》，下发并组织全体员工深入学习并贯彻，使得各项工作有章可循，实施责任追究和分责管理，严肃制度，加大考核，提升管理水平，让制度成为文化的载体，使员工在思想上逐渐完成从要我遵守到我要遵守的升华，在行动上实现从要我做到我要做的跨越。为取得真正良好的效果，可以在学习培训后组织《员工手册》知识竞赛、有奖问答等。   　　(3)整体推进VI识别系统，在办公区、宿舍区悬挂企业理念宣传标牌;在办公区设立带企业名称的铭牌;办公用品、形象宣传品、会议及接待用品、印发的文件材料、电子杂志、信封、会议桌牌、标语、视板、工装、太阳帽、包括平时喝水的一次性纸杯等均要带有企业标志，并严格监督。   　　(4)抓好企业宣传栏、员工活动中心、企业报栏、阅览室等文化载体和阵地的建设，形成浓厚的企业文化建设氛围。   　　(5)创办企业内部刊物，进一步弘扬企业文化，树立企业的正面形象，增强员工的归属感，推动企业文化建设持续健康发展。对所有部门的优秀员工进行奖励，提高员工的参与积极性，形成一种积极向上的氛围。   　　(6)组织管理层人员开展大讨论活动，探讨问题为：企业凭什么凝聚人心?借此机会征求各方面的意见，避免企业仅仅依赖职位和金钱作为奖励员工的单一方式。   　　(7)倡导没有任何借口的执行文化，实现工作目标的刚性到位，树立必须执行、立即执行、深入执行的理念，做到忠诚企业、雷厉风行、重视过程、服从全局。   　　(8)倡导亲情文化，实现企业的人性化管理，想方设法为员工排忧解难，调整夫妻员工的工作时间，建立员工生日档案，制订并完善《员工慰问暂行规定》，对员工家有红白喜事、生病住院、子女升学等方面的情况，认真落实规定，使员工感受到企业大家庭的温暖。   　　(9)规范员工日常行为，讲究礼仪，提高员工品位，提倡语言文明、礼貌待人，可以请一些这方面的专业人士主讲现代礼仪常识讲座，促进全体员工做到懂礼、知礼、用礼、善礼。   　　(10)发挥党组织在企业文化建设过程中的作用，正确处理企业文化建设与员工思想政治工作、精神文明建设及企业日常管理工作的关系。通过企业党支部并尽快开展思想政治工作与精神文明建设工作。利用自身企业舆论优势树立正确的舆论导向，从根源上改变员工思想。   　　(11)组织开展符合本企业工作需要的各类技能比赛、文化娱乐活动，如营销策略比赛、员工拔河比赛、员工联谊晚会等，元旦暨优秀员工颁奖晚会等，并在活动之后加以跟进，使活动能取得促进员工关系、提升员工工作积极性等方面的实在效果。   　　(12)组建企业文化建设领导小组以加强领导，企业各部门领导担任主要负责人，增强号召力，同时也有助于根据企业的整体战略对企业文化的建设把好舵，起到导向作用。   　　企业文化建设是一项重要的、长期的战略任务，我们要坚持不懈、持之以恒的切实抓出成效来，在制订各项具体实施计划的过程中要切实可行，既不能好高骛远，也不能敷衍了事。领导小组对于每一项计划均要严格落实，及时监督检查，对于开展的各项活动要及时进行评估和指导，按阶段做好各项工作流程。与此同时，企业文化的实施方案是开放性的，其具体内容需要随着外部环境和实施过程中的变化及时做出必要的调整，不断发展完善，真正做到与时俱进、开拓创新、牢固树立科学发展观的思想，形成具有德高特色的企业文化。   　　态度决定一切，细节决定成败。   　　没有完美的个人，只有完美的团队。   　　篇二：企业文化建设实施方案   　　企业文化是企业的灵魂。为适应新形势发展的要求，根据单位的工作部署，从今年开始，启动本单位实施企业文化建设战略举措。特提出本方案。   　　一、建设企业文化的意义和必要性   　　1、提升管理水平的需要。企业文化是企业在长期经营中倡导、积累，经过筛选提炼形成的，是以企业管理哲学和企业精神为核心，以企业最高目标、共同价值观、优良作风、行为规范、标识等为主要内容的，它能够激发和凝聚员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论，是企业的灵魂。加强企业文化建设，就是要用先进的管理思想和经营理念武装全体员工的头脑，统一员工思想、规范员工行为，塑造企业形象。因此，通过构建符合本单位实际、具有本单位特色的文化体系，以提升本单位的管理水平，不断增强本单位的综合竞争能力。   　　2、加快本单位发展的内在要求。近年来，本单位各项事业取得了长足发展，综合实力逐步增强，并进一步树立了良好的社会形象。在新的发展时期，面对文化单位深化体制改革、市场竞争日益激烈、内部管理需上新台阶等新课题，迫切需要建设符合本单位实际的、个性鲜明的文化管理模式，为报业经济的健康、稳定发展提供良好环境。   　　3、加强企业文化建设是一项长期而紧迫的任务。切实推进本单位企业文化建设，着力构建与和谐社会、和谐办报相适应、与本单位改革和发展相适应的文化体系，正确引导广大员工的思想和行为，是深化改革、推动发展的重要保证和迫切需要。企业文化建设是一项意义深远、长期艰苦的战略任务，不可能靠短期行为一蹴而就，而要循序渐进，着眼于本单位发展的战略目标，立足于系统建设、配套建设和长期营造，立足于领导和管理层的大力倡导和积极实践，立足于全体员工持之以恒的学习、培养和参与。   　　二、建设本单位企业文化的思路和基本原则   　　1、思路   　　全面贯彻科学发展观和以人为本的管理思想，以提升本单位管理水平和员工队伍素质为出发点，树立与本单位发展相适应的核心价值观;着力打造创新力强、凝聚力强、竞争力强、事业心强的团队。构建具有本单位特色的企业文化体系。努力建设具有科学发展理念、优秀企业文化、强烈社会责任感的员工队伍，使企业文化成为本单位持续健康发展的重要精神支柱和动力。   　　2、基本原则   　　第一、坚持服从和服务于本单位的发展战略的原则。企业文化建设必须紧紧围绕本单位的战略部署和工作实践来进行，从战略目标、发展方针、管理模式、队伍状况等实际情况出发，为促进本单位持续、协调、快速发展服务。   　　第二、坚持以人为本的原则。坚持企业文化建设的正确方向，把建设高素质的员工队伍、激活员工潜能、激励和凝聚员工为共同目标奋斗作为中心任务。   　　第三，重在领导的原则。要树立领导者首位思想，领导干部要率先垂范。领导干部是企业文化的倡导者和推行者，不仅个人的理想要领先于他人，更重要的是要把领先的理念转化为企业的理念。各级干部在企业文化建设中要带头思考、带头实践，为员工作出表率。   　　第四、坚持循序渐进、创新发展的原则。从本单位长远发展的高度统筹规划企业文化建设，按步骤、有重点地不断推进;坚持创新发展、与时俱进，在发展实践中不断赋予企业文化新的内涵。   　　第五、坚持尊重群众、全员参与的原则。   　　本单位员工是企业文化建设的主体，是企业文化建设的重要参与者和实践者。要积极挖掘全体员工的聪明才智，在企业精神、企业愿景和管理理念体系的构建上，要充分听取他们的意见和建议，充分发挥全体员工的积极性和创造力，使企业的目标、信念等深深扎根于员工的心中，形成共识。   　　三、建设本单位企业文化目标和重点工作   　　1、目标   　　紧紧围绕本单位的发展战略，全面推进物质文化和精神文化的健康发展，深化员工对以和谐办报为主要特征的理念体系的认同、信奉和实践;全方位塑造本报形象，进一步提升《某某某报》品牌效应，为实现战略目标提供精神动力。   　　2、重点工作   　　第一、注重实践，构建有某某报特色的企业文化。在建设本单位企业文化实践中，通过灵活多样的方式方法，灌输某某报的文化理念，提高干部员工对本单位文化的认知和认同;同时还要紧密结合实际，总结提炼具有报业行业性质和本单位特点的企业文化理念。   　　第二、规范管理，加强制度行为文化建设。企业文化要内外兼修，以理念为核心指南，以制度为外部规范，把优秀的理念转换为企业的制度和职工的具体行为。要深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，把道德建设纳入目标管理，培育员工良好的职业道德。要建立完善管理制度体系，通过长期的制度约束和习惯养成，把价值观内化在头脑里，外化在行动中，努力提升员工的文明素质。   　　第三，文化育人，培育高素质的员工队伍。企业文化建设的落脚点是要建立一支高素质的员工队伍，不断提升企业的核心竞争力。人才是企业兴盛之基，发展之本。坚持用先进文化凝聚人、培育人、激励人。要全面贯彻以人为本，积极营造自我激励、自我约束、自我发展和促进优秀人才脱颖而出的环境和氛围，培养高素质、高境界和高度团结的员工队伍。建立一种团结和凝聚员工的文化力量，培育与现代企业制度相适应的思想观念，增强员工的自立意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识、开拓创新意识。   　　四、实施   　　企业文化建设是一项浩大的系统工程，涉及方方面面。本单位企业文化建设拟采用先易后难，先简单化后系统化的做法，并在实践中不断完善。   　　篇三：企业文化建设实施方案   　　进入知识经济时代，企业之间的竞争，实际上是企业文化的竞争。企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识 形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。公司创立二十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇、新 的挑战，要想在激烈的市场竞争中取胜，把企业做大做强，实现企业的跨越式发展，就必须树立用文化管企业、以文化兴企业的理念 ，要对原有文化进行整合和创新，营造培育先进的企业文化，积极推进文化强企战略，努力用先进的企业文化推动企业的改革发展，提高企业 的创新力、形象力和核心竞争力，营造企业有生气、产品有名气、领导有正气、职工有士气的发展环境。为把公司建成世界一流的现代化 能源企业，实现跨越式发展战略目标提供不竭动力，根据国资委《关于推进中央企业企业文化建设的指导意见》，和集团公司20XX年工作会议 精神，结合公司实际，现制定本实施方案。   　　一、总体思路 为提升企业管理水平和员工队伍素质，完成公司战略发展规划所设计的目标要求，探索出一条符合企业实际的中国式企业文化建设之路，同时 考虑到现代企业制度的建设进程，我公司企业文化建设总体思路为：主攻精神文化，规范制度文化，推进行为文化，提升物质文化。主攻精神文化，主要是通过全员性企业文化审计，挖掘和弘扬企业精神内涵，形成全体员工共同遵守的企业价值观和企业理念，塑造企业灵魂。规范制度文化，主要是建立规范完善的制度体系和科学有效的考评机制，加大制度文化建设力度，使之导入科学化管理轨道，从而有效规范企业 管理行为，提高企业管理的科学化水平。推进行为文化，主要是大力推进6S行为管理标准，抓好员工的行为养成规范，建立并完善《员工行为规范》，并抓好推进落实，提炼和倡导XX作风。提升物质文化，主要是制定公司《物质文化建设标准分册》(CI手册)，做好环境刷新和视觉识别系统开发工作，运用物质形象建设手段，营造企业整体文化氛围，提升企业整体形象。   　　二、指导思想 坚持以邓小平理论和江泽民同志三个代表重要思想为指导，坚持以人为本的管理思想，积极探索新形势下企业文化建设的规律，构建符合时代需要、符合现代企业制度需要、符合企业个性化需要的文化体系，为增强企业核心竞争能力，提高企业经济和社会双重效益创造良好的文化氛围和强大的力量源泉。   　　三、建设原则   　　1、以人为本的原则 以人为本就是把人视为管理的主要对象和企业最重要资源。企业文化模式必须以人为中心，充分反映人的思想文化意识，通过企业全体人员的 积极参与，发挥首创精神，企业才能有生命力，企业文化才能健康发展。一方面，企业文化作为一种管理文化，它需要强调对人的管理，并把强调人的重要性有机地融合到追求公司的目标中去。另一方面，企业员工不仅是企业的主体，而且还是企业的主人，企业要通过尊重人、 理解人来凝聚人心，企业文化要通过激发人的热情，开发人的潜能，来极大地调动人的积极性和创造性，使企业的管理更加科学，更有凝聚力 。在企业文化建塑过程中，要正确处理好企业领导倡导与员工积极参与的关系。必须做到每一个环节都有员工参与，每一项政策出台必须得到 广大员工认可，自始至终形成一个全员参与、相互交融的建设局面，从而实现员工价值升华与企业蓬勃发展的有机统一，实现国有资产保值增 值和员工全面发展的有机统一。   　　2、讲求实效的原则 进行企业文化建设，要切合企业实际，符合企业定位，一切从实际出发，不搞形式主义，必须制定切实可行的企业文化建设方案，借助必要的 载体和抓手，建立规范的内部管控体系和相应的激励约束机制，逐步建立起完善的企业文化体系。要以科学的态度，实事求是地进行企业文化 的塑造，在实施中起点要高，要力求同国际接轨、同市场接轨，要求精求好，搞精品工程，做到重点突出，稳步推进。要使物质、行为、制度 、精神四大要素协调发展、务求实效，真正使企业文化建设能够为企业的科学管理和企业发展目标的实现服务。   　　3、重在领导的原则 要树立管理者首位思想，领导干部要率先垂范。企业文化在很大程度上表现为企业家(群体)文化，从一定意义上说，企业文化是企业家 理念的升华，企业家是企业文化的倡导者、缔造者、推行者，不仅个人的理念要领先于他人，更重要的是能把领先的理念转化为企业的理念、 企业的体制、企业的规则。各级领导干部在企业文化建设中，要先学一步，学深一些，带头思考，带头实践，时时事事给员工做出榜样，要在 企业文化建设中有创新、有建树。各级管理领导者，都应明确自己的角色定位，承担起应负的责任，并善于集中群众的智慧，调动起全体员工 的积极性、创造性，依靠全员的力量投身企业文化建设。   　　4、系统运作的原则 企业文化建设作为一项战略性、长期性的工作，它是一项庞大的、复杂的系统工程，决不能凭空想像一蹴而就，要树立打持久战的理念。 企业文化是企业的铸基和铸魂工程，需要坚持不懈的努力。它的建设是一个渐进过程，必须运用系统论的方法，搞好整体设计，分步 推进，分层次落实。必须明确总体目标和阶段性目标，管理层应该做什么、怎么做，实践层应该做什么、怎么做，只有上下戮力同心，协调运 作，才能把企业文化建设的任务落实到实际工作中去。   　　5、突出特色的原则 企业文化是一门应用性、实践性很强的科学，是在一定社会文化背景下的管理文化。工作中必须运用创新的方法去思考，去实践。搞好企业文 化建设关键在于突出企业的鲜明个性，追求与众不同的特色、优势和差别性，培育出适应知识经济时代要求的，能够促进企业整体素质提高、 健康发展，具有自身鲜明特色的企业文化。因此，在企业文化建设过程中，必须牢牢把握企业历史、现状、未来的实际情况，重视挖掘提炼和 整理出具有企业鲜明特色的文化内涵来，走出一条具有本企业特色的企业文化建设之路。   　　6、追求卓越的原则 建塑企业文化，要表现出21世纪一流的水平，使企业员工都欣赏这一模式，并在这种体现卓越的企业文化模式中与企业产生共鸣。在卓越的企 业文化模式里，人人都追求卓越，个个都表现出卓越的绩效。但是，企业文化发展到一定程度，企业往往容易满足现状，失去新的追求，变得 保守起来，使企业文化的文化力减弱，也使企业丧失对卓越的追求。因此，塑造企业文化，必须坚持卓越的原则，使企业和员工始终感到 总有一股追求卓越的激情在激励着他们，激动人心的目标一个接一个地出现，即使是在其他企业都感到满足的时候，企业仍能保持创新上的不 满足，崇尚革新，与时俱进，不懈地追求完美和第一，从而促进企业文化的健康发展。   　　四、目标要求   　　1、规划目标   　　①远期目标：制定企业文化建设战略规划。按照有计划、有步骤、由浅入深、由表及里的建设程序，建立起一套基础化、程序化、科学化的企 业文化建设系统。在继承、学习、创新思想的指导下，从物质文化、行为文化、制度文化、精神文化四个方面整体推进、系统运 作，构建一个切合实际的、科学合理的、便于操作的企业文化建设规划体系，并把规划纳入企业发展战略，成为企业整体规划的一部分。   　　②中期目标：五年发展纲要   　　②.1公司企业文化建设五年发展目标：   　　⑴具有公司特色的企业理念(企业哲学、企业精神、企业价值观、道德规范等)深入人心，公司员工对企业理念达到熟知、熟记等程度，并在 具体行动中自觉实践。   　　⑵系统地整合和完善核心理念指导下企业文化支撑体系，坚持以公司的核心理念为企业一切行动的出发点、着眼点和落脚点，形成以核心理念 为主线的系统管理体系。   　　⑶学习型组织的构建成体系，阶段性成果明显。公司形成规范的学习制度并自觉实践，结合自身实际借鉴和应用先进的管理思想、管理理论和 管理模式，引进、消化和吸收国际国内先进科学技术，提高公司全体员工尤其是各级领导干部的综合素质。   　　⑷公司的知名度、信誉度和美誉度进一步提升，企业标识和品牌形象在集团公司内部和行业内部认知程度达到100%;公司用户的认知程度达到 100%。   　　