1、自主管理,自主检验,自有成就
2、产品记得熟,缺点全挑出 3、推行品管,降低成本,增加利润 4、说到就要做到，要做就做最好 5、培训教育做彻底,公司经营好管理 6、上游工序做得好,下游工序无烦恼 7、产品质量把好关,业务海外好接单 8、改变观念求发展，不换思想就换人 9、产量诚可要,质量价更高 10、企业永续经营的要诀--品质。 11、马虎是追求品质的最大障碍。 12、推动全员品质活动，提升全员工作士气。 13、品质--企业致胜的关键。 14、留住一位老顾客，比吸引五位新顾客更重要。 15、推行品质，始于教育，终于教育，切记! 16、品质要做好，首要高阶层的承诺与参与。 17：品质--减少浪费，提高生产力的手段。 18：品质，企业未来的决战场和永恒的主题。 19：成功者找方法，失败者找借口。 20：沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。 21：讲究实效，完善管理，提升品质，增创效益。 22：全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。 23：有品质才有市场，有改善才有进步。 24：没有品质，便没有企业的明天。 25：要想品质搞得好,齐心协力小不了 26：以品质求生存,以效益为目的 27：质量是制造出来的，而不是检验出来的。 28：优化生产工序，提高生产效率。 29：班组有士气，货期有保证。 30：爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕。 31：专心工作为首要，质量安全皆做到。 32：加强现场工序管理，严谨过程因素控制。 33：用户是上帝，下道工序就是用户。 34：精益生产，从生产时间中节分缩秒。 35：成功意味着发展，发展意味着变革。 36：会议的成果就是行动。 37：培训要付出，不培训付出更多。 38：生产原料不放松，后道工序才轻松。 39：工序质量控制点，产品质量生命线。 40：努力推行QCC，工作不会苦兮兮。 41：检查记录要可靠，统计分析才有效。 42：QA好比守门员，把关职能记周全。 43：品质你我做得好，顾客留住不会跑。 44：我们的承诺：不做不良品。 45：找方法才能成功，找借口只会失败。 46：没有措施免谈管理，没有计划如何工作? 47: 留住一位老顾客，比吸引五位新顾客更重要。 48：用户是上帝，下道工序就是上帝。 49：时间就是金钱，效率就是生命。 50：没有品质，就没有企业的明天。 51：品质体现尊严。 52：诚信立足天下。 53：创立创新创精品，求优求高求先进。 54：精心设计、精良工艺、精益求精、精品非凡。 55：诚信求昌、以德兴企、以义兴利。 56：言必行，行必果。 57：和、诚与开拓者精神--日立精神 58：热爱工作才能成功--美国RMI公司 59：行动迅速是商事之本 60：光明正大、团结一致、礼貌谦让、奋斗向上！ 61：爱企如家、爱岗敬业、遵章守纪、团结合作。 62：依靠科技、以人为本、群策群力、缔造卓越。 63：勇于挑战、敢于拼搏！ 64：突破是成功的前奏，方法是成功的利器。 65：事事及时做，一日胜三天。 66：事前多检讨，事后少烦恼。 67：节俭不仅是一大美德，而且是一大财源。 68：生产计划预排好，物控需求精算巧。 69：仓洁料齐数量准，纪严律明物控顺。 70：机器设备要爱护，操作规程定记住。 71：量具仪器精度准，维护保养要让真。 72：规则、执行、考评、改善、创新。 73：没有市场不景气，只有脑袋不争气。 74：诚信为本，以德治厂，科技争光。 75：态度、意识决定工作质量。 76：知识技能决定工作效率。 77：细心、精心、用心、品质永保称心。 78：自检、互检、确保产品零缺陷。 79：做无差错能手，向零缺陷迈进。 80：人人提案创新，成本自然降低。 81：产品若要无缺点，全面品管不可免。 82：产品质量连万家，历害关系你我他。 83：你思考，我动脑，改善问题难不倒。 84：时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。 85：预防保养按时做，生产畅顺不会错。 86：品质你我做得好，顾客留住不会跑。 87：天长地久有时尽，9000推行无绝期。 88：制造须靠低成本，竞争依赖高品质。 89：革除马虎之心，提升产品品质。 90：全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。 91：力求一次做好，争取最大效益。 92：找方法才能成功，找籍口只会失败。 93：质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。 94：创新突破稳定品质，落实管理提高效率。 95：产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。 96：宁愿事前检查，不可事后返工。 97：安全是最大的节约，事故是最大的浪费。 98、质量是安全基础。安全为生产前提。 99、不绷紧安全的弦，就弹不出生的调。 100、麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。1 整理：区分物品的用途，清除不要用的东西
