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奥运会口号 | 青奥会口号
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2008年北京奥运会的口号是在北京工人体育馆举行的新闻发布仪式上,北京奥组委宣布"同一个世界、同一个梦想"(One World, One Dream)成为北京2008年奥运会中英文主题口号。+
2005年6月26日,北京2008年奥运会主题口号发布仪式在北京工人体育馆举行。中共中央政治局常委李长春出席仪式并发布了"同一个世界 同一个梦想"(One World One Dream)的主题口号。中共中央政治局委员、北京市委书记、北京奥组委主席刘淇主持仪式并致辞。北京2008年奥运会主题口号发布仪式2005年6月26日晚在北京工人体育馆隆重举行。中共中央政治局常委李长春出席仪式并公布口号,中共中央政治局委员、北京市委书记、北京奥组委主席刘淇主持仪式,国务委员、北京奥组委第一副主席陈至立出席仪式。
据北京奥组委官方网站报道,夜晚的北京沉浸在节日的喜庆气氛里。20时15分,在全场来宾的热切期盼中,李长春宣布北京2008年奥运会主题口号:"同一个世界 同一个梦想"。话音刚落,全场掌声雷动,覆盖在主题口号上的朵朵向日葵缓缓升空,"同一个世界同一个梦想"(One World One Dream)呈现在世人眼前。口号宣传歌曲的悠扬旋律回荡在体育馆大厅内。中国移动在第一时间向全国发出口号短信,现场大型电子屏幕上不时出现各地人们收到口号短信时的微笑画面。
掌声、欢呼声和口号宣传歌曲声交织在一起,将口号发布仪式推向高潮。"同一个世界 同一个梦想"(One World One Dream),集中体现了奥林匹克精神的实质和普遍价值观--团结、友谊、进步、和谐、参与和梦想,表达了全世界在奥林匹克精神的感召下,追求人类美好未来的共同愿望。尽管人类肤色不同、语言不同、种族不同,但我们共同分享奥林匹克的魅力与欢乐,共同追求着人类和平的理想,我们同属一个世界,我们拥有同样的希望和梦想。
精炼的口号,凝聚了人类追求美好未来的共同愿望。"同一个世界同一个梦想"(One World One Dream),深刻反映了北京奥运会的核心理念,体现了作为"绿色奥运、科技奥运、人文奥运"三大理念的核心和灵魂的人文奥运所蕴含的和谐的价值观。建设和谐社会、实现和谐发展是我们的梦想和追求。"天人合一","和为贵"是中国人民自古以来对人与自然,人与人和谐关系的理想与追求。我们相信,和平进步、和谐发展、和睦相处、合作共赢、和美生活是全世界的共同理想。
"同一个世界 同一个梦想"(One World One Dream),文简意深,既是中国的,也是世界的。口号表达了北京人民和中国人民与世界各国人民共有美好家园,同享文明成果,携手共创未来的崇高理想;表达了一个拥有五千年文明,正在大步走向现代化的伟大民族致力于和平发展,社会和谐,人民幸福的坚定信念;表达了13亿中国人民为建立一个和平而更美好的世界做出贡献的心声。
中文口号"同一个世界 同一个梦想"中将英文口号"One"用"同一"表达,使"全人类同属一个世界,全人类共同追求美好梦想"的主题更加突出。英文口号"One World One Dream"句法结构具有鲜明特色。两个"One"形成优美的排比,"World"和"Dream"前后呼应,整句口号简洁、响亮,寓意深远,东西方文化熔铸的空间,让我们驰骋美丽的想像,语言简明,意味深长,最简单的往往是最好的,让我们铭记,让我们永远不忘!
“同一个世界 同一个梦想”备受关注的2008北京奥运会主题口号,在6月26日晚举行的“第三届北京奥运文化活动节”开幕式上正式公布,该口号将接替“新北京新奥运”成为2008北京奥运会新的识别符号,并同时成为第13届残奥会主题口号。
北京2008年奥运会口号诞生记“同一个世界 同一个梦想”备受关注的2008北京奥运会主题口号,在6月26日晚举行的“第三届北京奥运文化活动节”开幕式上正式公布,该口号将接替“新北京新奥运”成为2008北京奥运会新的识别符号,并同时成为第13届残奥会主题口号。
浓缩全球人类智慧21万条打下基础
2005年1月1日,新年的第一天,北京奥组委在官方网站上以中、英、法三种文字正式向全世界发出征集2008年北京奥运会主题口号的邀请。
一石激起千层浪。北京奥组委用于接收应征表格的工作电脑竟然两次因太多蜂拥而来的电子邮件造成死机。
北京市海淀区刚满两周岁的冯璟鹏小朋友是这次活动最小的参与者,其父母将他的应征作品直接送到了北京奥组委。征集活动也吸引了不少耄耄老人参与,其中,70岁以上的参与者有1000多名。家住北京市东城区的86岁老人关润延是一位残疾人,她左眼已经失明,右眼视力仅有0.02,在老伴的协助下研究了大量的相关资料,反复推敲后,请人代笔的方式向奥组委提交了应征口号——“发扬奥林匹克精神”,并写下了长达500余字的创意说明。