⑸员工对公司的企业形象标准、管理者形象标准、员工形象标准等，能够做到熟知，自觉行动，而且遵守行为规范自觉程度达到100%。   　　⑹企业视觉识别系统、理念识别系统、行为识别系统达到规范化、程序化和个性化。 ⑺打造文化管理运行机制，形成强势企业文化，建成全国企业文化建设示范基地。   　　②.2公司企业文化建设5年重点工作：   　　⑴20XX年重点工作：形成完整的《公司企业文化手册》、《公司企业文化视觉识别手册》，归纳提炼形成企业精神文化内涵。   　　⑵20XX年重点工作：完成企业视觉识别系统的规范工作，企业员工行为的规范工作初见成效。   　　⑶20XX年重点工作：企业核心理念在企业内部的认知和认同程度达到90%以上，学习型组织成熟运作。   　　⑷20XX年重点工作：整合并完善企业文化支撑体系，形成比较成熟的文化管理体系。 ⑸20XX年重点工作：进一步提升企业知名度和美誉度，塑造企业良好形象，建成全国企业文化建设示范基地。   　　②近期目标：三个主题活动年   　　⑴20XX年，开展企业文化推进年活动，是公司加强企业文化建设的起步和推进之年。全面实施13311工程。   　　突出一个核心，做到三个统一，抓住三个重点，形成一个体系，实现一个目标。一个核心就是突出企业核心价值观的塑造。三个统一就是要统一和规范以企业精神为核心的企业理念识别系统、以企业标识为核心的视觉识别系统、以员工形象为核心 的行为识别系统，全面导入CIS。三个重点就是重点在精神文化、行为文化、物质文化三个方面实现新突破。一个体系就是年内构建时 代特色浓、个性特色强、符合企业实际、适应现代企业制度要求的特色文化体系。一个目标就是形成强势企业文化，锻造企业竞争优势， 塑造良好企业形象，促进企业持续发展。   　　⑵20XX年，开展企业文化发展年活动，是公司企业文化建设的提高年。全面实施1234工程。围绕一个目标，抓好两个推进， 做到三个延伸，实现四个提升。一个目标就是打造文化管理企业运行机制。两个推进就是继续推进三个统一，推进三 个重点。三个延伸就是从感性文化向理性文化延伸、从无形文化向有形资源延伸、从管理文化向文化管理延伸。实现四个提升就是 不断提升企业的执行力、竞争力、凝聚力和形象力。   　　⑶20XX年，开展企业文化创新年活动，是公司企业文化建设的发展和创新年。全面实施3221工程。完成三个规范，抓住两个重 点，做到两个争创，实现一个目标。三个规范就是完成企业视觉识别系统、行为识别系统、理念识别系统的进一步规范工作， 全面优化企业形象、产品形象和员工队伍形象。两个重点就是突出管理文化、安全文化。两个争创就是争创学习型企业，争创热爱 XX、献身XX标兵。一个目标就是做大做强企业，全力打造企业竞争新优势，实现企业管理效能的不断增强和经济效益的不断提高。   　　2、实现目标 按照培训、普及、形象、规范、深化五个步骤，最大程度地调动集体智慧的能量，产生聚能效应，形成特色鲜明的企业文化，使公司企业 文化氛围日益浓郁，企业形象不断提升，走上一条成功的跨越式发展之路。   　　①物质文化：是企业文化的显象文化，它是企业生产、经营和文化娱乐等方面的环境、条件、设施等物质要素的总和，较为直观地表现出一个 企业的文化氛围、精神风貌和管理水平。物质文化的提升主要是指：制定公司《物质文化建设标准分册》(CI手册)，完成CI视觉形象系统的 导入，并按照CI整体设计的基本系统和应用系统标准，统一企业标志、旗帜、歌曲、徽章、色彩等多种企业标识;规范企业建筑风格、建筑色 调，规范公司及各部门简称，规范公司车体外表，规范办公设备、办公器具，设计并规范员工着装款式及色调，统一企业宣传标牌、广告牌的 装置规格和设置区位;崇尚工作环境、生产环境和生活环境的美化、净化和现代化，建立和推行《生产现场管理办法》和《公司环境建设标准 》;在工业广场、生产车间、煤矿井下巷道、办公楼、会议室等处制作大量企业理念的牌匾、图板、灯箱，使企业理念深入人心，增强企业文 化的感染力;作好企业和产品的广告宣传，打造企业品牌，扩大企业的知名度和美誉度;进一步抓好广场、公园、俱乐部、报纸、电视、图书 活动室等文化载体和阵地建设，形成浓厚的企业文化建设氛围。   　　②行为文化：是企业文化的主体，是企业员工在生产经营和人际关系中产生的活动文化。它主要包括两大类，一类是关于企业生产经营方面的 活动，另一类是关于企业内部人与人之间的行为活动。推进行为文化主要是指：规范礼仪、仪式、会议、公司活动规格和标准;抓好员工的行 为养成规范，综合参照德、美、日等国员工行为养成要素，结合行业和企业特点，确定并推广职工行为养成6S管理标准，即清理、清洁、 准时、标准化、素养、安全。强化对员工的职业化训练，使其文明程度普遍提高;建立并完善《公司员工行为规范》，并抓好推进落实;提炼 和倡导作风;选树和宣传优秀的集体和个人典型，通过典型反映公司的文化品位，树立公司和人的良好形象;深入开展职业道德、社会 公德、家庭美德教育，形成员工三德标准和良好行为。   　　③制度文化：是与管理科学息息相关的，它体现了一个企业在管理过程中的规范化，并影响着企业行为，又处延到外显文化中去。规范制度文 化主要是指：在研究制定企业发展方向和目标，加强企业管理过程中，主动导入企业文化概念，以人为本的管理思想得到充分体现和落实 ;牢固树立企业文化建设就是加强企业管理的意识，使企业文化与加强企业管理融会贯通，密不可分;进一步改革和完善企业的劳动制度、人 事制度、分配制度、绩效考核等各项管理制度，使企业管理制度符合现代企业制度要求，并且日益与国际管理接轨;进行专业化扁平化管理流 程再造，使管理工作走上制度化、程序化、规范化运作轨道;干部员工自我管理意识和能力进一步增强;按照贯标及认证标准，修改和完善公 司的各种管理制度和工作程序，并认真抓好落实;建立有效的企业文化建设考评机制;结合公司改革实际，继续完善、推行《岗位规范》;形 成在以人为本原则指导下，以法治企、特色鲜明的管理文化。   　　④精神文化：主要包括对企业精神、企业价值观、企业哲学、管理信念、企业用人之道以及企业内部的主导标语口号和企业对外宣传用语的确 定和宣传贯彻落实，使之成为规范企业和员工行为的信念和准则。主攻精神文化主要是指：完成全员性企业文化审计，挖掘形成企业精神内涵 ，总结提炼企业价值观，总结提炼公司经营理念、管理理念、人才理念等，规范精神文化用语，完成《公司企业文化手册》的编辑出版;在一 个较长时间内通过宣传教育，倡导企业精神和企业价值观，并为全体员工所认同，企业向心力、凝聚力进一步增强，建设一支高素质的适应时 代要求的四有职工队伍，为企业发展注入显著文化动力。   　　五、推进方法   　　1、始终坚持总体上抓体系，推进中按步骤，实施中做到精炼、实用、有效，配合企业发展战略的实施，整体向前推进。   　　2、抓好企业文化知识的培训。鉴于企业文化作为管理科学的新潮流，刚开始还不能为全公司员工所认识和接受，有的甚至存在模糊认识的现状 ，要组织编写有关宣传提纲、知识讲座类宣传材料，利用报纸、电视、黑板报以及举办培训班等方式进行宣传和培训。采取培训骨干 和自学相结合的原则，使全公司干部员工普遍掌握企业文化的基本知识和基本理论;70%以上的管理干部能结合实际，写出有一定理论深度的探 讨企业文化建设方面的文章;全体干部员工的基础知识考核合格率100%。   　　|||   　　3、建立健全企业文化建设领导体制。成立相应的企业文化建设领导机构，明确负责人、主管部门及工作人员。企业文化的领导体制要与现代企 业制度和法人治理结构相结合，发挥好董事会在企业文化建设中的决策作用，党委要加强对企业文化建设的领导，形成企业文化主管部门负责 实施、各职能部门分工落实的工作体系。配强推进企业文化建设的工作机构。第一，成立以公司董事长为主任，党委书记和总经理为常务副主 任的公司企业文化建设推进委员会，成员包括公司各方面的主要领导，使文化和企业各方面的管理紧紧地融合在一起;第二，成立企业文化部 ，加强对企业文化建设的组织协调工作。该部设在宣传部，一套人马，两块牌子，负责全公司企业文化建设工作的管理;第三，设立企业文化 办公室。强有力的组织机构可为企业文化建设的系统性运作提供组织保障，也为企业文化建设扎实有效地稳步推进奠定基础。   　　4、企业主要领导者同为企业文化建设第一责任人。共同负责企业文化建设的规划、设计和组织。要使党政工作在企业文化建设上形成合力，在 加强企业管理上达成共识;党政工团各部门要按照两个文明建设中所担负的责任，遵循以人为本，实现管人、管物、管事一体文化建设的格局 ;加强对企业文化建设重要意义的宣传教育，形成全公司共识，变成全体员工的自觉行动。   　　5、健全制度，完善机制，形成闭环管理。企业文化部(宣传部)、办公室、企业管理部、工会等部门要把企业文化建设内容与企业规划、年度 计划合并编制，要重点列出制度文化建设的管理标准、工作标准、考核标准，并列入年度经营承包责任制，明确企业文化建设各项内容的责任 部门和责任人，制定年度工作计划，使企业文化建设与企业管理工作一样也纳入日常管理工作之中，要建立企业文化建设的考核评价和激励机 制，把企业文化建设纳入企业经营者业绩考核体系，定期对企业文化建设的成效进行考评和奖惩，考核结果与公司经济责任制挂钩。   　　6、实施方案出台后，提交公司职代会讨论通过，用公司制度的形式予以确认。   　　六、实施步骤   　　1、进行全员性企业文化审计活动。对公司的文化历史与现实进行全面回顾和提炼，进行企业无形资产的全面总结，广泛宣传，全面发动，从不 同角度，对文化进行定格分析，得出结论，以此进行企业文化的民主建设。注意做好两个方面的工作：一是充分发挥全体员工的智慧，启发企 业文化建设的灵感，特别是在设计企业文化三大识别系统时，要采取自上而下与自下而上相结合的方法，通过发放问卷调查、开座谈会、 报告会、研讨会和开辟网上论坛、征文等形式，引导员工集思广益，献计献策，为形成企业三大识别系统奠定坚实基础。二是通过总结， 进行企业文化的进一步宣传、灌输、教育活动。 在具体方法上，首先要让全体员工(含离退休员工)了解文化审计、无形资产定格的重大意义;其次利用征文、回忆文章、演讲比赛等形式收 集企业文化发展之我见。   　　①征文活动。从我身边的人与事看文化特征。   　　②以老员工回忆录像进行宣传教育。老员工通过实例回忆谈企 业作风、传统以及文化特征等，并选择若干位老员工的回忆录像在公司电视台进行宣传播放。③进行中青年员工演讲比赛，通过剖析、挖掘和 生动描述身边的典型事件，形成企业文化发展之我见。④进行公司历史文化论证答辩活动，这项活动要发动全公司各单位广泛参与，每个 单位和部门推荐2~3人参加，全公司组成若干个代表队进行答辩论证并评选优胜者。   　　2、归纳提炼形成企业精神文化内涵。根据国资委和集团公司有关企业文化建设的指示精神及公司实际，由企业文化部(宣传部)牵头，各有关 部门配合，认真组织好《公司企业文化审计活动方案》的实施，对形成的精神文化的相关内容进行全面讨论，重点讨论企业哲学、核心价值观 、企业精神、经营管理理念等。在讨论的基础上再推出修正方案，征求意见，继续归纳提炼，完善充实精神文化内涵，从框架结构到具体内容 向全公司公布。   　　3、企业文化的宣贯。各单位要广泛进行动员，利用各种形式，针对不同层次对象进行宣传，由公司企业文化部(宣传部)牵头和各单位积极配 合，通过举办培训班、召开企业文化研讨会、经验交流会等形式对公司广大员工特别是各级领导干部进行公司理念、行为规范及视觉识别的培 训。通过策划大型活动、广告宣传、公关策略等方式，大力展示公司形象及公司文化。   　　4、企业文化的维护。企业文化建设是公司一项重要的、长期的战略任务，各单位要坚持不懈、持之以恒地切实抓出成效来。各单位制定活动计 划要切实可行，既不能好高骛远，也不能敷衍了事。制定的工作计划要严格落实，主责领导要及时监督检查，公司有关部门要对开展活动情况 及时进行评估和指导，分阶段抓好总结评比工作。此外，企业文化的具体内容，需要随着公司内外部环境的变化及时进行必要的调整，不断发 展完善，做到与时俱进，开拓创新。   　　篇四：企业文化建设实施方案   　　企业文化是企业的灵魂，先进的企业文化是先进生产力的载体和先进文化的象征。为了全面推进福建电力企业文化建设，特制定本实施方案。   　　一、目标   　　以三个代表重要思想为指导，以服务福建电力发展战略为宗旨，以培育员工社会公德、职业道德、家庭美德，提高企业知名度、文明度、美誉度，增强企业凝聚力、竞争力、生产力为目的，实施工作区、住宅小区、家庭三位一体文化建设，弘扬企业精神、实践企业价值观，实现企业发展战略与员工愿景有机统一，经营者理念与员工观念高度和谐，员工内心世界与外部环境同步改善，为福建电力的改革发展提供强大的文化支撑和精神动力。   　　二、内容   　　(一)精神文化：上下同欲 同舟共济   　　培育和弘扬学习、创新、务实、诚信的企业精神;解放思想、实事求是的核心精神;敢为人先的探索，不甘落后的拼搏，永无止境的追求的创一流精神;实干、实践、实现的务实精神;接受任务不讲条件，完成任务不打折扣的拼搏精神;积极主动，尽心尽力的敬业精神。三严一表率。勤政、廉政、善政。注重身教、言教和宣教，使企业精神成为员工的共同追求和自觉行为。做到一位领导就是一个标杆，一名党员就是一面旗帜，一个组织就是一个堡垒，使员工队伍成为上下同欲、同舟共济的团队。   　　(2)人本文化：人企合一 人尽其才   　　人是第一资源，是企业最宝贵的资产。员工的智慧和才能是推动企业发展的力量源泉。享主人权、做主人事、尽主人责。关心人、理解人、尊重人。员工有所呼，企业有所应，增强企业向心力、亲和力。推行全员竞聘上岗、全员绩效评价、全员终身培训，鼓励员工进行职业生涯设计，提高员工素质，激发员工创造力，促进员工全面发展。建立上岗靠竞争、收入凭贡献的核心机制，倡导培训是最大的福利、工作是最大的幸福的理念。深化民主化管理、厂务公开，从群众中来到群众中去，全心全意依靠全体员工办企业。坚持对上负责与对下负责、对内负责与对外负责、对企业负责与对员工负责的高度一致性，培育企业共同的价值观，把员工的个人追求与企业发展目标融为一体，以企业发展带动员工发展，以员工进步推动企业进步，实现企业与员工的双赢。   　　(三)历史文化：奉献社会 推陈出新   　　继承和发扬福建电力员工的优良传统：人民电业为人民。燃烧自己，照亮别人。光明使者，不辱使命，诚信为本，无私奉献。艰苦奋斗，能打硬仗。只要任务明确，就能一往无前、务期必成。以史为鉴，教育后代。纪律严明，脚踏实地，推陈出新，与时俱进。肩负新世纪福建电力双满意、创一流、两转变三大历史使命，实施两化两出，国际一流的发展战略，实现跨越式发展。   　　(四)经营文化：成本最低 资产最优   　　推行全面计划管理和全面预算管理，追求综合效益最大化。竞争性生存，可持续发展。一手抓市场，一手抓发展。从战略、规划、计划、预算到项目闭环控制、偏差管理、无缝对接。用钱进盘子，花钱凭预算。集中资金办大事，握紧拳头保重点。花最少的钱，办最多的事，提高电网、信息化、人才三大核心竞争力，实现企业、员工、社会三大效益。   　　(五)营销文化：效益在我心中 市场在我手中   　　立足营销革命，创造客户需求。电一度一度地卖，市场一步一个脚印地开拓。比一比，算一算，还是用电最合算，让电力是安全、经济、环保、洁净、高效的绿色能源的观念深入人心，提高电能在终端能源中的比重。推行走出去战略，面向市场、面向世界，瞄准省内外、国内外市场制高点、利润增长点。把潜在客户变成现实客户，把现实客户变成满意客户。向市场要效益，做大Q△P。   　　(六)服务文化：满足客户需求 一次就做好   　　始于客户需求，终于客户满意。以客为尊，客户至上。优质、方便、规范、真诚。客户满意、政府放心。客户经理围绕客户转、项目经理围绕客户经理转、内转外不转;一口对外、一站服务、一次做好，通畅高效，快速反应。致力服务创新、策略创新、技术创新。下道工序就是客户，管理就是服务。在服务中塑造我就是福建电力、双满意品牌形象，在服务中赢得市场、获得效益，追求服务零时间、零距离、零投诉。   　　(七)安全文化：居安思危 警钟长鸣   　　生产、经济、政治三大安全是头等大事。心存侥幸，万祸之源。保证安全是天职，落实责任是本职。居安思危，警钟长鸣。抓头头、抓源头、抓人头，关口前移，重心下沉，第一责任人到第一线，落实三大责任，追求企业长治久安、员工安居乐业。贯彻安全第一，预防为主方针，加强遵章守纪教育，健全立体、动态、集约、高效的监督和保证体系，坚持三不放过原则，安全管理可控在控，追求零缺陷、零违章、零事故。   　　(八)环境文化：人改变环境 环境改变人   　　员工与环境良性互动、和谐共进，潜移默化、润物无声。推行国际环境标准，建设环保优秀企业。厂区定置管理、整洁有序、优美和谐。小区设施健全、管理规范、安全文明。家庭和睦平等、积极健康、情趣高雅。