2 整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用
3 清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生
4 清洁：维持前3S的成果，制度化，规范化
5 素养：养成良好习惯，提高整体素质
6 安全：确保安全，关爱生命，以人为本
7 节约：勤俭节约,爱护公物；以厂为家,共同发展
8 服务：强化服务意识，倡导奉献精神
9 整理整顿做得好，工作效率步步高
10 清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错
11 整理整顿天天做，清扫清洁时时行
12 整顿用心做彻底，处处整齐好管理
13 看得见和看不见的地方，都要彻底打扫干净
14 分工合作来打扫，相信明天会更好
15 全员投入齐参加，自然远离脏乱差
16 创造清爽的工作环境，提升工作士气和效率
17 减少浪费，提升品质；整齐舒适，安全规范
18 现场差，则市场差；市场差，则发展滞
19 高品质的产品源于高标准的工作环境
20 藉5S提高公司形象，藉5S提高公司信用
21 推行5S活动，提升员工品质
22 5S始于素养，终于素养
23 5S做好了，才算做了
24 5S只有不断地检讨修正，才能持续地改善提升
25 5S是改善企业体质的秘方
26 5S是一切改善活动的前提
27 5S是标准化的基础
28 5S是做好PDCA的第一步
29 5S是企业管理的基础
30 5S是最佳的推销员
31 5S是品质零缺陷的护航者
32 5S是节约能手
33 5S是交货期的保证
34 5S是高效率的前提
35 5S是安全的软件设备
36 5S是标准化的推动者
37 5S创造出快乐的工作岗位
38 定置管理是实现人与物的最佳结合的管理方法
39 三固定：场所、物品存放位置、物品的标识
40 5S推进的三个阶段：秩序化、活力化、透明化
41 5S目标：明确、量化、达成、实际、时间
42 三定原则：定点、定容、定量
43 工作不能脱离实际，5S离不开现场
44 坚持可视化和激励化的5S推进
45 改善措施是基础，不懈努力是关键
46 目视管理是改善的第一步
47 目视管理是利用人的视觉进行管理的科学方法
48 红牌作战：找到问题点并悬挂红牌、加以改善
49 看板作战：标明必需品的管理方法，短时间取用
50 识别管理：人员 工种 职务 熟练 设备 产品等
51 标准化：将最好的实施方法作为标准并遵照执行
52 标准化的步骤：制定标准、执行标准、完善标准
53 改善就是寻找更好的方法并作为新的标准来实施
54 改善的种类：事后改善、事前改善
55 五现手法：现场、现物、现实、原理、原则
56 PDCA循环：计划、执行、检查、行动
57 布局原则：时间和距离最短、物流畅通、适变性
58 降低库存：魔方130作战
59 建立5S审核工作系统，并予以严格贯彻执行
60 纠正和预防措施：消除不合格原因所采取的措施
01 整理：区分物品的用途，清除不要用的东西。
02 整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用。
03 清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生。
04 清洁：维持前3S的成果，制度化，规范化。
05 素养：养成良好习惯，提高整体素质。
06 安全：确保工作生产安全，关爱生命，以人为本。
07 勤俭节约、爱护公物；以厂为家，共同发展。
08 服务：强化服务意识，倡导奉献精神。
09 整理整顿做得好，工作效率步步高。
10 清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错。
11 5S效果很全面，持之以恒是关键。
12 培养优质素养，提高团队力量。
13 决心、用心、信心，5S活动有保证。
14 全员投入齐参加，自然远离脏乱差。
15 创造清爽的工作环境，提升工作士气和效率。
16 人人做整理，工作有条理；全员做清扫，环境更美好。
17 改善措施是基础，不懈努力是关键。
18 减少浪费，提升品质；整齐舒适，安全规范。
19 整理整顿天天做，清扫清洁时时行。
20 整顿用心做彻底，处处整齐好管理。
21 摒弃坏习惯，打造新风气。
22 高品质的产品源于高标准的工作环境。
23 现场差，则市场差；市场差，则发展滞。
24 分工合作来打扫，相信明天会更好。
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宣传口号 | 社区口号 | 学校标语 | 企业标语 | 医院标语
工厂标语1.诚信为本，以德治厂，科技争光。
2.态度意识决定工作质量。
3.知识技能决定工作效率。