山东省安丘市赵戈镇东邰村的张子善一个人就提出了170条口号。北京联合大学2000级金融系25名同学共提交了38条口号。他们认为,在毕业前夕,用口号描述自己心目中的北京奥运会,为母校留下了最好的毕业纪念。
国际奥委会文化和奥林匹克教育委员会主席、北京奥组委执委何振梁,国际奥委会形象与景观专家布莱德·克普兰德,北京外国语大学教授、英语教学专家陈琳等著名专家、学者都纷纷寄来了自己精心创作的应征口号。
至1月31日应征截止日时,北京2008年奥运会口号征集办公室共收到应征信件20161封,其中电子邮件10123封,邮寄信件10038封,应征口号总数达21万条。应征信件范围涵盖中国所有省、市、自治区、香港、澳门特别行政区、台湾地区及美国、英国、法国、日本、韩国、古巴、挪威、巴西等国家。应征口号除大量使用中文、英文外,还有不少使用了法语、西班牙语、葡萄牙语等语种。
在众多应征口号中,有的口号表达了广大人民对奥运来到中国的欢喜之情,有的口号表达了人们对北京奥运会的殷切期盼与憧憬,有的口号则描述了奥林匹克精神和东方文化相互融合的美好图景,其中不乏构思新颖、语句优美的优秀作品。北京2008年奥运会口号征集活动在全社会营造浓厚奥运氛围的同时,也成为一次面向社会公众进行的关于北京2008年奥运会口号创意的观点调查活动,广大参与者通过征集活动提出了各种意见及建议,这些意见及建议既为北京2008年奥运会口号研究工作打下了坚实基础。
21万条鲜活的素材,需要深加工。北京奥组委会开始向社会各界人士征求意见,集思广益。学者、体育专家、外籍顾问、艺术名人、新闻工作者和国际知名公交公司都不遗余力地出谋划策。其中艰辛仅从一份长达109页的“口号会议纪要”就可见一斑。
“要做到‘言有尽,意无穷’不是件简单的事,研究过程中各方专家可谓殚精竭虑,被‘榨干’了精力。”北京大学中文系教授张颐武如是说。
会的口号应倡导什么”,28%的人表示应该是希望和未来,26%的人表示应体现合作、多元化、分享、和平、团结。对于“北京奥运会口号的关键词”,35%的人表示希望是“Joy(欢乐)”,22%的人钟情“Dream(梦想)”一词。对“北京奥运会口号应该先有英文还是先有中文”的提问,54%的人认为一定先要有英文。那么,“北京奥运会口号成功的关键的要素是什么”呢?被访者一致认为,口号必须简单得不能再简单,要非常容易理解,适合世界范围不同的受众。这些调查结果使北京奥组委明确地了解到了世界的呼声,筛选口号的标准也进一步清晰和具体化。
北京奥组委在口号征集工作结束后决定:首先,为了便于更多国家人民的理解,北京奥运会口号必须首先从英文创作着手;其次,口号的用词必须通俗易懂。
春节前,有关专家和工作人员,从21万条口号中筛选出800条口号。最后“和为贵”、“四海一家”、“同一世界共创未来”、“传承文明、和谐共赢”从百余条备选口号中脱颖而出。
围绕北京奥运会“人文奥运”的核心价值,以及“追求和谐发展、走向现代化的中国,将与世界共同创造更加美好未来”的形象目标,评选委员会进一步将参选口号中出现频率最多的核心词语逐一论证:
“四海一家,共创未来”和“传承文明,共享奥运会”四四对仗句式,整体有气势,但“未来”缺乏力量,给人遥远而不确定之感。“分享”,表现了一种无私的动机和富有感情色彩的承诺,但已被悉尼奥运会用过。“奥运”一词有感召力,但国际奥委会对在口号中直接使用实行严格限制。
“和谐”,一个非常亚洲的概念,比如中国哲学提到的阴与阳,有力表现了团结的主题,但缺点是英文harmony力量较弱,无法与其在中国文化中的崇高地位比拟,尤其是这个单词曾经用于1988年汉城奥运会口号。
“和为贵”与“四海之内皆兄弟”直接取材于中国古代典籍,人们耳熟能详,富有浓烈的中国文化特色和东方哲学意义,但英文无法彻底达意,由于文化差异显得极为平凡……似乎没有哪一句口号能使人眼前一亮,得到一致通过。
国际奥委会文化和奥林匹克教育委员会主席、北京奥组委执委何振梁,著名国际奥林匹克专家乔治·赫斯勒,国际奥委会品牌形象顾问卡伦等专家提出了一个观点,即北京奥运会口号不易使用突出东、西方文化差异的概念,采用“One World(一个世界)”这样简单而有力的词语,来强调在当前的国际环境中世界的一体性,强调中国与世界的融合更为恰当。这个观点很快得到了所有参与口号再创作的中外专家的一致认可。
接着,各国语言学专家们又反复比较“梦想(Dream)”与“未来(Future)”的差异。他们认为梦想和未来都是与奥林匹克有着强烈关联的概念,在任何社会文化背景下,“梦想(Dream)”都是一个令人动情的词汇,因为它们体现了对于“希望”的美好和乐观态度。
“未来”在英文中是一个含有不确定因素的中性词:可能美好,可能黯淡。而“梦想”比“未来”更有力量,而且可以直接形成个人的心理与情感关联,是一个极富激情、人性化和感情色彩的词语。并且,尽管每个个体的人都有自己的梦想,但全人类最美好的理想是共同的,将这些最美好理想进行高度概括和抽象就是——“One dream”。这样,北京奥运会的英文口号——“One world One dream”终于在中外专家的赞许声中浮出水面!