培育员工以企为家的归属感和献身企业的责任感。   　　(九)制度文化：法治透明 有效长效   　　依法治企，以德治企，法德双治。学法用法不违法，承诺践诺不违诺，签约履约不违约。法治透明，合法、合规、合程序。删繁就简，简单管用。有限责任、有人负责、有效制衡，管理有效长效。目标倒逼、责任到人，闭环控制、偏差管理。做到凡事有章可循、凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有据可查。   　　(十)网络文化：平等开放 文明健康   　　电子商务，信息共享，沟通便捷，平等开放，文明健康。在线管理，在线控制，在线服务，一网打尽，一目了然。信息产业化，生产自动化，管理现代化，决策智能化。信息高速公路进厂区、小区、家庭，网络架起沟通桥梁，丰富企业文化内涵。   　　三、保证措施   　　认真落实省公司闽电党[20XX]77号文件精神，加强党的建设、作风建设和精神文明建设，抓好工作区、住宅小区和家庭三位一体文化建设：   　　(一)实施一把手工程，明确工作责任   　　各单位党政一把手是企业文化的第一责任人，以企业文化为载体，把企业文化建设纳入领导班子任期目标。一是要把认真贯彻落实六中全会精神，加强党的建设、作风建设，宣传好十六大、贯彻好十六大与企业文化建设一起部署，一起落实。二是要把精神文明建设和思想政治工作、深化三德教育，及群团建设作为丰富企业文化的内容，贯穿生产经营管理全过程。三是各单位领导班子成员都要率先垂范，带头倡导和实践企业文化，加强检查督导，经常分析企业文化建设形势，及时纠正问题。四是要建立健全企业文化建设组织网络，领导小组(办公室)成员岗位变动的要及时调整充实，确保组织落实。五是要有计划地投入专项经费，保证企业文化建设活动有正常、合理的资金来源。要加强企业文化建设有关设备的配备和活动场所的建设，不断改善企业文化建设的条件。   　　(二)立足两个层面，实现上下联动   　　建设企业文化要立足省公司和基层单位两个层面，上下层面紧密配合。省公司重在开展福建电力企业文化整体战略研究，建设福建电力CIS体系，实施福建电力企业文化一体化管理，加强宏观把关和对基层实施检查指导。基层单位着重在统一福建电力理念的基础上，结合本单位实际积极开展企业文化的教育和实践活动，使福建电力理念渗透到企业的生产经营管理工作中。   　　(三)抓好三个区位，做到同步推进   　　1、工作区是传播和实践先进文化的主阵地。一要建好阵地。在工作区要统一福建电力理念识别系统、行为识别系统、视觉识别系统。在主要公共场所和显要位置设立宣传栏、灯箱、社会公益广告牌，积极宣传福建电力形象，加强对局(区)域网的文化管理和引导，净化网上信息，营造健康向上的氛围。二要开展形式多样的活动，使员工对企业文化的主要内容入心入脑、人人皆知。三要优化美化环境。贯彻ISO14000标准，落实国家环保政策，美化工作环境，规范办公秩序，建设环保优秀企业，向系统内外展示福建电力一流企业形象。四要建立三大安全形势分析制度，落实三项责任制，教育员工遵守社会公德、职业道德、遵章守纪，努力实现三大安全目标。   　　2、住宅小区是学习宣传企业文化的重要场所。把社区建设要求纳入住宅小区文化建设，要按照规划合理、环境优美、服务配套、活动经常、安全文明、睦邻和谐的目标建设小区文化;积极创办文化走廊，广泛开展小实新活的文体活动、扶贫济困的公益活动和文明小区、文明楼院的评比活动，树立爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范，努力成为当地文明小区建设的榜样。   　　3、家庭是社会的细胞，也是企业文化建设的重要部分。要围绕爱党爱国、遵纪守法，移风易俗、崇尚文明，学习上进、情趣高雅，尊老爱幼、平等和睦的目标建设家庭文化，培养一大批文明家庭、尊老敬老模范、好邻居典型，把文化管理延伸到八小时之外，渗透到家庭成员之中。   　　(四)落实四项工作，丰富文化载体。   　　1、确定6.26企业节(司庆)，开展纪念活动。以6.26省公司挂牌纪念日作为福建电力公司企业节日(司庆)，广泛开展三位一体企业文化艺术活动和各类纪念活动，回忆公司历史、回顾发展成就，增强职工的自豪感、责任感和认同感。   　　2、创作司歌，制作司旗，开展唱司歌、升司旗活动。由省公司请专家创作福建电力公司司歌，并制成光盘下发。各单位要组织员工学唱和赛唱司歌，20XX年10月底前，公司系统各单位要做到人人会唱，唱好、唱响;全面推行唱司歌制度，每逢重大会议和重大活动要奏唱司歌;上班前下班后，单位广播应播放司歌。由省公司统一设计、制作、发放司旗，各单位按要求悬挂司旗，每逢企业重大活动和6.26企业节(司庆)日，举行升司旗仪式。   　　3.制定施行公司员工行为规范。由省公司制定福建电力员工行为规范，并制成光盘下发各单位学习施行。制作员工行为识别系统手册，印发系统各单位和全体员工，进行普及性宣贯，实现规范化管理、规范化服务。   　　4.推行统一形象标识。根据国家电力公司的形象识别手册，结合福建电力的实际，设计制作公司形象识别手册，各单位要在20XX年5月份前规范统一公司形象识别系统。各供电单位在规范统一公司形象识别系统的同时，还要规范供电单位抢修车的颜色、标识和抢修服务电话号码，规范统一服务窗口的服装、外部标识、用电申请表等各类票据，规划设计公司系统员工统一服装，20XX年10月底实现公司系统标识和其他形象识别系统的全部统一。   　　(五)突出五个重点，夯实工作基础   　　1.狠抓规划部署，实行企业文化建设目标管理。要把企业文化建设作为一项长期的战略，纳入企业发展的总体规划。要围绕一手抓两全管理、一手抓企业文化建设和《福建电力企业文化建设项目分解及时间进度一览表》部署工作，倒排进度，落实人头，做到年初有计划、月(季)度有考评、年终有总结。   　　2.狠抓宣传教育，提高对企业文化建设重要性的认识。一是广泛动员。通过党员大会、职工大会、职代会等各种形式进行动员发动，并与传达贯彻系统工作会议精神、部署年度工作一起研究、一起安排、一起检查、一起考核，提高员工对企业文化建设重要性的认识。二是广造声势。充分利用系统内媒体资源，采取各种宣传手段，《福建电力报》、《福建电业》等内部媒体开辟专栏，加大福建电力企业文化建设宣传报道，做到墙上有理念、橱窗有图片、报刊有版面、网站有页面，为企业文化建设创造良好的舆论氛围。三是广辟途径。通过举办企业文化节、职工运动会，开展文艺演出、举办知识竞赛、趣味比赛等形式，寓教于乐，使福建电力企业文化建设深入人心。四是广泛培训。依托党校、培训中心举办企业文化培训班，分期分批地将厂(局)领导、主管部门负责人、主办人员进行培训，使每个单位的各层面都有抓企业文化建设的骨干。各单位也要立足现有条件，把企业文化作为员工学习和岗前、岗位培训的一门的必修课来落实，在20XX年6月底前完成对全系统企业文化知识普及工作，使企业理念真正成为职工共同愿景。   　　3.狠抓典型示范，推进企业精神人格化。岗位英雄楷模是企业价值观的人格化，在他们身上成功地体现了企业价值观，对企业文化建设起着有形的示范推动作用。各单位要深入开展二级联创党建工作先进单位活动，抓实五好党支部建设，树立先进典型，塑造一批可亲、可敬、可信、可学的专业楷模，让员工学有榜样、赶有目标、见贤思齐。利用评先评模时机，积极发现、挖掘、培养和推荐系统内的英雄模范，使先进典型的高尚文化成为企业的优良资产，并转化为社会的共同财富。大力宣传英雄事迹，从身边平凡的人、平凡的事，体现福建电力广大员工不平凡的精神，在系统内积极营造学先进、赶先进、做先进的良好氛围。   　　4.狠抓调研试点，探索企业文化建设新途径。一是集中系统力量并借助外部力量，加强对企业文化建设的研究，政研会等协会要把企业文化作为重要研究重点，适时组织召开专题研讨会，探讨加强福建电力企业文化建设新途径，组织骨干赴系统外著名企业参观调研，学习借鉴。三是省公司根据不同类型企业具体情况，分批选择企业文化建设推进单位，加强指导，抓好示范。被确定的重点推进单位，要根据实际，制定实施方案，认真抓好落实，做出成绩，同时要及时总结企业文化建设的经验，省公司适时召开现场观摩会，推广经验。   　　5.狠抓考核奖惩，把企业文化各项要求落到实处。对企业文化建设项目采取跟踪、汇报、通报的办法进行项目管理，在线控制。要充分发挥精神和物质的杠杆作用，把企业文化建设情况作为绩效考核和评先创优的重要条件，对在企业文化建设中成绩突出、贡献大的部门和员工要给予必要的奖励;对企业文化建设态度消极、工作被动的领导不能评为先进个人，单位不得评为系统文明单位。省公司将研究制定企业文化建设考核办法，总结表彰企业文化建设先进单位和先进个人。   　　篇五：企业文化建设实施方案   　　按照股份公司《关于加强企业文化建设的实施意见》的要求，围绕公司发展战略规划和奋斗目标，为打造富有公司鲜明特色的文化品牌，充分发挥先进企业文化对提升企业发展能力、增强企业核心竞争力、推进企业可持续发展的积极作用，特制定公司企业文化建设实施方案：   　　一、公司企业文化建设的指导思想和基本方针   　　(一)指导思想   　　按照股份公司《关于加强企业文化建设的实施意见》，贯彻落实以人为本、全面、协调、可持续的科学发展观，积极适应国际国内市场竞争的变化，努力建设符合公司发展战略、遵循文化发展规律、体现职工根本利益、具有时代精神和企业特色并为全体职工普遍认同的企业文化。要立足于文化强企、文化治企、文化育人，与提高企业的发展能力相结合，提升企业的核心竞争力和软实力，推进企业科学可持续发展。   　　(二)基本方针   　　坚持以人为本、全员参与的方针。员工是企业文化的基本载体，是推动企业文化发展的主体力量。在企业文化建设中，要集中员工的智慧来构建企业文化建设的目标方案;要通过员工的生动实践实现企业文化建设的各项任务，要通过企业文化建设，把企业先进的文化和共有价值观变为每一员工的行为准则和自觉行动，发挥群体的力量，推进企业又好又快发展。   　　坚持围绕中心、服务大局的方针。要把企业文化建设同企业生产经营管理和改革发展中心任务紧密结合。发挥企业文化对确立企业发展战略、经营方针和管理方式的导向作用，发挥企业文化在制度建设中的引领作用，推进企业发展和生产经营任务的完成。   　　坚持遵循体现共性、彰显特色的三统一、三放开原则和突出特色的方针。坚决贯彻股份公司的主体文化，遵循企业精神、企业核心价值观、企业标识三个方面与股份公司高度统一、规范到位，根据自身特点和不同情况进行补充、细化和丰富公司的企业愿景、经营理念、职工行为规范，充分增强个性和特色，打造富有企业鲜明特色的文化品牌。   　　二、加强组织领导，明确工作职责   　　企业文化建设是一个长期发展的过程，需要不断培植、凝聚形成。也必须在公司党委的领导下，行政、工会、共青团积极组织配合，各部门主动参与下才能不断完善的一项系统工程。   　　(一)成立公司企业文化建设领导小组   　　组 长：公司党委书记兼副总经理刘美华   　　副组长：公司总经理兼党委副书记章运礼   　　公司党委副书记兼纪委书记付胜利   　　公司总经济师兼实业发展总公司总经理任世玉   　　公司工会主席吴家明   　　成 员：党委工作部主任、总经理工作部主任、安全生产监督管理部主任、工程科技部主任、纪检监察部主任、机关党委书记、生产经营部主任、实业发展总公司主管领导、人力资源部主任、公司工会副主席、新闻宣传处处长、公司所属单位的党政正职、公司所属项目的党政正职。   　　(二)公司企业文化建设领导小组下设办公室，办公室设在党委工作部新闻宣传处，负责企业文化建设日常工作。公司各单位应指定专兼职人员落实本单位企业文化建设的各项具体工作。   　　(三)企业文化建设领导小组的主要职责是：负责公司企业文化建设的领导、组织、协调工作，按照股份公司要求，把握公司企业文化建设的方向、确定目标、明确重点、制定规划、商讨重大事项。   　　(四)公司企业文化建设办公室的主要职责是：   　　1、在公司全面宣传推广股份公司的主体文化和公司的企业文化体系;制定落实公司企业文化战略的各项措施;制定公司企业文化规划、实施细则、年度计划。   　　2、不断培育、挖掘、提炼、补充、细化和丰富公司在建设、发展中形成的企业愿景、经营理念、职工行为规范等精神层理念。   　　3、建立基层企业文化建设队伍，培养企业文化建设骨干。做好企业文化典型案例的征集、总结和推广工作。   　　4、负责企业文化对内宣传推广和对外传播工作，使股份公司的主体文化和公司的企业文化进基层、进项目、进工地，覆盖到公司的各个层面，让企业文化建设与党的建设、经营管理、宣传思想工作、精神文明建设等有机结合;通过有效的载体和行之有效的形式，使有关机构、团体、个人更好地了解股份公司的主体文化和公司的企业文化;有力地塑造和传播公司形象，提高公司的知名度和美誉度。   　　三、企业文化建设工作的主要内容   　　(一)安全文化建设(责任部门：安全生产监督管理部、公司工会、公司所属单位、公司所属项目部)   　　以安全文化建设为重点，认真贯彻公司一个强化，一个支持，一个落实，三个坚决反对的安全观，即强化以人为本、珍爱生命、安全发展的核心理念，坚决支持员工对违章指挥、违章操作说不，把安全管理落实到公司的每一个项目、每一个部位、每一台设备、每一名员工、每一名农民工，培养广大员工遵章守纪、按章办事、规范作业、文明施工的良好习惯，形成以文化促管理、以文化保安全的良好局面。   　　具体实施方案：   　　1、加强宣传教育，营造安全氛围。组织开展安全月活动，采取安全咨询、安全讲座、安全演讲、知识竞赛等形式，开展安全宣传教育活动，普及安全知识;制作安全文化橱窗、编辑安全知识手册、组织观看安全教育宣传片，利用生动的施工照片、安全遵章图片宣传安全知识，教育广大员工增强安全意识。   　　2、开展主题活动，增强安全意识。组织开展遵章守纪、杜绝违章、珍惜生命、确保安全的安全主题承诺及十个一教育活动，增强广大员工的安全意识，征集安全警句格言、反三违安全漫画和安全生产摄影作品评选，创建安全标识示范岗，进行事故预案演练，调动职工参与安全文化的积极性。   　　3、严格安全管理，保障安全生产。推进安全文化进班组，通过班前五分钟讲安全、安全培训教育、查找事故隐患、事故安全分析等形式，加强日常安全生产管理，确保生产安全。推进安全文化岗位，通过岗位承诺、每日安全一题、曝光三违现场、评选安全岗位之星等方式，强化岗位安全监督和教育，确保岗位安全规范的落实。   　　(二)质量文化建设(责任部门：工程科技部、公司所属单位、公司所属项目部)   　　以干优质工程，干精品工程、百年大计、质量第一为目标，坚守细节决定成败、品质决定生存的质量管理理念，不断增强职工的质量意识和精品意识，为社会奉献一流产品和优质服务。   　　具体实施方案：   　　1、开展强化内部管理、确保在建工程质量为主题的质量文化建设活动和质量年活动。主要是在各分局、项目部决策层建立质量管理委员会或质量管理领导小组，制定各级领导质量责任终身负责制。在各分局质量管理层建立质量管理处(科、室)，配备足够的质量管理人员，明确管理职能，健全质量管理责任制。在各项目部建立相应质量管理机构，建立工地实验室，制定质量检验和验收标准，实行工程质量终身负责制，建立健全质量管理档案，开展QC小组活动，贯彻实施ISO9000族标准，健全质量保证体系。其目的是要把工程质量问题提升到文化层次,保证工程质量,使提高工程质量成为公司管理人员、作业人员自觉遵守的理念和工作行为准则。   　　2、提高技能水平和质量意识，为公司质量文化建设夯实基础。在公司、分局、项目部三个层面进行质量教育培训，公司层面倡导开展质量管理人员自我学习，提高自身业务水平，总结质量管理经验等活动;在分局质量管理层面，加强质量管理人员为项目服务的质量意识，利用开展岗位培训和岗位练兵活动，提高质量管理人员水平和业务技术水平，使得该层面能有效地控制在建工程质量;在项目质量管理层面，通过业务技术培训，提高一线员工操作技能和技术水平，确保每道工序的操作质量符合要求。通过以上三个层面的教育培训，提高员工的质量责任意识，使质量文化建设真正落实于工程建设的全过程，为公司质量文化建设夯实基础。   　　3、加强全员职业道德教育，促进企业文化落地。加强公司全体员工职业道德教育，通过思想教育和制度保证，使广大员工具备良好的职业道德，自觉重视质量、提高质量，争创优质工程，塑造品牌形象，提升企业知名度，增强企业的核心竞争力和市场竞争力。   　　(三)廉洁文化建设(责任单位：纪检监察部、机关党委、公司所属单位、公司所属项目部)   　　坚持认认真真学习、清清白白做人、干干净净干事的廉洁核心理念，大力弘扬和培育员工崇尚刻苦学习，反对因循守旧;崇尚遵纪守法，反对腐败行为;崇尚爱岗敬业，反对不讲效率;崇尚团结协作，反对各行其是;崇尚文明礼仪，反对松散习气;崇尚勤俭节约，反对铺张浪费的六崇尚六反对廉洁从业准则，建立廉洁从业的良好环境，营造廉洁干事的企业氛围，为企业健康、持续、和谐发展做出积极贡献。   　　