4.细心精心用心品质永保称心。
5.自检互检确保产品零缺陷。
6.做无差错能手，向零缺陷迈进。
7.人人提案创新，成本自然降低。
8.产品若要无缺点，全面品管不可免。
9.产品质量连万家，历害关系你我他。
10.你思考，我动脑，改善问题难不倒。
11.时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。
12.预防保养按时做，生产畅顺不会错。
13.品质你我做得好，顾客留住不会跑。
14.天长地久有时尽，推行无绝期。
15.制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
16.革除马虎之心，提升产品品质。
17.全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。
18.力求一次做好，争取最大效益。
19.找方法才能成功，找籍口只会失败。
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21.创新突破稳定品质，落实管理提高效率。
22.产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
23.宁愿事前检查，不可事后返工。
24.安全是最大的节约，事故是最大的浪费。
25.质量是安全基础。安全为生产前提。
26.不绷紧安全的弦，就弹不出生的调。
27.麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。
28.留住一位老顾客，比吸引五位新顾客更重要。
29.推行品质，始于教育，终于教育，切记!
30.品质要做好，首要高阶层的承诺与参与。
31.品质--减少浪费，提高生产力的手段。
32.品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
33.成功者找方法，失败者找借口。
34.沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。
35.讲究实效，完善管理，提升品质，增创效益。
36.全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。
37.有品质才有市场，有改善才有进步。
38.没有品质，便没有企业的明天。
39.要想品质搞得好,齐心协力小不了
40.以品质求生存,以效益为目的
41.质量是制造出来的，而不是检验出来的。
42.优化生产工序，提高生产效率。
43.班组有士气，货期有保证。
44.爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕。
45.光明正大团结一致礼貌谦让奋斗向上!
46.爱企如家爱岗敬业遵章守纪团结合作。
47.依靠科技以人为本群策群力缔造卓越。
48.勇于挑战敢于拼搏!
49.突破是成功的前奏，方法是成功的利器。
50.事事及时做，一日胜三天。
51.事前多检讨，事后少烦恼。
52.节俭不仅是一大美德，而且是一大财源。
53.生产计划预排好，物控需求精算巧。
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企业文化，或称组织文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。
企业文化标语则是将这些价值观或现象以具体的文字配合图形体现出来并张贴或悬挂于企业内部的办公区域。起到宣传企业文化作用，更能提升企业整体形象， 增强企业凝聚力。所以很多企业在建设企业文化的时候会选用一些图文并茂的标语。
这些标语严格意义上来说已经脱离了传统的大字标语，或者横幅标语。企业文化标语是文字跟图片的结合，叫做设计海报或者宣传画可能更合适。
设计此类的标语会用到很多插图素材，跟标语文字。插图素材大家可以上一些专业的设计素材网站去下载的，企业文化标语的文字，之前标语大全网的小编有整理过很多啦。有需要可以看看之前的文章。
1、PP胶片：也就是我们俗称的海报，精美胶质、高精度、但后面没有自带的胶面，客户可用双面胶贴在墙体上、可多次使用。
2、背胶：和PP胶片的区别在于其有自带的胶面，客户撕开后面薄膜后贴在墙体上。
3、相纸：也是俗称为海报，精美相纸质、高精度、没有自带的胶面。
4、灯箱片：精美的灯箱前的喷绘，它不同于我们平常见的招牌上面的喷绘，而是用于麦当劳菜牌灯箱上的喷绘，具有图像精美，透光性适中的特点。
5、背胶裱普通板（KT板）：就是将背胶贴上一种类似泡沫板的特制KT板上，然后四周加上边条，形成一幅画框，此材料轻便，可作为公司装饰、展会展示用。
6、背胶裱优质板 ：和普通板的区别在于，其长时间使用板面不会有气泡产生。
7、绢丝布：类似如丝绸状的喷绘材质，用于比较浪漫和格调高雅的展示场合，如服装专卖店等。
8、油画布：用于比较浪漫和格调高雅的展示场，有一定的油画质感，可用于婚纱摄影体现等。
企业把文化标语，口号上墙会制作成多种样式.