怎样将这句英文口号翻译成能够同样受到中国人民喜爱、传神表达英文口号所包含的一切信息的中文口号,众多古汉语专家、语言学家、文化界名人等各界人士为此煞费苦心,绞尽脑汁。有的专家查遍《论语》、《四书》、《五经》、《孟子》等中国古籍经典,将英文口号翻译成充满汉语优雅、迷人魅力的文言文;有的专家从语言的平仄押韵考虑将英文口号翻译成中国人熟悉的“四四句”,还有的专家将英文口号翻译成时尚动感的语句。
对于各方提出的数十个翻译方案,数不清经过了多少次讨论、修改、再讨论、再修改。最后,专家们的意见逐渐统一到用最朴素的中文表达英文口号的观点上来,最终确定了“同一个世界 同一个梦想”的中文口号方案。
运动会横幅标语 北京申奥的口号是什么 世界杯口号 奥运口号 口号英文 运动口号 志愿者口号 拉拉队口号 北京奥运会口号 竞赛口号 伦敦奥运会的口号 2008年奥运会口号沃尔玛十分注重企业文化建设,其创始人提倡企业文化是造就辉煌的保证。下面是由标语口号网小编为大家整理的“沃尔玛企业文化口号”,欢迎大家阅读,仅供大家参考,希望对您有所帮助!
沃尔玛企业文化口号顾客就是上帝
为了给消费者提供物美价廉的商品,沃尔玛不仅通过连锁经营的组织形式、高新技术的管理手段,努力降低经营费用,让利于消费者,而且从各个方面千方百计节约开支。美国大公司拥有专机是常事,但沃尔玛公司的十几架专机都是二手货;美国大公司一般都拥有豪华的办公楼,但沃尔玛公司总部一直设在偏僻小镇的平房中,沃尔玛公司创始人虽然家财万贯,但理发只去廉价理发店去理发,现任董事长现在已是世界首富,但他的办公室只有12平方米左右,而且陈设十分简单,公司总裁办公室也不到20平方米。对这些做法尽管可以有各种评论,但传达给消费者的信息却是:沃尔玛时刻为顾客节省每一分钱。沃尔玛公司采取各种措施维护消费者的利益,如在销售食品时,从保质期结束的前一天开始降价30%销售,保质期到达当天上午10点全部撤下柜台销毁。
在沃尔玛看来顾客就是上帝。为了给消费者超值服务,沃尔玛想尽了一切办法,沃尔玛要求其员工要遵守"三米微笑"原则,尽量直呼顾客名字,微笑只能露出八颗牙等等,正是这样沃尔玛在顾客心目中留下了深刻的印象。
尊重每一位员工
尊重个人,这是沃尔玛最有特色的企业文化。在沃尔玛,"我们的员工与众不同"不仅是一句口号,更是沃尔玛成功的原因。它真正的含义是每位员工都很重要,无论他在什么岗位都能表现出众。"我们的员工与众不同"这句话就印在沃尔玛每位员工的工牌上,每时都在提升员工的自豪感,激励员工做好自己的工作。
沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,总部和各个商店的橱窗中,都悬挂着先进员工的照片。各个商店都安排一些退休的老员工,身穿沃尔玛工作服,佩戴沃尔玛标志,站在店门口迎接顾客,不时有好奇的顾客同其合影留念。这不但起到了保安员的作用,而且也满足了老员工的一种精神慰藉。公司还对特别优秀的管理人员,授予 "山姆·沃顿企业家"的称号,目前此奖只授予了5个人,沃尔玛(中国)公司总裁是其中的一个。沃尔玛公司商店经理年薪5万美元左右,收入同该店的销售业绩直接挂钩,业绩好的可以超过区域经理的收入。区域经理以上的管理人员,年薪9万美元左右,同整个公司的业绩挂钩,工作特别出色的还有奖金和股权奖励。这种收入分配机制,既使得业绩好的店铺经理收入可以超过高层管理人员,又保证了高层管理人员在总体上收入高于基层管理者,有利于调动各个层次员工的积极性。
每天追求卓越
沃尔玛公司已经连续几年位居全球商业企业榜首,但人们接触到的员工都没有满足的表示,确实体现了"每天追求卓越"的企业精神。对于沃尔玛商店经理来说,他们每周至少要到周围其它商店10次以上,看看自己的商品价格是不是最低,看看竞争对手有哪些长处值得学习,丝毫不敢懈怠。公司以沃尔玛(WAL-MART)的每个字母打头,编了一套口号,内容是鼓励员工时刻争取第一。公司每次召开股东大会、区域经理会议和其它重要会议时,每个商店每天开门营业前,都要全体高呼这些口号,并配有动作,以振奋精神,鼓舞士气。不管是公司总裁、区域经理,还是商店普通员工,表演时都十分投入,充分显示了企业积极向上的精神风貌。
也正是在这样一种追求卓越的口号的激励之下,沃尔玛有了很多创新,销售方式、促销手段、经营理念、管理方法等等,在细节方面更是如此,它第一次用了一次购足的购物理念,第一次在零售中用信息化管理。沃尔玛正是靠着它的超时代的企业文化,来建造新世纪的零售王国。
以人为本
沃尔玛不只强调尊重顾客,提供一流的服务,而且还强调尊重公司的每一个人,坚持一切要以人为本的原则。沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,重视对员工潜能的开发,重视对员工的素质的培养,重视每一位员工的建立,重视在企业内部建立一种和谐的气氛,正是这些重视使得员工感到自己是公司的重要一员,在公司就像是在一个大家庭里。也正是这样沃尔玛才能把员工们团结起来,发挥集体的力量,愿意为公司这个自己的大家庭贡献一份光、一份热。