具体实施方案：   　　1、廉洁文化进班子。一是层层签订党风廉政建设责任书，严格落实党风廉政建设一岗双责的工作制度;二是要坚持中心组学习制度，加强对领导干部的反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。公司两级中心组每季度学习一次党纪政纪条规和法律法规知识;三是本级主要领导每年要组织党员干部开展一次反腐倡廉形势教育讲座;四是要深入开展四好班子创建活动;五是要认真贯彻执行三重一大民主决策制度;六是本级领导班子成员采取各种形式开展一次述职述廉活动;七是将《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以一定的评价形式纳入本单位党风廉政责任制考核。   　　2、廉洁文化进公司、分局两级总部。一是严格执行党风廉政建设责任书签订制度，认真履行一岗双责的工作责任;二是认真履行岗位职责，诚实守法、廉洁敬业，树立廉洁高效的总部形象;三是组织开展以加强作风建设为内容的主题活动，提高总部干部队伍的思想政治素质，打造廉洁务实的总部干部队伍;四是制定总部干部基层工作行为规范。下基层检查指导工作，务必轻车简从，减少不必要的繁文缛节和迎来送往;五是接待人员要热情，问题咨询要耐心，提升总部服务基层、服务企业的水平和质量;六是积极开展检企共建活动，纪检监察部门要加强与属地公检法机关的信息沟通，研究共建措施，促进廉洁共建、法纪共守、和谐共进、互利共赢。   　　3、廉洁文化进项目。一是项目党工委(党支部)经常组织项目领导和经营管理人员学习上级组织下发的有关廉洁从业的文件及规定，加强对管人、管财、管物、管事人员的思想教育;二是严格执行保廉合同签订制度，积极探索与建设单位、设计监理、协作队伍、供应商等开展廉洁共建活动。   　　4、廉洁文化进家庭。一是组织领导人员家属召开亲情话廉座谈会，学习廉洁规定及案例选编，提高家庭助廉的自觉性，努力形成家庭廉洁文化氛围;二是阶段性有针对性地开展家庭廉洁倡议书、廉洁贺卡、廉洁叮嘱信、廉洁短信息等活动，进行及时的助廉提醒，营造倡廉助廉的良好风气。   　　5、廉洁文化进岗位。岗位是廉洁文化建设的落脚点。一是针对企业内部不同岗位职责要求，制定符合具体岗位特点的从业行为规范，把廉洁从业的要求融入岗位职责;二是认真执行新提拔干部廉政考试制度，增强领导干部对廉政知识学习的主动性，以及对廉政规定的熟悉和掌握，使之在履职中不越轨，不碰线;三是积极开展廉政承诺活动，一方面本级领导班子成员每年采取一定的形式向职工公司承诺，一方面新提任的领导干部要在任职前进行廉政承诺。   　　(四)总部文化建设(责任部门：总经理工作部、机关党委公司所属二级单位总部)   　　发挥总部文化的示范引领作用，努力形成组织创先进、党员争优秀、企业上水平、员工提素质的良好局面。总部文化的基本要素是：学习创新、战略管控、指导服务、规范高效、团结向上、形象示范。总部要认真组织实施好企业重大庆典、重要会议、重大活动的形象宣传工作，主要办公、会议场所等可根据需要悬挂企业文化相关的宣传标语或广告牌，体现总部文化特色。   　　具体实施方案：   　　1、大力推进学习型机关创建工作。开展读书讲习活动，强化总部干部员工的学习，形成人人读好书，人人好读书的学习氛围。   　　2、开展争先创优主题活动。组织开展争创文明单位、先进科室、党员示范岗和先进党支部等活动，提升两级总部工作人员的责任意识、争先意识、协作意识和大局意识，形成以单位为家、以事业为重、以奉献为乐、以发展为荣的浓厚氛围。   　　3、开展文化体育活动。开展员工喜爱和广泛参与的形式多样的文体活动，增强两级总部的活力、凝聚力、向心力、亲和力。   　　4、创造文明节约的工作环境。搞好办公区和办公室的环境卫生，使办公环境更加整洁、明亮和舒适。以厉行节约、节俭办事为原则，降低办公成本和公务支出，打造节约型总部。   　　(五)项目文化建设(责任单位：生产经营部、公司工会、公司所属生产经营单位、公司所属项目部)   　　施工项目是公司生产经营的前沿阵地，也是基层文化的重要窗口。项目文化的基本要素是：诚信履约、精细管理、优质安全、注重效益、文明施工、塑造精品、培育人才、服务员工、回报社会、造福人类。在项目文化的创建中，要坚持建一流工程与创一流效益和谐一致，工程建设与维护生态和谐一致，建精品工程与促进员工发展和谐一致，突出项目文化的特色。   　　具体实施方案：   　　1、强化以人为本理念，落实统一形象标识、企业精神、核心价值观，彰显公司特色文化，促进项目文化建设。与加强和改进工程项目党的建设和思想政治工作密切结合，以广泛开展各种行之有效的活动为载体，坚持改善生产生活环境，满足员工物质需求;改善一线文化生活环境，满足员工精神文化需求;改善学习培训环境，满足员工提升素质需求，培育思想先进，作风过硬，技术精湛的过硬的员工队伍。按照因地制宜，适度投入，满足需求，确保效果的思路，做到职工宿舍、食堂、浴室、卫生室、文化活动室建设规范、设施齐全、设备完善、环境整洁，并要求协作队伍按相同标准予以规范和完善;施工现场彩门、标牌彰显中国水电和中国水电三局有限公司品牌，规范醒目，美观大方，树立良好的企业形象。   　　2、强化科学管理理念，不断推进项目规范建设。将企业文化融入项目全面管理，促进工程项目管理的科学化、规范化、制度化。制定《项目管理手册》，细化项目各项管理制度，明确了项目各个岗位职责、工作制度和考核评价标准，使项目制度管理横向到边，纵向到底，执行到位，同时利用项目综合管理平台，积极推行项目信息资源和生产流程信息化管理，使项目规范化管理水平不断提升。   　　3、开展争先创优、安全月、质量管理年、阶段性项目生产活动，使项目文化的基本要素全面落实。   　　4、以管理目标为导向，在理念灌输、安全生产、学习生活、形象建设上，向协作队伍延伸，并及时引导，促进他们的管理水平与公司管理水平接轨，构筑和谐共赢的分包关系。   　　5、围绕技术创新开展普及和推广活动。提倡员工岗位成才、自学成才，开展以小革新、小发明、小改造、小设计和小建议为重点的技术创新、管理创效竞赛活动，共同营造尊重创新、支持创新、激励创新的良好文化氛围和环境，增强创新能力，以促进企业技术进步和管理水平提高。   　　6、注重品牌建设，提升企业的核心竞争力。施工项目应根据项目特点和公司发展战略，加大品牌宣传力度，以统一规范的标识和形象开展市场经营;加强外部宣传力度，强化公众对公司品牌的心理认知，进一步提高公司品牌的影响力和知名度。创精品、名品工程，以优质的工程和过硬的技术本领获得市场和客户的认可，赋予品牌优质的内涵，提升公司核心竞争力。结合项目实际，积极履行社会责任，提高公司的美誉度，全面塑造和提升公司的品牌价值。   　　(六)小区文化建设(责任单位：实业发展总公司、公司工会)   　　要把公司的职工居住小区作为延伸公司文化的一个阵地，开设社区文化活动室、老人之家等服务机构，开展各种健康有益、丰富多彩的社区服务和文体娱乐活动，满足广大职工群众文化精神需求，提高居民生活质量。小区文化的基本要求是：讲求社会公德，提倡文明行为，形成互助风尚，开展文体活动，服务职工家属，建设和谐家园。各单位要把小区文化和创建文明小区工作结合起来，制定小区文化建设规划，认真抓好落实。   　　具体实施方案：   　　1、加强管理，修章建制，用规章制度规范小区。制定、修改、完善《小区物业管理暂行规定》、《房产管理办法》、《护楼、护院及门卫管理制度》、《小区绿化管理规定》、《离退休管理服务准则》等制度，完善小区管理、护楼护院、房产、绿化、环卫、通讯、供水、供电、离退休管理等岗位工作考核标准，加强对公共秩序、设施、从商人员的管理。   　　2、营造氛围，强化舆论，用宣传舆论引导小区。要把宣传舆论作为创建文化小区的重点，不断营造文化小区的创建氛围。充分利用公司报纸、有线电视、网站等新闻媒介，发挥整洁美观的宣传栏和文明用语标牌等载体，及时宣传报道国家法规政策;宣传报道集团和有限公司的企业精神、核心价值观、经营理念，宣传企业的发展战略和经营成绩。   　　3、提高品味，丰富活动，用文化娱乐活跃小区。文化娱乐活动是提高小区文化品味、增强职工凝聚力、陶冶职工情操、活跃小区生活的最佳途径。要以职工俱乐部、图书室、文化体育广场、各小区离退休活动室为主，社会力量开办的歌舞厅、棋盘活动室、健身房等为辅，开展适合不同需求的娱乐活动项目。   　　4、精益求精，注重生态，用绿化成果美化小区。在做好小区绿化建设的同时，大力加强职工、离退休人员、家属(重点是少年儿童)重视绿化，参与绿化，爱护绿化的意识，巩固小区已有的绿化成果。要加大小区的环境整治力度，从塑造城市形象，创建舒适优美环境出发，清除乱贴乱画，加大卫生清扫保洁监督力度。   　　(七)岗位文化建设(责任单位：人力资源部、党委工作部、公司工会、公司所属单位、公司所属项目部)   　　公司各岗位从业人员是企业文化的直接践行者，是文化落地的终端。企业文化建设要紧密结合各自具体岗位特点开展，落实到每一位员工的岗位实践。在文化渗透与推广中，用企业共有价值理念强化员工的自豪感，用企业的历史使命激发员工的责任感，用尊重关怀增强员工的归宿感，激励广大员工努力提高工作质量、工作效率和工作水平，在本职岗位上争创一流业绩，为企业的发展贡献自己的智慧和力量。   　　具体实施方案：   　　1、开展岗位意识教育，使员工充分认同岗位文化理念。通过开展多种形式的培训，使员工认知、认同股份公司的企业精神、企业核心价值观、企业标识、公司的价值观念，按照公司的企业愿景、经营理念、职工行为规范，紧紧围绕提高岗位效能这一主旨，立足于本职开展岗位文化建设，使爱岗敬业精神渗透到岗位成员的思想和行动中,实现岗位风气正、工作效率高、社会信誉好、群众满意的目标。   　　2、以在公司总部启动高效员工管理模式推动战略目标的实现项目为突破口，输入员工管理新理念，提升整体工作业绩。明确岗位职责，优化工作流程，规范工作标准，量化工作目标，严格奖惩兑现，建立科学、合理的考评机制，客观、公正地评价每一个人的工作实绩。加强能级管理工作，制定能级管理办法，把能级评定与干部任用、待遇落实有机地结合。强化绩效考核，打破素质高低一个样、能力强弱一个样、干好干坏一个样的平均主义，激发广大员工的工作热情，营造积极进取、力争上游的良好氛围。   　　3、培育爱岗敬业精神。通过发动每一名员工根据自身岗位编写自己的岗位箴言，增强对本岗位工作的认同感。再通过提炼各个岗位的岗位箴言，最后形成本单位的岗位文化。通过开展岗位培训教育，进一步培育广大员工的核心价值观，强化主人翁意识。以爱岗敬业为核心，通过深入施工一线考察、扶贫帮困等活动，倡导敬业、勤业、精业、乐业的岗位核心价值观。通过组织岗位标兵评选，为员工搭建好争先创优的舞台和平台，激发每一个人的活力，充分调动广大员工的积极性、主动性和创造性。   　　(八)编发《企业文化故事集》(责任单位：党委工作部企业文化中心、公司所属单位、公司所属项目部)   　　广泛发动职工群众，主动发现、培育和宣传企业中反映企业文化的各种先进人物，总结他们的先进事迹，组织开展理念故事创作与征集活动，把身边典型的人和事进行总结归纳，编写成与理念有关的小故事，并报公司企业文化建设办公室，由公司企业文化中心负责筛选编辑出版，以达到用故事诠释理念，实现公司文化人格化、理念故事化，使人格化代表的文化故事人人皆知，成为广大职工的自觉追求和共同行动。   　　具体实施方案：   　　对公司不同时期涌现出的劳动模范的先进事迹进行整理，提炼劳模精神;对公司参与各种抢险活动的人物和事迹进行整理，对公司开展的帮扶活动和奉献爱心的事例进行整理、归纳;挖掘一线员工的先进事迹，形成图文资料，利用现有宣传载体进行宣传。对以上素材进行整理，编辑成企业文化故事集。   　　(九)继续开展好三创建活动(责任单位：党委工作部、公司所属单位、公司所属项目部)   　　通过创建文明总部活动，建设学习创新型、战略管控型、指导服务型、规范高效型、形象示范型、团结向上型一流六型总部，推动机关建设。通过创建小区文化，不断满足员工日益增长的求知、求美、求乐的精神需求。重点开展文明工程项目活动，按照公司《水电三局有限公司文明工程项目创建活动实施意见》的要求，以全面履行项目合同为基础，在公司所承建的工程项目上广泛开展创建文明工程项目活动，促进工程项目的经济效益、党群工作与队伍建设、施工环境、安全生产、工程质量、施工进度的达标工作，推动优质工程、精品工程建设，提高项目文明施工水平，提高企业的经济效益和社会效益。各施工项目要结合实际，加强现场宣传设施建设，施工现场要制作项目部营地规划和工区五牌一图布置标准，即股份公司文化示意牌、股份公司标识示意牌、项目文化示意牌、大型工程简介牌、规章制度牌、安全质量进度环保保证体系图等，营造出文明安全的施工氛围。具体要求按照公司《水电三局有限公司文明工程项目创建活动实施意见》的要求和业主的要求执行。   　　(十)加强企业形象建设工作，扩大企业的影响力(责任单位：党委工作部、公司所属单位)   　　具体实施方案：   　　1、编制公司的《企业文化手册》。以发挥企业文化的管理功能为目标，年内公司将编辑完成公司的《企业文化手册》。手册包括企业发展历程、企业精神、愿景目标、经营理念、员工行为守则、企业标识、企业人格化代表故事精选等内容。今后，大学生进入公司，在开展岗前入职教育中，企业文化是一项重要内容，要与其他培训一并进行。   　　2、加强阵地建设，为企业文化建设创造有利的工作环境。各单位要充分利用本单位报纸、网站、电视等宣传媒体，抓好一本书、一本画册、一部电视宣传专题片、一个展览室的四个一建设，展示企业文化建设的特色亮点。内部网站开辟企业文化建设专栏，加大对企业文化建设的宣传，丰富企业文化建设的内容。   　　四、基本要求   　　企业文化建设是一项十分重要和艰巨的工作，层次众多，内容多样，从创建主体上来讲，涉及到全公司的每个干部、员工。因此，要加强领导，广泛动员，努力构建具有公司特色的企业文化。   　　(一)制定相关的企业文化创建工作制度，包括职工行为准则、实施细则、人才培训制度、创建标准和管理制度，规范创建工作。   　　(二)加强对中层领导干部企业文化知识的培训，定期举办培训班，召开讨论会，不断提高对创建工作的认识水平、领导水平和工作水平。   　　(三)处理好继承和发展的关系。对公司成立以来在艰苦奋斗中形成的光荣传统和先进文化要进行深入挖掘，进一步发扬光大，不断为其注入新的内容和活力，并把这种传统文化与新时期公司开拓发展的新精神结合起来，相承相蕴，形成新的三局企业文化。   　　(四)结合《水电三局关于开展创建文明工程、文明小区、文明机关活动的实施意见》的有关要求，在职工群众中广泛进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，在全局形成团结奋进、争创一流、遵纪守法、尊老爱幼、邻里和睦、互相关爱、帮贫济困的良好风尚，并及时总结，形成公司独具特色的行为文化。   　　(五)结合本单位生产经营工作和环境条件实际，积极开展形式多样、内容健康、群众喜闻乐见的文体活动，丰富职工业余文化生活，增强企业的凝聚力和战斗力。各单位要以五一、十一等节假日为契机，不失时机地开展各种书法、绘画、文艺演出、演讲比赛、体育比赛等文体及宣传活动，达到凝聚人心、鼓舞斗志、促进公司快速发展的目的。   　　(六)分阶段搞好企业文化总结，盘点企业文化建设，总结工作经验。各分支文化责任单位和部门，要对实施方案的内容进行细化和落实，年初有工作计划，每季度进行检查、总结，及时组织安排下一阶段的任务，保证公司企业文化建设各项工作和任务的顺利完成。各单位每年都要向公司党委工作部提供2篇以上企业文化建设的理论和经验性文章，以便进行工作交流，互相学习，互相促进。   　　(七)公司两级机关各部门的领导干部和工作人员要以身作则，率先行动，在企业文化创建工作中起模范带头作用。公司工会、团委、女工组织要在党委(党总支、党支部)的统一领导下开展工作，对职工、团员、青年、女工进行宣传鼓动，激发他们为企业文化建设做出新贡献。   　　(八)为了确保企业文化创建工作的正常进行，各单位要制定投入计划，在经济效益增长的同时，相应增加对企业文化建设的物质投入。   　　(九)充分发挥各级领导在企业文化建设中的主导作用。各级领导、特别是主要领导要成为企业文化建设的倡导者、推动者，更要成为企业文化的实践者。形成领导者引领、执行者组织、实践者参与的三位一体互动体系，促进企业文化建设不断深入。   　　(十)培育宣传先进典型，充分发挥典型的示范作用。各单位要选树一批在各方面有代表性的、职工可见、可敬、可学的榜样，通过大力宣传那些发生在我们身边、广大员工看得见、摸得着的典型人物，通过向先进人物学习，共同践行企业的先进文化，形成企业集体奋斗的广大群体，成为推动企业发展的优秀的人力资源。  