例如条幅、横幅、挂图、宣传画、海报、标语等等各种各样
标语大全网整理了一些常用的企业文化标语样板，供参考：
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标语是我们社会生活中使用极为广泛的一种书面语言。无论是在热闹的广场车站，还是在僻静的胡同小巷，只要是人所能到的地方，几乎都会有标语的存在。而且标语的语言状况在一定意义上可以反映出人民群众的文化素养，也可以反映出一个地区甚至一个社会的精神面貌，所以对标语的语言形式进行分析研究是十分必要的。
标语口号以文字形式来表现，那么，它就必须符合我国现代汉 语语言规范的一般要求，比如标语口号中不能写错字、用错词，语 确'才有可能正确传递信息。换言之，就是要说得通，昕得懂，看得 到。可是目前实践中标语文字混乱现象并不鲜见。除了错别字外，主要还表现在用字不规范上，包括使用已淘汰的异体字和不规范的简化字。我国早在1955年12月就公布《第一批异体字整理表》．废除了l 055个异体字。1956年公布了《汉字简化方案》，1964年公布了“简化字总表》．1986年公布了《印刷通用汉字字形表》，共收通用印刷体字6 1 96个，规定了每个字的字形标准。1986年国家文字工作委员会又发表了《关于重新发表（简化字总表）的说明》，再次指出：已废止的《第二次汉字简化方案（草案）》和社会上流行的各种简体字都是不规范简化字，应停止使用。标语的制作者应当掌握规范汉字，自觉使用规范汉字。
我国的语言是十分丰富的，它有着独特的魅力。我们应当让语言的这种魅力体现在生活中的方方面面，在标语写作上也不例外。但综观我们的标语，几乎都是“严禁”、“蔡止”之词，这无疑是语言程式化的一种表现。这种程式化对语言的发展是不利的，严格地说，是对语言的一种污染。因为它使原本新鲜活泼的语言变得呆板僵化，缺少新意，语气生硬，容易使人产生逆反心理。随着社会的不断发展，人的自我意识越来越强，人们强调自尊、自爱、追求一种相互平等、相互信任的人际关系，表现在言语行为上也同样如此。而这种“严禁”、“禁止”之类的警告．一方面显示出居高临下的命令口吻，另一方面也是对人不信任的一种表现。让人感觉处处受限制，处处被怀疑，因而容易使人产生逆反心理。
1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。 3、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。 4、结果不好，就是不好。 5、取是能力，舍是境界。 6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。 7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。 8、既民主又集中的战略战术实施，服从总是没有错。 9、先计划再行动，先策划再沟通。 10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。 11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。 12、没有执行力，就没有竞争力。 13、选择重于努力，成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。 14、速度第一，完美第二；行动第一，想法第二；结果第一，过程第二。 15、执行力不讲如果，只讲结果。 16、不看错不错，只求好不好。 17、习惯于缺点是最大的缺点。 18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。 19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。 20、没有想法，就没有结果。 21、行动不及时是因为痛苦达不到。 22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。 23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。 24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。 25、沟通重在换位思考。 26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。 27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。 28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。 29、敢于负责任，才能担重任。 30、简单的才是有效的。 31、做好时间管理，做自己的主人。 32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。 33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。 34、理念变，天地变；理念不变，原地转。 35、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。 36、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。 