公仆领导
沃尔玛内部很少有等级森严的气氛,创始人山姆·沃尔顿他就乐意和员工在一起,谈论一些问题或发表演讲,把自己所倡导的价值观念传输给员工。到今天,沃尔玛的各级管理人员依然贯彻着企业传统文化,经理人员被认为是"公仆领导"。
在沃尔玛有许多影响深远的观念和做法,例如:"我们需要接近同仁伙伴"、"培训同仁是我们成功的关键"、"与同仁沟通,几句真心感谢的话,不花一块钱却价值连城"、"感激同仁对公司付出的一切"、"委付责任,提升主意,需要聆听同仁的心声"、"象对待顾客一样对待我们的同仁"、"工作表现=报酬"等等。
沃尔玛公司的"公仆领导"始终把与员工沟通放在首要位置。他们为每一个员工服务,指导、帮助和鼓励他们,为他们的成功创造机会。因此,沃尔玛公司的诸位"公仆",并不是坐在办公桌后发号施令,而是走出来和员工直接交流、沟通,并及时处理有关问题,实行"走动式管理"。他们的办公室虽然有门,但门总是打开着,有的商店办公室甚至没有门,以便让每个员工随时可以走进去,提出自己的看法。
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光阴似箭,日月如梭,不觉中,还有两个多月又要迎来一年一度的中考了,下面是标语口号网为大家搜集整理的中考六十天冲刺口号,欢迎阅读与借鉴。
1. 物我两忘,勇往直前
2. 拼一分高一分,一分成就终生
3. 拼一载春秋,搏一生无悔
4. 背水一战,冲刺中考
5. 种下“付出”,收获“杰出”
6. 流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队
7. 今天学习不努力,明天努力找工作
8. 要给成功找方法,不给失败找理由
9. 青春没有草稿纸,我们永远不能输
10. 世界会向那些有目标和远见的人让路
11. 向着理想奋飞,向着中考冲刺
12. 奋斗改变命运,梦想在于行动
13. 加强规范性,考试无不胜
14. 今日浪费一分钟,来日后悔一辈子
15. 宁吃百日苦;不留终生憾
16. 百日冲刺战中考;一鼓作气创辉煌
17. 决战中考,改变命运屡挫屡战,笑傲群雄
18. 提高自己中考,决胜中考,改变人生
19. 不苦不累,高三无味;不拼不搏,等于白活
20. 宁可战死,不可吓死今朝不搏,更待何时?
21. 多一点细心,少一点后悔多一份勤奋,少一份后悔
22. 人生几回打拼,昂扬斗志,竭尽全力,爱拼才会赢
23. 人生如梦,一切皆有可能,只要你能想
24. 中考已临近,只要努力一点,就能看见胜利女神的微笑
25. 百日拼搏,一朝圆梦捷报飞传,名题金榜
26. 不苦不累,初三无味;不拼不搏,等于白活
27. 宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来
28. 师生莫等闲,协力齐心,共同铸就新辉煌
29. 有量的积累,才有质的飞跃
30. 点滴努力,泉水回报
31. 不经一番寒傲骨,那得梅花扑鼻香
32. 三分天注定,七分靠拼搏,会拼才会赢
33. 时不我待,分秒必争备战中考
34. 机不可失,锱铢必较谱写人生
35. 群策群力奋战百日决胜中考
36. 一心一意守望六月续写辉煌
37. 九年磨一剑,中考越难关
38. 放飞理想中考起步,施展才华高校留名
39. 人难我也难,我不畏难;人易我也易,我不大意
40. 我中考,我自信,我尽力,我成功
41. 混混噩噩的生活不值得过
42. 生活没有目标,犹如航海没有罗盘
43. 没有了目的,生活便郁闷无光
44. 人生的奋斗目标决定你将成为怎样的人
45. 天道酬勤厚积薄发初三三班非比寻常
46. 以克人之心克己以客已之心客人
47. 三年载卧薪尝胆欲酬壮志;一百天刻苦攻读誓闯雄关
48. 三年磨一剑,九班铸辉煌
49. 珍惜时间创造奇迹不经风雨怎见彩虹
50. 天行健君子当自强不息
51. 万事不怕难,只要肯霸(八)蛮
52. 努力,一切皆有可能
53. 奋力拼搏,誓考重点;争分夺秒,再创辉煌
54. 再搏百天,成功在望相信自己,百炼成钢
55. 心若在,梦就在,我的未来我做主
56. 争分夺秒,鏖战百日,百日冲刺,成功在望
57. 希望,由我们来实现;奇迹,由我们来创造
58. 十年寒窗决战今朝勤学苦练我必成功
59. 努力拼搏磨砺意志,团结友爱坚持到底
60. 志存高远,扎实奋战,永不言累,定要成功
61. 积累反思条理化强化训练是学习成功的法宝
62. 一份耕耘,一份收获;走稳每一步,做自己该做的事
63. 只要努力,只要拼搏,悬崖上的草莓不是风景,而是我们心中的甜蜜
64. 金鸡报春,志士嗟日短,争分夺秒,努力实现大跨越;战鼓催阵
65. 拼搏创造价值,勤奋成就未来,细心完善考试,勇气铸就高分
66. 书山有路勤为径学海无涯苦作舟;海到无边天作岸山登绝顶我为峰
67. 超越梦想,展翅高飞一班无敌,秒杀同级;齐心协力,永创佳绩