中学生运动会加油稿精选

　　在赛场，你们是飞翔在天空的雄鹰，是一只正在追逐猎物的猎豹，运动会口号必不可少，下面是标语口号网为您整理的关于“中学生运动会加油稿精选”，希望对您有所帮助。更多精彩请锁定标语口号网口号栏目。

　　中学生运动会加油稿精选【一】

　　我们在旁观的观众们，只能说几句加油，呐喊，助威是我们的工作，只能说一句，初一(1)班，加油!运动员们，加油!希望咱班能夺得胜利，夺得更我的加油，呐喊声，我希望我们能像我们的口号一样：团结一心，争创第一，不鸣则已，一鸣惊人!

　　在赛场，你们是飞翔在天空的雄鹰，是一只正在追逐猎物的猎豹，在比赛时，你们的心中只为着一个目标——冲向终点;在灯下——你们是彻夜苦读的学子，心里只有一个心愿奋发图强，力求上进。无论失败与否，我永远和你们在一个阵地，不论成绩的好坏，你们都是我朝夕相处的同学。

　　这就是x(x)班的同学。加油!

　　比赛，需要公平公正，而担当这一角色的非“裁判”莫属。他们的职责是神圣的，他们的任务是艰巨的。他们践行着他们的承诺——严肃、公正、准确力争不出差错。一丝不苟是他们的工作态度，兢兢业业的是他们的敬业精神，他们正是沿着“纪律”和“效率”的双轨进行着。因为他们明白：“工作着也是美丽的”。运动会中，一幅幅画面，一个人镜头，都跳跃着我们青春的身影，让人感奋、激动。我们会发现，运动会的一切都是美丽的。

　　面对艰苦的征程，你们毫不畏惧，接力棒在你们手中传递着集体的力量，听，我们在为你呐喊，你们诠释着奥运的精神， 你们是我们心中的骄傲，深深的呼吸，等待你的是艰难的800米。相信胜利会属于你们，但在这征途上，需要你勇敢的心去面对。我们在为你加油，你是否听到了我们发自内心的呐喊，困难和胜利都在向你招手，去呀，不要犹豫，快去击败困难，快去夺取胜利，相信你会送给我们一个汗水浸湿的微笑。

　　在阳光的照耀下，跳高的比赛场地格外辉煌，运动健儿们，用那矫键的身躯，

　　冲刺着一个又一个的高度。没有尝试，怎会知道自己是否为强者，超越自己，

　　也许会创造一番新天地!运动健儿们加油吧，去创造一份份奇奇迹，去创造一份份惊喜!

　　在我们心中，你是一个神话。漫漫的长路上，你独挡一面;运动场上，你是颗冲刺的流星。看台上千百只眼睛充满希望的望着你。人生拼搏的机会能有几何?把握机会，一定成功!

　　一秒钟的时间有多长?一秒钟的理解有多深?又怎么度过这一秒钟?艺术学院的健儿们做了最完美的诠释，每一秒钟，我们创造辉煌，每一秒钟，我们创造奇迹，我们用成绩记录每一秒，我们用拼搏留住每一秒，时间的流逝我们无从决定，但记忆的永恒让我们理解什么是集体，什么是运动。我们听到共同的声音——艺术学院，真棒!

　　青春写下我们的召唤，青春编织我们的诺言。

　　我们有无穷的活力，我们有无边的幻想，我们时刻准备着去创造无限的可能。

　　绿荫场上，我们勇往直前，因为我们坚信勇者无惧!