37、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。 38、凡事都有三种以上的解决方法。 39、若要如何，全凭自己。 40、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。 41、一错再错不是能力问题，而是态度问题。 42、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。 43、改变是痛苦的，不改变更痛苦。 44、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。 45、以上一级的组织目标为方向：用科长的态度当科员，以部长的立场当科长，用老总的胸怀当部长，以老板的心态来打工。 46、象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位。 47、舒服的，往往就是退步的。 48、不谋全局者不足谋一域。 49、细节决定成败。 50、境界决定世界。1、管理的第一个功课，就是先管好自已。
2、管理者要是坐下，部下就躺下了
3、管事先管人，管人带作风
4、管理职责化，工作标准化，办事程序化
5、工作三要素：责任人，时限，结果
6、开会是为了解决问题，而不是重复问题
7、好的领导--工作前指导，工作时督导，工作后辅导
8、品质态度--坚持原则，实现优质。得过且过，品质不妥
9、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始
10、生活态度--以厂为校，以厂为家，互相帮助，共同进步
11、木桶原则--一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的
12、汇报工作说结果，请示工作说方案，总结工作说流程，回忆工作说感受
13、有好思路+不付诸行动=0，有好制度+不实施执行=0，布置工作+不督促检查=0
14、正确指导+强制执行=管理
15、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实
16、想到了+做到了+做好了=100分
17、有品质才有市场，有改善才有进步。
18、主动承担责任，积极解决问题，上级青睐于你，同事向你看齐
19、生存原则--只有想不到的事，没有做不到的事
20、会议原则--会而必议，议而必决，决而必行，行而必果
21、工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对
22、好的员工--想公事，做实事，不出事
23、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求
post/2363.html">办公室节约用电标语
1、随手关灯很容易，积小成多省电力。
2、节约能源做得好，省钱节能又环保。
3、省一点能源，多一点资源。
4、节约能源一起来，共创美好的未来。
5、若要空调耗电少，温度适当设定好。
6、购买电器有方法，节能标志真正好。
7、随手关灯，随时有灯。
8、显示器：亮度低一点 省电又护眼。
9、打印机：减少开关机 省电也省墨。
办公室节电的8大提醒
1、无人使用时会议室应关灯停冷气；
2、空调温度保持26℃或以上，天气不热时不开空调。
3、推广使用节能灯（比白炽灯省电高达70%-80%）;
4、关掉显示器比任何屏幕保护都省电；
5、电脑关机后拔出插头；
6、打印机共享，减少闲置；
7、空调在下班前15分钟关掉；
8、下班离开前不忘关电源。
办公室照明省电的5个举措
1. 在保证光照度的情况下，尽可能使用自然光照明；
2. 中午休息时间，可关闭办公室区域的照明灯；
3. 在保障员工正常安全的前提下，尽可能少开走廊灯；
4. 下班时，在离开办公区前，如果没有其他人在工作，应及时关闭照明灯；
5. 加班时，仅开供自己照明使用的灯具，而不要成片的开灯。
办公室节约用电常识
1、 下班前20分钟关闭空调
办公室内的温度在空调关闭后还可持续一段时间。 下班前20分钟关闭空调，既不会影响室内人员工作，又可节约大量电能。
2、 办公电脑设置合适亮度，节电又护眼
将电脑显示器亮度调整到一个合适的值。显示器亮度过高既会增加耗电量，也不利于保护视力。中国目前有3亿台电视和几千万电脑显示器,仅此一项每年可省电50亿度。
3、办公电脑屏保画面要简单、及时关闭显示器
屏幕保护越简单的越好，最好是不设置屏幕保护，运行庞大复杂的屏幕保护会比你正常运行时更加耗电。可以把屏幕保护设为“无”，然后在电源使用方案里面设置关闭显示器的时间，直接关显示器比起任何屏幕保护都要省电。
4、留意打印机的电源插头
下班时或长时间不用，应关闭打印机及其服务器的电源，减少能耗，同时将插头拔出。据估计，仅此一项，全国一年可减少二氧化碳排放1474万吨。
5、推广使用节能灯
以节能灯代替白炽灯，可节省高达70%至80%的电力。一只11瓦节能灯的照明效果,顶得上60瓦普通灯泡,而且每分钟都比普通灯泡节能80%。如果全国使用12亿支节能灯,节约的电量相当于三峡水电站的年发电量。
6、选用新型空调设备
在办公楼改造过程中，以全新的节能型号，代替陈旧的空调设备，如考虑使用热回收型冷水机或热泵机组，在提供冷气的同时，可利用回收的废热将水加热，可大幅提高能源利用效率。
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