68. 加油我们的时间利用率应达到:NBA第四场最后一分钟
69. 成败是非本无定王侯将相宁有种,卧薪尝胆搏白日傲视群雄我称雄
70. 卧薪尝胆奋战百日瞄准重点高中;破釜沉舟吃苦三月当圆升学好梦
71. 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索吾将求之而不止,吾将索之而不殆
72. 诗到修璞成玉时,蓦然回首,书山已过万丈天一咏一触谁与共,定不反鸿鹤志
73. 不论在何时开始,重要的是开始之后就不要停止;不论在何时结束,重要的是结束之后就不要悔恨
74. 奋战百日,让七彩的梦在六月放飞让我们拼搏,用行动实现青春的诺言;让我们努力,用汗水浇灌理想的花蕾
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沃尔玛公司虽然仅有40余年的历史,但其的企业文化已成为零售业界的佳传。沃尔玛一直非常重视企业文化的作用,充分发挥企业文化对形成企业良好机制的促进和保障作用,增强企业的凝聚力和战斗力。这也是沃尔玛能够荣登世界排行榜头把交椅的重要因素。
基本信息 中文名称 沃尔玛企业文化 时 间 40余年 核心价值观 重视企业文化 企 业 沃尔玛 目录 1核心价值 2以人为本 3轻松氛围 4回报社会 折叠编辑本段核心价值
沃尔玛公司虽然仅有40余年的历史,但其的企业文化已成为零售业界的佳传。沃尔玛一直非常重视企业文化的作用,充分发挥企业文化对形成企业良好机制的促进和保障作用,增强企业的凝聚力和战斗力。这也是沃尔玛能够荣登世界排行榜头把交椅的重要因素。
企业文化的精髓在于企业理念,企业的理念就表现在企业的价值观上。沃尔玛的创始人山姆·沃尔顿所倡导并奉为核心价值观的"顾客就是上帝","尊重每一位员工","每天追求卓越",还有"不要把今天的事拖到明天","永远为顾客提供超值服务"等等的服务原则和文化理念,都被世人称为宝典,山姆·沃尔顿的非凡创造能力和他所倡导并一手建设的企业文化,就是一个现代版商业神话诞生的源泉。
顾客就是上帝
为了给消费者提供物美价廉的商品,沃尔玛不仅通过连锁经营的组织形式、高新技术的管理手段,努力降低经营费用,让利于消费者,而且从各个方面千方百计节约开支。美国大公司拥有专机是常事,但沃尔玛公司的十几架专机都是二手货;美国大公司一般都拥有豪华的办公楼,但沃尔玛公司总部一直设在偏僻小镇的平房中,沃尔玛公司创始人虽然家财万贯,但理发只去廉价理发店去理发,现任董事长现在已是世界首富,但他的办公室只有12平方米左右,而且陈设十分简单,公司总裁办公室也不到20平方米。对这些做法尽管可以有各种评论,但传达给消费者的信息却是:沃尔玛时刻为顾客节省每一分钱。沃尔玛公司采取各种措施维护消费者的利益,如在销售食品时,从保质期结束的前一天开始降价30%销售,保质期到达当天上午10点全部撤下柜台销毁。
在沃尔玛看来顾客就是上帝。为了给消费者超值服务,沃尔玛想尽了一切办法,沃尔玛要求其员工要遵守"三米微笑"原则,尽量直呼顾客名字,微笑只能露出八颗牙等等,正是这样沃尔玛在顾客心目中留下了深刻的印象。
尊重每一位员工
尊重个人,这是沃尔玛最有特色的企业文化。在沃尔玛,"我们的员工与众不同"不仅是一句口号,更是沃尔玛成功的原因。它真正的含义是每位员工都很重要,无论他在什么岗位都能表现出众。"我们的员工与众不同"这句话就印在沃尔玛每位员工的工牌上,每时都在提升员工的自豪感,激励员工做好自己的工作。
沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,总部和各个商店的橱窗中,都悬挂着先进员工的照片。各个商店都安排一些退休的老员工,身穿沃尔玛工作服,佩戴沃尔玛标志,站在店门口迎接顾客,不时有好奇的顾客同其合影留念。这不但起到了保安员的作用,而且也满足了老员工的一种精神慰藉。公司还对特别优秀的管理人员,授予 "山姆·沃顿企业家"的称号,目前此奖只授予了5个人,沃尔玛(中国)公司总裁是其中的一个。沃尔玛公司商店经理年薪5万美元左右,收入同该店的销售业绩直接挂钩,业绩好的可以超过区域经理的收入。区域经理以上的管理人员,年薪9万美元左右,同整个公司的业绩挂钩,工作特别出色的还有奖金和股权奖励。这种收入分配机制,既使得业绩好的店铺经理收入可以超过高层管理人员,又保证了高层管理人员在总体上收入高于基层管理者,有利于调动各个层次员工的积极性。
每天追求卓越
沃尔玛公司已经连续几年位居全球商业企业榜首,但人们接触到的员工都没有满足的表示,确实体现了"每天追求卓越"的企业精神。对于沃尔玛商店经理来说,他们每周至少要到周围其它商店10次以上,看看自己的商品价格是不是最低,看看竞争对手有哪些长处值得学习,丝毫不敢懈怠。公司以沃尔玛(WAL-MART)的每个字母打头,编了一套口号,内容是鼓励员工时刻争取第一。公司每次召开股东大会、区域经理会议和其它重要会议时,每个商店每天开门营业前,都要全体高呼这些口号,并配有动作,以振奋精神,鼓舞士气。不管是公司总裁、区域经理,还是商店普通员工,表演时都十分投入,充分显示了企业积极向上的精神风貌。