　　终点线上，我们放声高呼，因为我们知道来之不易!

　　领奖台上，我们心潮澎湃，因为我们懂得人定胜天!

　　致长跑运动员

　　人类的力量在那一刹那展现，拚搏在那一瞬间化为生命的起点，在那一须臾万物化为虚有，

　　只知道，胜利并不遥远，抬起头望望前面，终点线已依稀可见，无数个日日夜夜的辛劳，

　　将在今日兑现。洒一把艰辛的汗水，继续抬起疲倦的脚步，爆发的一吼气贯长虹，

　　继续向前，不论成功与否，你已曾经拥有，曾记否，在终点欢呼，震惊四周。

　　无悔的选择

　　无论结局是好是坏 无怨无悔是我们的选择 每当运动员奔驰在400米跑道上时

　　我们为你祝福为你喝彩 不到最后一刻绝不轻言放弃责成了你们的信仰 也成了我们的信仰

　　运动员们 飞吧!翅膀属于你

　　致中长跑运动员

　　倘若力量来自呼吸，呼吸来自生命 生命的真谛注释力量的永恒

　　呼吸的瞬间注释生命的价值 南无呼吸的艰难，力量的渐逝在此刻都可得到最美的解释

　　将这美坚持到底，即使失败，也觉得无怨无悔 将这美永驻心底，即使深锁，也永不会退色

　　所有的这一切，都将在心灵的空中，如彩虹一般 留下美的而永恒的瞬间 此生无悔

　　致长跑运动员

　　磨炼的是非凡的毅力, 较量的是超常的体力,拼搏的是出类拔萃的耐力.

　　把长长的跑道跑成一段漫漫的征途,听!呼啸的风在为你喝彩,看!猎猎的彩旗在为你加油,

　　加油吧!为了到达终点时那一刻的辉煌!

　　致跳高运动员

　　轻轻的你来了，正如你轻轻的过杆，悄悄的我们，正向你悄悄的祝福。勇敢的向上吧!你们最帮。

　　勇敢的跃过那根冲向胜利的杆吧，我们期待着你们的胜利!

　　致跳高者

　　在步伐优美的助跑后，一跃，身体在空中划出一道弧线，迅速沉身，收脚。过。

　　真是优美的跳高姿势。每一次，都是挑战，是超越。为了每一次超越喝彩。

　　致跳高运动员

　　一根细细的杆子横放在半空中，它细，然而却像你生命中的坎，不可怕，不要怕，

　　只要你有决心，只要你有信心，这又算得了什么?没有经历过坎坷就不会有成功的喜悦，

　　一次次的战胜，一次次的超越自己，加油吧，努力跳过这挡在你前面的坎。去燃烧你的青春!

　　致跳高运动员

　　左手遮不住汗水 右手遮不住太阳 满场的眼睛 是满场的渴望。跨出的脚踩在云层

　　飞跃的心儿在沸腾 轻捷如燕 威猛如鹰欢乐扬起了臂膀 沉浸在反复轮回的场面中

　　汗水淌过，泪水泡过 在太阳下发出光芒。

　　中学生运动会加油稿精选【二】

　　致100米运动员

　　枪声伴你踏上征程，你昂着自信的头，带着必胜的信念，

　　冲去，奔去。

　　那一刻时光仿佛都为你停住，你的勇气振动了一切，

　　震撼了每一个人的心灵。终点。你赢了。

　　虽然只是那短短的十几秒，但你在我们心中留下了永恒。

　　中学运动会加油稿范文二：致百米运动员

　　你将时间凝聚在一点

　　默默地……

　　一声枪响，划破了宁静

　　万箭飞花，直指终点

　　努力呐，加油呀

　　激情纵燃在终点

　　成功点起笑脸

　　致失败者

　　过去的，让它过去

　　不要去思念，不要去挽留

　　更不要去追溯那不该你的邂逅

　　让金色的阳光

　　埋没心中的内疚

　　淡紫色的咖啡

　　涂抹脸上的哀愁

　　请相信

　　人生并不是失败的象征

　　即使你处于无底的深渊

　　也有出头的时候

　　中学运动会加油稿范文四：跨越自己

　　我们可以欺瞒别人

　　却无法欺骗自己

　　当我们走向枝繁叶茂的五月

　　青春就不再是一个谜

　　向上的路

　　总是坎坷又崎岖

　　要永远保持最初的浪漫

　　真是不容易

　　有人悲哀

　　有人欣喜

　　当我们跨越一座高山

　　也就跨越了一个真实的自己

　　中学运动会加油稿范文五：相信自己做的最好

　　相信自己做的最好，

　　无所谓成功与失败，

　　只在乎那过程的挥汗如雨，

　　每一次都是新的起点，

　　每一次都是努力的体验。

　　耳边想起震天的呐喊助威声，

　　那是对你拚搏的肯定，

　　每一声都充满热情，

　　每一声都充满激情。

　　任何时刻都不会放弃，

　　那属于自己的每一次机会，

　　因为你相信自己的实力，

　　相信自己做的最好。

　　中学运动会加油稿范文六：加油吧，运动员

　　人不是一件东西，

　　而是一个置身于不断发展过程中的生命体，

　　人的生命在运动。

　　为何不让我们运动起来，让生命现出光彩呢?

　　为何不让这个生命展现出无尽的光茫呢?

　　所以，让我们运动起来，一起展示我们的色彩。

　　让我们解脱过重的学习负担，飞驰在运动场上。

　　让我们为自已飞奔吧，加油吧，运动员。

　　中学生运动会加油稿精选【三】

　　1、你的汗水洒在跑道，浇灌着成功的花朵开放。你的欢笑飞扬在赛场，为班争光数你最棒。跑吧，追吧 在这广阔的赛场上，你似骏马似离铉的箭。跑吧，追吧你比虎猛比豹强。

　　2、你们挥舞着充满力量的双臂 看着实心球化成美丽的弧线 我着实在心里佩服你们你们抛出了自己的最佳水平。

　　3、一根小小的木棒，连接的是团结和友爱 一根小小的木棒，传递的是勇气和力量 一根小小的木棒，演绎的是奋斗和拼搏 加油吧!让这激动人心的时刻，一直回荡在我们心中!

　　4、踏上跑道，是一种选择。离开起点，是一种勇气。驰骋赛场，是一种胜利。运动健将们，用你的实力，用你的精神，去开拓出，一片属于你的长跑天地!

　　5、心中坚定的信念，脚下沉稳的步伐，你用行动告诉我们一个不变之理，没有走不完的路，没有过不了的山，成功正在终点冲着你高高的招手，用你那顽强的意志去努力，去迎接终点的鲜花与掌声，相信成功一定是属于你，

　　6、坚定，执着，耐力与希望，在延伸的白色跑道中点点凝聚!力量，信念，拼搏与奋斗，在遥远的终点线上渐渐明亮!时代的强音正在你的脚下踏响。

　　7、踏着春天的气息，迈着轻盈的脚步，我们迎来了心仪已久的运动会。这里就是展示自我的舞台。我们向往高山的坚忍不拔，我们渴望大海的博大精深，还有，我们更痴迷于你们的速度激情。来吧，尽情释放你的活力。你的每一次冲刺，都叩动着我们的心弦;你的每一次跨越，都吸引着我们的视线;你的每一次起跳，都绷紧我们的神经。我们为你呐喊，我们为你自豪，我们为你疯狂。

　　8、青春的脚步，青春的速度，青春的活力，青春的激情，将会在你们的身上尽情体现。迎接自我，挑战自我，战胜自我!我们相信你们一定能行，加油吧，运动员!终点就在眼前!

　　9、汗水，泪水;笑声，歌声;我们尽情挥洒。开幕式上，运动场上，我们尽情展现，多少艰辛，多少困苦，我们勇敢承担。因为年轻，因为张扬，因为我们知道：用今天的汗水换来明天的微笑

　　10、人生的路，有坦途，也有坎坷，做过的岁月，有欢笑，也有苦涩，泪水告诉我一个跌倒的故事，汗水使我多了一份沉重，几多成熟。理想毕竟不同于现实，失败是生活的一部分，谁也无法选择，无法抗拒，人生要自己去拼搏，去奋斗，在风雨中百折不饶勇往直前。流泪不是失落，徘徊不是迷惑，成功属于那些战胜失败，坚持不懈，勇于追求梦想的人。

　　11、不长不短的距离，需要的是全身心全程投入，自始至终你们都在拼全力此时此刻，你们处在最风光的一刻，无论第几坚持胜利的信心，只要跑下来,你们就是英雄

　　12、时间在流逝，赛道在延伸，成功在你面前展现心脏的跳动，热血在沸腾，辉煌在你脚下铸就加油吧，健儿们，这是意志的拼搏。这是速度的挑战。胜利在向你们招手/胜利在向你们呼唤

　　13、不为鲜花的围绕，不为刹那的荣耀，只有执着的信念，化作不停的奔跑，心中燃烧着梦想，脚下不停的步伐，你用行动述说着过程的重要，没有无尽的终点，没有无法攀登的险峰，希望载着终点在向你微笑，拼搏吧!经历是一种精彩，迸发你全部的能量，成功是你汗水的写照。

　　14、虽然你们在场上的时间很短暂，但你们的身影依然停留在人们的脑海里，因为你们是赛场上最可爱的人，不为掌声的注释，不为刻意的征服，不为失败的痛苦，只有辛勤的汗水化作成功的脚步

　　15、温暖的阳光洒在赛场上，男子乙组标枪的比赛即将开始。赛场上，一道道优美的弧线将轻盈地划过天空。健儿们用手中的标枪向距离的权限发起一轮又一轮的挑战。标枪在空中轻盈的姿态，是健儿们强健的力量和熟练的技巧的结合。谁能在这场激烈的竞争中获胜?让我们拭目以待，让我们为他们呐喊、助威吧!只有将力量与技巧合二为一的人，才能获得胜利的桂冠!

　　16、有多少次挥汗如雨，伤痛曾添满记忆，只因为始终相信，去拼搏才能胜利。总在鼓舞自己，要成功就得努力。热血在赛场沸腾，巨人在赛场升起。相信自己，你将赢得胜利，创造奇迹;相信自己，梦想在你手中，这是你的天地。当一切过去，你们将是第一。相信自己，你们将超越极限，超越自己!相信自己，加油吧，健儿们，相信你自己。

　　17、年轻的我们自信飞扬，青春的气息如同出生的朝阳，蓬勃的力量如同阳光的挥洒。此时此刻，跑道便是我们精彩的舞台，声声加油便是我们最高的奖项!论何成功，谈何荣辱，心中的信念只有一个：拼搏!8萧瑟的秋风，挡不住你们破竹的锐气，

　　18、广阔的绿茵场，是为你们搭建的舞台。张扬吧，年轻的心，我们将为你永远喝彩!泰戈尔在诗中说，天空没有翅膀的影子，但我已飞过;艾青对朋友说，也许有人到达不了彼岸，但我们共同拥有大海。也许你们没有显赫的成绩，但运动场上留下了你们的足迹。也许你们没有奖品，但我们心中留下了你们拼搏的身影。所有的努力都是为了迎接这一刹那，所有的拼搏都是为了这一声令下。

　　19、就像花儿准备了春、秋、冬，就是为了红透整个盛夏。就像雪花经历了春、夏、秋就是为了洁白整个严冬。蹲下，昂首，出发……轻轻的一抬脚，便牵动了全场的目光潇洒的迫挥挥手，便满足了那一份无言的等待。迎着朝阳，你们踏歌而去，背着希望，我们等待你们的归来。

　　20、也许流星并不少见，但它燃烧的刹那，留给人间最美丽的回忆!也许笑脸并不少见，但胜利的喜悦，总会留给世界精彩的一瞬!是的，那些曾经美妙的东西只有短短的一瞬间，但那却把最辉煌的一刻留给了人间。胜利，是每个人所追求的，胜利的喜悦，是胜利与重新开始的转折，胜利是新的开始!

正能量晨会口号

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　　宣传口号 | 社区口号 | 学校口号 | 企业口号 | 医院口号

　　拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。下面是标语口号网为大家整理的“正能量晨会口号”，仅供参考，欢迎阅读!更多相关内容请继续关注标语口号网

　　正能量晨会口号【一】

　　1. 梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。

　　2. 拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。

　　3. 努力就能成功，坚持确保胜利。

　　4. 先淡后浓，先疏后亲，先远后近，交友之道也。

　　5. 精神成就事业，态度决定一切。

　　6. 大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。

　　7. 因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力!

　　8. 失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!

　　9. 复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

　　10. 你现在所想的和所做的，将会决定你未来的命运。

　　11. 承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前

　　12. 认清自己往往比轻视别人更重要。

　　13. 生活的美，来源于你对生活的热爱;友情的纯真，来源于你对朋友真诚的相待。

　　14. 人生只有一次，它提醒我要珍惜这易逝的时光。

　　15. 失败铺垫出来成功之路!

　　16. 贵在坚持难在坚持成在坚持。

　　17. 拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。

　　18. 忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

　　19. 摒弃侥幸之念，必取百炼成钢;厚积分秒之功，始得一鸣惊人。

　　20. 努力造就实力，态度决定高度。

　　正能量晨会口号【二】

　　1. 只要能做到，我们能做好

　　2. 挑战极限，身先神显风光正茂，出类扰萃

　　3. 用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意

　　4. 全力拜访，入围精英，目标既定，身体力行，坚持不懈，百折不挠

　　5. 抢抓新机会，增立异上风，再翻新光辉。

　　6. 张灯结彩喜迎新年，群策群力共谱新篇。

　　7. 积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。

　　8. 创新发展扩展出口，居心做事承前启后。

　　9. 与时俱进拼搏向上团结务实争创一流。

　　10. 梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。

　　11. 创新发展扩大出口，用心做事继往开来。

　　12. 用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前。

　　13. 分享智慧是人生精进的绝佳通道。

　　14. 这一秒不放弃，下一秒就会有希望。

　　15. 冠军精神给能量，北京雄起铸辉煌。

　　16. 我拼搏，我精彩，我奋斗，我幸福。

　　17. 高质量服务，高技术创新，高速度发展。

　　18. 抢抓新机遇，增创新优势，再创新辉煌。

　　19. 空谈误已，实干兴企;倡导务实，脚踏实地。

　　20. 做一个快乐的自己，做一回真实的自己。

　　正能量晨会口号【三】

　　1. 我付出，我收获，我承担，我成长。

　　2. 激发人人梦想，共睹北京辉煌。

　　3. 拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。

　　4. 乘风破浪云际沧海勤勉迎全运，领导关怀斗志昂扬全心创佳绩。

　　5. 不求于人相比，但求超越，要哭就哭出激动的泪水，要笑就笑出成长的性格。

　　6. 十年潮流涌现，时尚随心改变。

　　7. 十年知情重，心随时代动。

　　8. 全力以赴，矢志不移坚持出勤，专业提升

　　9. 信合铺就小康路，农户描绘大地春，托致富希望，架富民桥梁

　　10. 只为成功找方法不为失败找理由

　　11. 4S就一切管理的基础;

　　12. 今天工作不努力，明天努力找工作

　　13. 目标明确，挺进高峰

　　14. 进步，是一次次尝试得来的，只要多尝试一定会进步

　　15. 拼命冲到底，再努一把力

　　16. 我不能左右天气，但我能转变我的心情

　　17. 诚信高效创新超越

　　18. 分享交流，为您分忧团结紧张，严肃活泼

　　19. 爱岗敬业求实创新用心服务勇争一流

　　20. 十年一站式，方见xx(公司俩个字的简称)志。

　　正能量晨会口号【四】

　　1. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

　　2. 激情是生活中一种永远向上的力量。

　　3. 梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。

　　4. 嫉妒是人生进取中最大的敌人。

　　5. 生活中最沉重的负担不是工作，而是无聊。

　　6. 在最悲伤的时候，不能失去信念;在最幸福的时候，不能忘记挫折。

　　7. 重复别人走过的路，是因为忽视了自己的双脚。

　　8. 不为失败找借口，要为成功找方法。

　　9. 天助自助者，你要你就能。

　　10. 让结局不留遗憾，让过程更加完美。

　　11. 精彩，只因你我同行。

　　12. 团结一心，其利断金!