也正是在这样一种追求卓越的口号的激励之下,沃尔玛有了很多创新,销售方式、促销手段、经营理念、管理方法等等,在细节方面更是如此,它第一次用了一次购足的购物理念,第一次在零售中用信息化管理。沃尔玛正是靠着它的超时代的企业文化,来建造新世纪的零售王国。
折叠编辑本段以人为本
沃尔玛不只强调尊重顾客,提供一流的服务,而且还强调尊重公司的每一个人,坚持一切要以人为本的原则。沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,重视对员工潜能的开发,重视对员工的素质的培养,重视每一位员工的建立,重视在企业内部建立一种和谐的气氛,正是这些重视使得员工感到自己是公司的重要一员,在公司就像是在一个大家庭里。也正是这样沃尔玛才能把员工们团结起来,发挥集体的力量,愿意为公司这个自己的大家庭贡献一份光、一份热。
公仆领导
沃尔玛内部很少有等级森严的气氛,创始人山姆·沃尔顿他就乐意和员工在一起,谈论一些问题或发表演讲,把自己所倡导的价值观念传输给员工。到今天,沃尔玛的各级管理人员依然贯彻着企业传统文化,经理人员被认为是"公仆领导"。
在沃尔玛有许多影响深远的观念和做法,例如:"我们需要接近同仁伙伴"、"培训同仁是我们成功的关键"、"与同仁沟通,几句真心感谢的话,不花一块钱却价值连城"、"感激同仁对公司付出的一切"、"委付责任,提升主意,需要聆听同仁的心声"、"象对待顾客一样对待我们的同仁"、"工作表现=报酬"等等。
沃尔玛公司的"公仆领导"始终把与员工沟通放在首要位置。他们为每一个员工服务,指导、帮助和鼓励他们,为他们的成功创造机会。因此,沃尔玛公司的诸位"公仆",并不是坐在办公桌后发号施令,而是走出来和员工直接交流、沟通,并及时处理有关问题,实行"走动式管理"。他们的办公室虽然有门,但门总是打开着,有的商店办公室甚至没有门,以便让每个员工随时可以走进去,提出自己的看法。
激励员工
沃尔玛在处理员工关系方面运用最多的方法是激励而不是批评或者是处罚,如果员工某件事做对了,他们就会对其良好的表现进行褒扬:"你做得很好!";如果员工做错了,他们会对员工说:"换种方法你会做得更好!"
为激发员工的活力与激情,沃尔玛每周六举行一次别开生面的展会,在活泼、愉快的气氛中表扬先进、发现问题、讨论解决问题的方案。沃尔玛还经常邀请社会名人、当红演员、NBA球星等来参加晨会,激发与会者的兴趣。另外,沃尔玛还非常重视对员工的培养与教育,利用业余时间在总部和各级商店开设各类培训班,并专门设有沃尔顿学院,为沃尔玛培养高级管理人员。员工处处可感到沃尔玛是一个团结、平等、向上、愉快的大家庭。
上下沟通
沃尔玛公司的领导人常会对沃尔玛商店进行不定期的视察,并与员工们保持沟通。例如山姆就是这样做的,这使他成为深受大家敬爱的老板,同时这也使他获得了大量的第一手信息。一方面,他通过沟通发现问题,同时也乘此机会挖掘人才。因此,常有这样的情况,他会给他的业务执行副总经理打电话说:"让某某人去管一家商店吧,他能胜任。"业务经理要是对此人的经验等方面表示出一些疑虑,山姆就会说:"给他一家商店吧,让我们瞧瞧他怎么做。"因为在沟通中他已经了解了这个人的能力。
沟通不仅在公司与员工之间,还存在于公司的运作之中。由于沃尔玛规模太庞大了,不可能让每家沃尔玛商店的每个部门主管把大量时间花在与供应商讨价还价和选择货物中。所以山姆试图想出能达到同样效果的方法。
结果是,沃尔玛挑选一个部门,如体育用品或园艺用品部,然后从每个地区挑选一个部门主管--这些人是实际经营商店内该商品部门的全日制员工。然后将所有人集中到供应商所在地,比如本顿威尔,让他们告诉采购员该买什么和不该买什么。然后,他们会与供应商见面,说明其产品有何优缺点。同时,所有人一起制订下个季节的计划,然后这些部门主管带着他们从邻近商店的同僚那里学来的东西各自回自己的地区。这方法十分奏效,节省了公司大量的时间耗费。
信息共享
沃尔玛的信条是"接触顾客的是第一线的员工,而不是坐在办公室里的官僚"。这种体制保证了信息的及时反馈以达到共享,同时也促使员工提出了许多改善管理的卓有成效的建议。所有这些构成了独特的沃尔玛文化,它是支撑这个零售业巨人的中流砥柱。
沃尔玛处理员工关系经常用到的一个词汇叫"分享信息"。分享信息和分担责任是构成沃尔玛合伙关系的另一个重要内容。它使人产生责任感和参与感。在各个商店里,沃尔玛公布该店的利润、进货、销售和减价情况,并且不只是向经理及其助理们公布,而是向商店的每个员工、计时工和兼职雇员公布各种信息。显然,部分信息也会流传到公司外面。但他们相信与员工分享信息的好处远大于信息泄露给外人可能带来的副作用。实际上到目前为止,这样做并没有对沃尔玛构成损害。
沃尔玛推行的是一种"开放式"管理哲学,营造敞开心扉的气氛,鼓励同仁提出问题,发表观点,因此沃尔玛员工的意见和的想法,始终都能受到高度重视。沃尔玛提出"门户开放"的口号,给每个人发表个人意见的权利,每个人都有权走进管理人员办公室讲诉任何话题,发表任何意见。它不仅是发泄不满的机会,而且很多最好的主意都来源于此。