　　13. 新春迎金龙，华夏壮金瓯。

　　14. 兔岁添福气，龙人奋雄程。

　　15. 点燃正能量，引爆小宇宙。

　　16. 微笑是一缕和煦的阳光，微笑是一架友谊的桥梁

　　17. 市场是企业的方向，质量是企业的生命

　　18. 投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点

　　19. 产品竞争靠品质

　　20. 腿要勤，腰要弯，嘴要甜，微笑要时时挂在脸上

　　正能量晨会口号【五】

　　1. 聚众人之力，塑品牌形象;

　　2. 全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新

　　3. 信用架起连心桥，合作谱就双赢曲

　　4. 服务只有起点，满意没有终点

　　5. 心贴心的服务，手握手的承诺

　　6. 讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

　　7. 行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。

　　8. 全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。

　　9. 人生难免要遭遇挫折与失败，与其用泪水洗刷悔恨，不如用微笑去迎接新的挑战。

　　10. 创新突破稳定品质，落实管理提高效率。

　　11. 把握现在就是创造未来。

　　12. 推动全员品质活动，提高全员工作士气。

　　13. 质量是帆，企业是船，帆落船停，帆鼓船进。

　　14. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

　　15. 成功的人千方百计失败的人千难万险

　　16. 相信自己能做到比努力本身更重要

　　17. 每一份私下的努力都会得到成倍的回报

　　18. 太阳每天都是新的，你是否每天都在努力。

　　19. 成功决不容易，还要加倍努力!

　　20. 站在新起点，迎接新挑战，创造新成绩。

团队晨会口号正能量

　　发光并非太阳的专利，我也可以发光。下面是标语口号网为大家整理的“团队晨会口号正能量”，仅供参考，欢迎阅读!更多相关内容请继续关注标语口号网

　　团队晨会口号正能量【一】

　　1. 发光并非太阳的专利，我也可以发光

　　1. 我要为我自己加油，力争上游，永不停息

　　2. 勤劳盈有财富，知识蕴含成功。

　　3. 自信的生命最美丽。

　　4. 破天一啸展我芳华!

　　5. 飞跃巅峰，纵横四海!

　　6. 超越第一，实现梦想!

　　7. 重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺

　　8. 人人奋勇，个个争先

　　9. 希望我们的微笑，让你感到我们贴心的服务

　　10. 用心才能创新竞争才能发展

　　11. 旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先走

　　12. 强化竞争意识，营造团队精神

　　13. 你的微笑，是我最大的欣慰

　　14. 用心沟通，用力执，我信我行

　　15. 初生牛犊，尽显神威;当仁不让，舍我其谁

　　16. 4S你不做，我不做，谁来做;

　　17. 以人为本，择贤任能，合规经营，务实高效

　　18. 你今天微笑了吗

　　19. 规范行销，业绩保证，先做才轻松，抢功第一周

　　20. 产业竞争靠产品

　　团队晨会口号正能量【二】

　　1. 永恒的信用，真诚的合作

　　2. 笑一笑，十年少微笑能够展现你的魅力

　　3. 以一流品质获取市场信任，以优质服务赢得客户满意

　　4. 准备充分，有条不紊

　　5. 时刻微笑，青春年少

　　6. 开拓创新，立足市场求发展;优质高效，用心服务为用户

　　7. 组织要发展，全员来增员，上下齐努力，团队高士气

　　8. 行动是治愈恐惧的良药

　　9. 爱拼才会赢，赢在第二周

　　10. 诚信服务，认真做车

　　11. 习惯拜访，习惯活动追求品质，只争朝夕

　　12. 目标锁定荣誉餐，积极拜访不怕难，激发潜能多签单，吃定经理荣誉餐

　　13. 心想成功，相信成功，必能迈向成功

　　14. 有一分耕耘，就有一分收获

　　15. 一个真诚的微笑，会让人郁闷全消，心情变好

　　16. 守信用：说到做到信守承诺

　　17. 贴心贴已信合人，知冷知热信合情

　　18. 企业和市场同步管理与世界接轨

　　19. 团结拼搏务实高效

　　20. 不要小看自己人有无限可能

　　团队晨会口号正能量【三】

　　1. 我们的服务您的满意，我们的微笑你的好心情，感谢您能让我们为你效劳

　　2. 信合诚信诚天下，农田三农兴寰宇

　　3. 您的开心，就是我们的快乐

　　4. 有能力：思路清晰

　　5. 努力再努力，人人创佳绩

　　6. 服务从微笑开始

　　7. 微笑挂在脸上，服务记在心里

　　8. 以人为本，德才兼备，任显其能，酬显其绩

　　9. 坚持不懈，直到成功

　　10. 信用千万家，合作你我他

　　11. 优服务高效益大发展

　　12. 把握机会，努力举绩，达成目标，入围高峰

　　13. 良好的销售是打开市场的金钥匙

　　14. 只有勇于承担责任

　　15. 提高售后服务质量，提升客户满意程度

　　16. 和谐创新开拓市场团结拼搏共创未来

　　17. 创新是根本，质量是生命

　　18. 只要有信心，人永远不会挫败

　　19. 才能承担更大的责任

　　20. 事业发展，用心学习素质提升，交流分享

　　团队晨会口号正能量【四】

　　1. 热情微笑，从心开始

　　2. 全力以赴，事业辉煌行销起步，天天拜访

　　3. 务实是宗旨，效益是目标

　　4. 市场是海，企业是船;质量是帆，人是舵手

　　5. 相信自己不能，就是故意使自己无能的手段

　　6. 争取每一个客户不容易，失去每一个客户很简单

　　7. 市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局

　　8. 稳定市场，重在回访精心打理，休养生息

　　9. 让顾客完全满意

　　10. 坦然应对，微笑置之

　　11. 微笑——生活的温馨阳光

　　12. 精耕深耕，永续辉煌主动出出，心里不急

　　13. S需要你我他共同参与;

　　14. 只有不完美的产品，没有挑剔的客户

　　15. 敬业创新务实高效

　　16. 客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到

　　17. 顾客反馈勤分析，品质改善有主意

　　18. 我很健康，我很快乐，我充满活力

　　19. 成功者绝不放弃放弃者绝不成功

　　20.相信自己，走自己的路让别人无路可走

　　团队晨会口号正能量【五】

　　1. 十年的汗水，打造出完美。

　　2. 高质量服务，高技术创新，高速度发展。

　　3. 乘风破浪云际沧海勤勉迎全运，领导关怀斗志昂扬全心创佳绩。

　　4. 我能忍受煎熬，艰苦的岁月终难长久，坚刃的人必能出头

　　5. 弘扬诚信精神，铸就信合灵魂

　　6. 晴天般的微笑，绘触我的心灵

　　7. 营销的重点不是营销产品，而是营销自己

　　8. 微笑在脸，服务在心

　　9. 追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成

　　10. 发光并非太阳的专利，我也可以发光

　　11. 有礼貌：文明用语礼貌待人

　　12. 追求客户满意，是你我的责任

　　13. 适应市场，满足市场，创造市场

　　14. 推销始于拜访，活动要有方向，拒绝不必沮丧，专业行销路长

　　15. 追求品质卓越，尽显企业精华

　　16. 以精立业，以质取胜

　　17. 长期经营，积累客户充分准备，伺机而行

　　18. 急用户所急，想用户所想

　　19. 抱怨事件速处理,客户满意又欢喜

　　20. 顾客满意是我们永远不变的宗旨提供一流的服务

早会口号正能量

　　这一秒不放弃，下一秒就会有希望。下面是标语口号网为大家整理的：早会口号正能量，仅供参考，欢迎阅读!更多相关内容请继续关注标语口号网

　　早会口号正能量【一】

　　1. 今天，我开始新的生活!

　　2. 我是最棒的，我一定成功!

　　3. 因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力!

　　4. 失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!

　　5. 每一份私下的努力都会得到成倍的回报

　　6. 太阳每天都是新的，你是否每天都在努力。

　　7. 抢抓新机会，增立异上风，再翻新光辉。

　　8. 张灯结彩喜迎新年，群策群力共谱新篇。

　　9. 积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。

　　10. 创新发展扩展出口，居心做事承前启后。

　　11. 与时俱进拼搏向上团结务实争创一流。

　　12. 梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。

　　13. 创新发展扩大出口，用心做事继往开来。

　　14. 用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前。

　　15. 分享智慧是人生精进的绝佳通道。

　　早会口号正能量【二】

　　1. 这一秒不放弃，下一秒就会有希望。

　　2. 成功决不容易，还要加倍努力!

　　3. 站在新起点，迎接新挑战，创造新成绩。

　　4. 我用微笑面对每一个人!

　　5. 我爱我的事业、工作、家庭和朋友!我每天一定要进步一点点!

　　6. 我要立即行动，决不拖延!

　　7. 我要坚持到底、决不放弃、直到成功!

　　8. 只要能做到，我们能做好

　　9. 挑战极限，身先神显风光正茂，出类扰萃

　　10. 用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意

　　11. 全力拜访，入围精英，目标既定，身体力行，坚持不懈，百折不挠

　　12. 我拼搏，我精彩，我奋斗，我幸福。

　　13. 高质量服务，高技术创新，高速度发展。

　　14. 抢抓新机遇，增创新优势，再创新辉煌。

　　15. 让结局不留遗憾，让过程更加完美。

　　早会口号正能量【三】

　　1. 精彩，只因你我同行。

　　2. 团结一心，其利断金!

　　3. 新春迎金龙，华夏壮金瓯。

　　4. 兔岁添福气，龙人奋雄程。

　　5. 每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

　　6. 人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

　　7. 任何的限制，都是从自己的内心开始的。

　　8. 我们什么都没有，唯一的本钱就是青春。梦想让我与众不同，奋斗让我改变命运!

　　9. 你不勇敢，没人替你坚强!

　　10. 自信的生命最美丽!

　　11. 学会宽容，要有一颗宽容的爱心!

　　12. 微笑是一缕和煦的阳光，微笑是一架友谊的桥梁

　　13. 市场是企业的方向，质量是企业的生命

　　14. 投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点

　　15. 空谈误已，实干兴企;倡导务实，脚踏实地。

　　早会口号正能量【四】

　　1. 做一个快乐的自己，做一回真实的自己。

　　2. 生活中最沉重的负担不是工作，而是无聊。

　　3. 在最悲伤的时候，不能失去信念;在最幸福的时候，不能忘记挫折。

　　4. 重复别人走过的路，是因为忽视了自己的双脚。

　　5. 不为失败找借口，要为成功找方法。

　　6. 天助自助者，你要你就能。

　　7. 腿要勤，腰要弯，嘴要甜，微笑要时时挂在脸上

　　8. 相信自己能做到比努力本身更重要

　　9. 每天进步一点点。

　　10. 失败铺垫出来成功之路!

　　11. 团结一心，其利断金!

　　12. 团结一致，再创佳绩!