对沃尔玛的员工来说,在这里感到被尊重、被重视,发现自己与老板并不是上下属的关系,还是朋友,甚至是亲人。这对于加强沃尔玛公司的凝聚力具有至关重要的意义。
折叠编辑本段轻松氛围
沃尔玛始终都重视公司内部轻松气氛的培养。山姆在任何时候都不会忘记维持公司大家庭的欢乐气氛。沃尔玛的员工可以领略到了一种独特的氛围,或称公司文化,这是一种团队精神,一种小镇美国人努力工作、真诚待人的质朴精神。他们一方面辛苦工作;同时在工作之余自娱自乐。他们是与众不同的沃尔玛人,创造着与众不同的沃尔玛奇迹。
分享快乐
沃尔玛不仅自娱,还将快乐与大家分享,组织各种各样的游戏娱乐顾客,从诗歌朗诵到小朋友钻草堆寻宝,其中最具规模的要数圆月馅饼竞吃大赛。
大赛的起因是1985年亚拉巴马州一分店的助理经理订货时出了差错,一下子多订了四五倍的馅饼,面对运到店里堆积如山的馅饼,他自己也吓坏了,因为这东西又无法长时间存放。灵机一动,他想出了吃馅饼比赛的主意以解燃眉之急,结果出乎意料地好。不仅多订的馅饼没有浪费,还为自己多揽了许多订单。现在,圆月馅饼竞吃大赛已成了沃尔玛每年秋季的大事。每年10月的第二个星期六这家分店都在停车场举办此项赛事,会场人山人海,还会有电视和报刊记者采访助兴。
还有一些看上去更愚蠢和出格的事,但只要真能令大家开心,山姆和他的高级主管们都会很高兴地去做。像山姆打赌输时不得不穿着夏威夷草裙在华尔街上跳呼草裙舞。曾担任副董事长查理·塞尔夫也因打赌输了,不得不穿着粉红色裤子,戴着金色假发,骑着白马,在本顿威尔闹市区招摇过市。还有,山姆会员店的员工告诉当时的总裁格拉斯,说是要送他一件猪皮大衣,结果在销售竞赛的足球赛后,送了格拉斯一只活猪,意为连皮带肉一起送他,令格拉斯啼笑皆非。所有的这些都让人们感受到沃尔玛中轻松愉快的氛围,这也是沃尔玛中独有的文化。
星期六晨会
星期六的周会成为了沃尔玛的特有的文化气息。每到这个时候,大家会在山姆的带领下,有时做做健美操,有时唱唱歌,有时干脆喊喊口号,反正怎么样高兴就怎么样做,只要能活跃气氛,就可以随心所欲地尝试。
有时候,沃尔玛也会邀请一些有特色的客人,来一起参加会议助助兴。体育界人士和文娱界人士也会给沃尔玛面子,西德尼·蒙克里夫,弗兰·塔肯顿,都曾经参加过沃尔玛的聚会。俄克拉荷马的乡村歌手加思·布鲁克斯也到沃尔玛的星期六周会上给诸位与会者带去动听的歌声。而管理人员有时甚至就干脆自己上阵,像山姆就和休格·雷·伦纳德在会场里展开过模拟拳击赛。
这样,许多严肃、重要的商业话题,就在随心所欲、活跃的气氛下,被轻松地研讨、商榷,每一个人都兴致勃勃,精神振作,常常还会期待着下一件有趣的事将会是什么,会不会就在自己身上发生。
山姆认为,如果没有那些娱乐和出人意料的事,他们不可能让本顿威尔总部的大部分经理、员工每个星期六早晨,笑容满面地去参加会议。会议上如果只有单调冗长的比较数据,接着一个关于业务问题的严肃讲话,会上只会有人打瞌睡,气氛也不可能活跃。不管他觉得该会议有多么重要,但大家都会觉得讨厌,即使召开了也毫无益处。
年会
沃尔玛公司一年一度的股东大会。最初参加的人并不多,后来发展到每年约1万人出席,包括一批公司分店经理和员工代表。会上,公司会向股东简单地报告公司成就、还会举行颁奖活动,包括给全公司单一商品销售成绩最好的部门主管销售冠军奖、司机安全运货驾驶奖、分店商品展示最有创意奖及单项商品竞销奖等。
公司召开的年度股东大会是为了希望员工们知道,作为经理人员和主要股东,他们衷心地感谢他们为使沃尔玛成为一个大公司所做出的一切。并且旨在使员工更团结,更有信心,并把经理人员和主要股东的诚挚的谢意带给每一位员工。
沃尔玛员工展示的热忱,是他们对热情、礼貌和效率的公司文化的最好表达,也是沃尔玛获得成功的最独特的秘密武器。而他们的快乐不仅洋溢在公司中,也感染了公司所在的那片区域。
沃尔玛式的欢呼
沃尔玛欢呼的来源:沃尔玛创始人山姆沃尔顿在参观韩国的一家网球工厂时, 发现工厂里的工人每天早上聚集在一起欢呼和做体操。他很喜欢这种做法并且急不可待地回去与同事分享。他曾经说过,"因为我们工作如此辛苦,我们在工作过程中,都希望有轻松愉快的时候,使我们不用总是愁眉苦脸。这是"工作中吹口哨"的哲学,我们不仅仅会拥有轻松的心情,而且会因此将工作做得更好。
有关"沃尔玛的欢呼"是在1977年,山姆和海伦赴日本、韩国参观旅行,山姆对韩国一家看上去又脏又乱的工厂里工人群呼口号的做法深感兴趣,回沃尔玛后马上效仿。这就是后来著名的"沃尔玛式欢呼"
长期以来,沃尔玛的企业文化使沃尔玛公司的同仁紧紧团结在一起,他们朝气蓬勃,团结友爱。就是在这样的文化下,他们创造了沃尔玛的奇迹,下面是沃尔玛公司特有的欢呼口号,从中可以感受到沃尔玛成员们强烈的荣誉感和责任心。
折叠编辑本段回报社会