　　13. 忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

　　14. 大家好,才是真的好。

　　15. 因为自信，所以成功。

　　早会口号正能量【五】

　　1. 心有多大，舞台就有多大。

　　2. 如果心胸不似海，又怎能有海一样的事业。

　　3. 命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中。

　　4. 真正的强者，不是流泪的人，而是含泪奔跑的人。

　　5. 只做第一个我，不做第二个谁。

　　6. 含泪播种的人一定能含笑收获。

　　7. 点燃正能量，引爆小宇宙。

　　8. 众志成城 飞越颠峰。

　　9. 大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。

　　10. 付出一定会有回报。

　　11. 永不言退，我们是最好的团队。

　　12. 相信自己，相信伙伴。

　　13. S需要你我他共同参与;

　　14. 只有不完美的产品，没有挑剔的客户

　　15. 敬业创新务实高效

　　小编特别推荐

　　宣传口号 | 社区口号 | 学校口号 | 企业口号 | 医院口号

企业年会的宣传文化标语大号

　　1.新春迎金龙，华夏壮金瓯。

　　2.兔岁添福气，龙人奋雄程。

　　3.点燃正能量，引爆小宇宙。

　　4.十年知情重，心随时代动。

　　5.十年的汗水，打造出完美。

　　6.发扬冠军精神，重振北京雄风。

　　7.激发人人梦想，共睹北京辉煌。

　　8.十年潮流涌现，时尚随心改变。

　　9.分享智慧是人生精进的绝佳通道。

　　10.这一秒不放弃，下一秒就会有希望。

　　11.冠军精神给能量，北京雄起铸辉煌。

　　12.我拼搏，我精彩，我奋斗，我幸福。

　　13.喜龙年初开春色，继兔岁再展宏图。

　　14.兔年喜结丰收果，龙岁欣开幸福花。

　　15.兔年已去春风暖，龙岁乍来喜气浓。

　　16.兔跃千山传喜讯，龙腾万里展英才。

　　17.喜龙年初露春色，继兔岁大展宏图。

　　18.兔奔千里传春信，龙起九霄壮国威。

　　19.玉兔呈祥家家乐，金龙兆瑞步步高。

　　20.玉兔毫光生紫气，金龙捷足入青云。

　　21.我付出，我收获，我承担，我成长。

　　22.与时俱进拼搏向上团结务实争创一流。

　　23.联盟互生，抱团飞跃，重振北京雄风。

　　24.高质量服务，高技术创新，高速度发展。

　　25.抢抓新机遇，增创新优势，再创新辉煌。

　　26.做一个快乐的自己，做一回真实的自己。

　　27.抢抓新机会，增立异上风，再翻新光辉。

　　28.张灯结彩喜迎新年，群策群力共谱新篇。

　　29.积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。

　　30.创新发展扩展出口，居心做事承前启后。

　　31.和睦吉祥岁岁安康，四季安全年年如意。

　　32.和气吉祥岁岁安康，四季平安年年如意。

　　33.梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。

　　34.创新发展扩大出口，用心做事继往开来。

　　35.张灯结彩喜迎新年，齐心协力共谱新篇。

　　36.高质量服务，高技术创新，高速度发展。

　　37.空谈误已，实干兴企;倡导务实，脚踏实地。

　　38.用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前。

征兵宣传标语大全
1．搞好拥军优属，加强军民团结
2．天下兴亡，匹夫有责;参军入伍，光荣选择。
3．优秀青年立志从军，热血男儿精诚报国
4．保家卫国终不悔，驰骋疆场献青春
5．一人参军，全家光荣;一次服役，终生受益。
6．祖国挑选你，人民信任你，我们支持你。
7．确保把文化程度高综合素质好的青年送到军营
8．一切为部队建设服务，努力向部队输送优秀兵员。
9．筑钢铁长城，保华夏平安！
10．携笔从戎报效祖国，当兵成才有好出路！
11．踊跃报名应征，接受祖国挑选
12．十载寒窗，锤炼成才;一朝参军，继往开来。
13．保家卫国终不悔，绿色军营献青春！
14．中国人民解放军是保卫国家和人民安全的坚强柱石。
15．维护祖国统一，实现中华民族伟大复兴
16．保卫祖国是每个公民的神圣职责
17．贯彻实施国防法规，自觉履行国防义务
18．拥军就是筑长城，爱军就是爱国防
19．征集优秀兵员，走中国特色的精兵之路。
20．当兵吃苦凝聚报国心血，保家卫国守护钢铁长城。
21．加强军队质量建设，走有中国特色的精兵之路。
22．为国防添彩，让青春出彩，展男儿风采。
23．征集优质兵员，铸就钢铁长城
24．向积极报名应征的热血青年学习致敬。
25．贯彻实施国防法规，自觉履行国防义务。
26．响应祖国号召，踊跃报名参军
27．认真贯彻执行国务院中央军委冬季征兵命令，保质保量圆满完成征兵任务。
28．人生最美是军旅，甘洒热血写风流！
29．增强国防观念，保卫美丽家园
30．改革开放不忘固国防，科学发展不忘兴武装
31．现代化军队需要高学历人才，你准备好了吗?
32．有志青年从军建功，热血男儿矢志报国
33．国家兴亡，匹夫有责
34．输送优质兵员，建设强大国防
35．当兵吃苦凝聚报国心血，保家卫国守护钢铁长城
36．一人参军，全家光荣，全社会尊重！
37．祖国挑选你，人民信任你，我们支持你
38．深入学习贯彻党的十八大精神，为实现富国强军做贡献！
39．热血青年应在火热的军营里锤炼自己
40．有志青年从军建功，热血男儿矢志报国。
41．中国人民解放军是保卫祖国的钢铁长城！
42．努力把优秀青年送到军营去经历风雨见世面锻炼成才
43．少时立志尚武，长大报国从军
44．热血青年应在火热的军营里锤炼自己。
45．入伍就是深造，当兵就是成才
46．征兵固防，安国兴邦
47．没有一个人民的军队，便没有人民的一切
48．有为青年立志从军固国防，热血男儿精忠报国铸长城。
49．青春热血戍守边疆，报效祖国无上荣光。
50．坚持科学发展观，加快国防现代化建设。
51．响应祖国召唤，献身国防大业
52．军民团结如一人，试看天下谁能敌
53．强家，强国，强国防，守土，守海，守边疆。
54．依法服兵役是每个公民应尽的光荣义务
55．保家卫国终不悔，驰骋疆场献青春！
56．参军尽义务，戍边卫国防
57．没有一支强大的人民军队，便没有人民的一切！
58．关心国防就是关心自己，建设国防就是建设家园
59．家事国事天下事，国防建设是大事
60．拥军就是筑长城，爱军就是爱国防
61．与时俱进铸钢铁长城，开拓创新建和谐社会。
62．保家卫国终不悔，绿色军营献青春
63．中国人民解放军是保卫祖国的钢铁长城。
64．祖国需要你们，参军无尚光荣
65．依法服兵役是每个公民的光荣义务
66．祖国挑选你，人民信任你，我们支持你！
67．国防连着你我他，安宁维系千万家
68．响应祖国号召，接受祖国挑选
69．参军卫国是每个公民应尽的义务
70．莘莘学子携笔从戎，参军报国建功立业
71．与时俱进振兴中华，科技强军固我长城
72．以国防大业为重，送优秀青年入伍
73．少小立志报国，长大踊跃从军
74．居安思危，有备无患
75．保卫祖国抵御侵略是每一个公民的神圣责任。
76．国防建设要与经济建设协调发展
77．部队是培养人锻炼人的大熔炉
78．与时俱进铸钢铁长城，开拓创新建全面小康。
79．国防建设要与经济建设协调发展。
80．积极响应祖国召唤，踊跃报名参军
81．热血男儿立志军营建功立业，有志青年应征入伍报效祖国。
82．你报名，我报名，踊跃参军齐报名；你添彩，我添彩，建功军营更精彩！
83．军队的基础在士兵，士兵的基础在新兵，新兵的基础在征兵
84．参军报国是热血青年的无悔选择
85．有志青年从军建功，热血男儿矢志报国
86．国防连着你我他，安宁维系千万家！
87．保家卫国守国门，一生从军终不悔
88．参军光荣，保家卫国
89．富国强军科学发展，军民融合共建小康
90．吹响征兵“集结号”，汇聚强军“正能量”
91．依照法律服兵役是每个公民的光荣义务。
92．军民团结筑国防，齐心协力建家园
93．国安在我青年，逸豫不可不警;戎装载志载情，从军与子携行。
94．好儿女心系国防志在军营
95．为祖国当兵，让人民放心
96．有为青年立志从军固国防，热血男儿精诚报国铸长城
97．军营是所大学校，参军即是进课堂
98．保卫祖国召之即来来之能战战之能胜
99．一人参军，全家光荣
100．提高全民国防意识，激发爱国主义热情
101．铸梦军旅，保卫四海昌平;青春无悔，彰显血色军魂。
102．男儿从军志学子报国情
103．勇敢接受祖国挑选，积极献身国防事业。
104．莘莘学子携笔从戎，参军报国建功立业！
105．保卫祖国抵抗侵略是每一个公民的神圣责任
106．国强民富新时代，正是男儿报国时！
107．战争伟力之最深厚的根源，存在于民众之中。
108．当兵吃苦凝聚报国心血，保家卫国守护钢铁长城
109．部队是个大熔炉，军营是所大学校
110．没有强大的国防，便没有民族的尊严
111．热血青年应在火热的军营里锤炼自己
112．依法服兵役是每个适龄青年应尽的义务。
113．顺应知识青年新期待，与时俱进，冬季征兵改为夏秋季征兵
114．保家卫国终不悔，绿色军营献青春
115．保家卫国守国门，一生从军终不悔
116．军营是所大学校，参军即是进课堂
117．参军尽义务，戍边卫国防
118．强国梦包含着强军梦，强军梦支撑着强国梦！
119．自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才
120．用强国梦强军梦凝聚精神力量，用忠诚与能力成就伟大梦想！
121．与时俱进铸钢铁长城，开拓创新建全面小康
122．富国强兵，国之要务
123．优秀青年立志从军，热血男儿忠诚报国
124．落实科学发展观，国防建设重如山
125．军民同心奔小康，举国合力铸国防
126．没有一个人民的军队，便没有人民的一切
127．爱国拥军固我长城，双拥共建振兴中华
128．军队是所大学校，培养造就好儿郎！
129．严格执行征兵政策，努力为部队输送优秀兵员。
130．国防是国家生存与发展的安全保障。
131．党政军民思国防，陆海空天筑长城
132．全党同心人民江山千秋固，举国合力华夏儿女系国防
133．参军，全家光荣；一次服役，终生受益
134．和谐社会不忘巩固国防，科学发展更需国富兵强！
135．加强领导，保质保量地完成今冬征兵任务。
136．有志太湖好儿女，踊跃应征当兵去
137．国无防不立，民无兵不安
138．携笔从戎锤炼男儿本色，建功军营忠诚报效祖国
139．依法服兵役是每个公民的关荣义务
140．学子当兵更光荣，文武双全最英武！
141．征兵固防，安国兴邦
142．依法履行兵役义务，弘扬爱国主义精神。
143．响应祖国征召，踊跃报名应征
144．建设信息化军队，呼唤高素质兵员
145．依法服兵役是每个公民义不容辞的职责和义务。
146．吹响征兵“集结号”，汇聚强军“正能量”！
147．家事国事天下事，国防建设是大事！
148．国无防不立民无兵不安
149．莘莘学子携笔从戎，参军报国建功立业
150．军民团结筑国防，齐心协力建家园
151．参军报国尽义务，热血青春竞风流
152．确保把文化程度高综合素质好的青年送到军营。
153．战士守边关，人民是靠山
154．踊跃报名参军，到祖国最需要的地方去
155．依法服兵役光荣，逃避服兵役可耻
156．向光荣军属致敬
157．中国人民解放军是锻炼人培养人的大学校
158．保卫祖国是爱国主义和革命英雄主义的高尚行为。
159．居安思危固国防，富国强军奔小康
160．坚决执行征兵政策规定，保质保量完成征兵任务。
161．国泰民安须思危，富国强兵防未然
162．解放军是保卫社会主义祖国的钢铁长城。
163．自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才
164．向光荣参军的青年致敬
165．人民战争是克敌制胜的法宝。
166．自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才
167．党管武装建设国防，军民携手共筑长城。
168．广大青年要把祖国利益放在首位，无条件听从祖国的征召和挑选
169．依法服兵役是每个公民的光荣义务和神圣职责
170．好儿女当立志从军报国
171．提高全民国防意识，激发爱国主义热情。
172．少小立志报国，长大踊跃从军
173．自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才。
174．廉洁征兵树形象，阳光征兵保质量
175．一人参军，全家光荣
176．依法服兵役是每个公民的光荣义务！
177．优秀青年立志从军，热血男儿精忠报国。
178．努力把优秀青年送到军营去经历风雨见世面锻炼成才。
179．家事国事天下事，国防建设是大事
180．军爱民民拥军，军民团结一家亲
181．国泰民安须思危，富国强兵防未然
182．富国强军科学发展军民融合共建小康
183．老前辈打江山功垂史册，当代人卫祖国继往开来！
184．国防与和平时时相拌，参军与强兵息息相关。
185．改革开放不忘固国防，科学发展不忘兴武装。
186．增强民族忧患意识，维护祖国和平统一
187．青春风华正茂，参军无尚光荣
188．常怀报国之志为民为中华，坚持依法征兵强军强国家
189．保卫祖国，抵御侵略是每个公民的神圣责任。
190．天下兴亡，匹夫有责；参军入伍，光荣选择
191．志存高远砺青春，建功立业赴军营！
192．常怀报国之志为民为中华，坚持依法征兵强军强国家
193．有为青年立志从军固国防，热血男儿精诚报国铸长城
194．党政军民思国防，陆海空天筑长城
195．保家卫国终无悔，驰骋疆场献青春
196．莫忘历史屈辱，铸就现代国防
197．输送优质兵员，建设强大国防
 

2014年征兵宣传标语

 一、宣传征兵工作的重要性

 1.国无防不立，民无军不安 2.征兵固防，安国兴邦 3.军队的基础在士兵，士兵的基础在新兵，新兵的基础在征兵 二、宣传当兵是义务 4.依法服兵役是每个公民应尽的光荣义务 5.参军报国尽义务，热血青春竞风流 6.踊跃报名应征，接受祖国挑选 三、宣传当兵光荣 7.参军报国，无上光荣 8.天下兴亡，匹夫有责；参军入伍，光荣选择 9.一人参军，全家光荣；一次服役，终生受益 10.青春风华正茂，参军无上光荣 四、宣传当兵能成才 11.入伍就是深造，当兵就是成才 12.自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才 13.有志青年从军建功，热血男儿矢志报国 14.部队是个大熔炉，军营是所大学校 五、宣传提高征兵工作质量 15.征集优质兵员，铸就钢铁长城 16.建设信息化军队，呼唤高素质兵员 17.廉洁征兵树形象，阳光征兵保质量 六、其他 18.居安思危固国防，富国强军奔小康 19.有志江淮好儿女，踊跃应征当兵去 20.吹响征兵“集结号”，汇聚强军“正能量” 21、国防连着你我他，安宁维系千万家 22、党政军民思国防，陆海空天筑长城 23、输送优质兵员，建设强大国防 24、参军尽义务，戍边卫国防 25、携笔从戎锤炼男儿本色，建功军营忠诚报效祖国 26、优秀青年立志从军，热血男儿精诚报国 27、莘莘学子携笔从戎，参军报国建功立业 28、保家卫国终不悔，绿色军营献青春 29、当兵吃苦凝聚报国心血，保家卫国守护钢铁长城 30、自觉接受祖国挑选，奔赴军营锻炼成才

党的群众路线宣传标语

 1.一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去

 2.发展为了人民、发展依靠人民、成果惠及人民 3.群众电话一打，干部服务到家 4.访民情、抓落实、办实事、强组织、谋发展、促和谐 5.贯彻群众路线，搭建党员干部服务群众新平台 6.改进干部作风，密切联系群众，提升服务水平。 7.深入基层，密切联系群众，问政于民问计于民问需于民 8.做自觉学习执行政策服务群众爱岗敬业的模范 9.牢固树立群众观点、永远坚持群众路线、坚决维护群众利益、认真做实群众工作 10.倾听群众诉求回应群众关切疏导群众情绪 11.做群众知心人 12.真诚接受群众舆论监督，凝聚兴平发展正能量。 13.问政于民问计于民问需于民，进一步增进为民办实事的力度。 14.群众问声我应答、群众来访我接待、群众难事我解决、群众权益我维护 15.以优良党风凝聚党心民心,以优秀作风带动政风民风，实现兴平新跨越。 16.为人民群众做好事办实事解难题 17.发展为了人民发展依靠人民成果惠及人民。 18.从群众中来，到群众中去，进一步增进与基层群众的联系。 19.增进党员干部走群众路线的党性修养增进与基层群众的联系增进为民办实事的力度。 20.把新时期群众工作与深入推进干部作风建设有机结合起来 21.抓好农村第一书记驻村工作，服务驻村经济发展推动基层党组织建设。 22.把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准 23.深入学习宣传贯彻十八大精神，进一步增进党员干部党性修养，全面提高党的建设科学化水平。 24.改变观念改进作风树立形象，深入基层为群众办实事解难题。 25.把群众意愿作为“第一信号”，把群众富裕作为“第一目标”，把群众难题做为“第一抓手”。 26.增进与群众的血肉联系，推动**科学发展。 27.全心服务人民 28.为群众送政策送服务送温暖 29.着力解决干部作风存在的突出问题，营造干事创业的浓厚氛围。 30.联系群众、培养作风、锻炼干部、解决问题、促进发展 标语大全网（）为您整理，转载请注明出处。