沃尔玛这个大零售企业不仅在本企业的建设方面堪称一流,它也时刻关注社会,它知道社会的发展与自己密切相关的,在他获得利润获取成功的同时时时刻刻地尽最大努力为社会贡献他的一切,它正用实际行动在真诚地回报社会。
生态商店
沃尔玛时刻关注社会,在倡导环保的今天沃尔玛率先开设了环保型的生态商店(Ecology Mart)。沃尔玛公司在这方面给予了高度重视,尤其是如何在零售环节中尽最大努力来保护环境,为此沃尔玛实施了一系列的行动。
沃尔玛的生态商店有别具一格的设计。店铺的屋顶、房梁和天花板所用的木材;店门外的地面砖和宣传室地毯都是用汽车旧轮胎为原料而制作的;顾客休息座椅、陈列的杂器、指示牌,以及快餐部的餐具等等,都是用可再生塑料或其他可循环利用的材料制成的;停车场上的回收再利用的柏油,外面正前方有一个太阳能标志,一个收集废水的蓄水池,水从停车场流出去,被用来灌溉灌木林。屋顶为拱式结构,比普通的店铺高出约60厘米,这样就便于多开天窗,采集尽可能的自然光。天窗处设有电子日光感应器,其作用是根据自然光采光量的大小来调节室内荧光灯的亮度。荧光灯采用的是飞利浦公司开发的节电、寿命长、造价低的新型试验产品。与普通荧光灯相比,新型荧光灯可节约25%~30%的耗电,费用能减少一半。店外设有分别回收、处理再生玻璃、金属和塑料等物的循环中心。店内收款台旁有小型回收箱,顾客可将自己不需要的包装物投到箱内。
慷慨捐赠公益事业
沃尔玛公司在1981年建立了"沃尔玛基金会",组织对全国性事业的捐助,比如资助儿童医院、赞助全国性的组织或纽约和华盛顿等有全国影响的大都市里的各种活动。沃尔玛支持的团体有公民反对政府浪费组织、自由企业学生组织、阿肯色商业协会、长老教会、艺术馆、大学等等。
这些活动无形中给人们亲切的感受,沃尔玛的企业形象就在不知不觉中树立起来。
关心教育事业
沃尔玛公司还设有"沃尔顿基金会"和"山姆与海伦基金"。沃尔顿基金主要用于教育,资助大学生奖学金,称为"沃尔顿奖学金"。1988年,"沃尔顿基金会"出资60.5万美元,每年资助 100名沃尔玛员工的孩子上大学,每人每年6000美元,包括学费和生活费,为期四年。并且这一基金的覆盖面在逐步扩大,发展为多种教育体系及社区服务的计划。而"山姆与海伦基金"则完全是山姆的个人捐助,1988年出资44万美元用于捐助。其中最主要的一个奖项是协助180名中美洲国家的学生到阿肯色的三所大学念书,每年支付每个学生13000美元的学费和生活费。
最著名的是"社区奖学金"计划。每年每家沃尔玛商店给予一名住在商店所在区域内的高中毕业生一份大学奖学金,数额为 1000美元。以1989年为例,共发放这种奖学金1244份,而该年沃尔玛有分店1259个。此外,该基金还有一个为在沃尔玛做小时工的高中生和在山姆会员店做小时工的大学生提供奖学金的计划。这项奖学金是山姆提议设立的,这与山姆自己的背景有关。他希望通过这种资助帮助贫困的孩子完成学业,使他们了解读书的好处,同时他的公司也喜欢雇佣半工半读的学生,因为他们工作敬业,而且是可造之材。
《财富》杂志和国际管理咨询公司的副总裁布鲁斯说,这些登上世界排行榜的企业整体成就最好的一个指标是这个公司吸引、鼓励和保持杰出员工的能力。公司的首席执行官都认为企业文化是他们吸引和保持优秀员工的最重要的因素。一流公司的企业文化与普通公司的企业文化有着显著的不同,对于最受推崇的公司,他们最注重的是团队协作精神、客户中心策略,对员工公平对待、激励和创新,而在普通公司中人们最关心的是降低风险、遵守上下等级、协助上级制作预算,最受推崇的公司胜出其他企业的原因还在于他们更善于给自己的企业文化注入活力。最受推崇的公司将愿望变为现实这一点上比其他公司做得更成功,但是他们却不会沾沾自喜,而是对自己的工作极为苛刻,并且开诚布公地承认他们仍不能达到他们预定的目标。他们最关心的是更果断地决策、更好的培训和对新的机遇做出迅速的反应。当一个公司有一个强大的企业文化时,上述的目标很容易达到,克服自满,对自满形成-种戒心,就有助于一个公司不断走向繁荣。
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爱护公物是每个公民的职责,下面是标语口号网给大家提供的有关爱护公物的标语合集,欢迎参考
有关爱护公物的标语合集一1. 每一张凳子都不想接受鞋子的吻
2. 请勿破坏,我正在你身后看着你
3.爱护公物,人人有责
4. 人人爱公物,公物为人人
5.以爱护公物为荣,以损坏公物为耻
6.桌椅是知识的桥梁,请不要过河拆桥
7.桌椅的残疾,是你心灵的污点
8. 课桌凳椅,不可损坏,相互监督,责无旁贷
9.你需要我的帮助,我也需要你的爱护
10.一物一景勿破坏,爱护公物齐关怀
11. 爱护公物尽本份,履行学生的責任
12. 大家要有公德心,毀坏公物乞人憎
有关爱护公物的标语合集二1、21世纪拒绝含铅汽油。
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3、绿水青山是我家,大家不要破坏他。
4、垃圾是放错位置的资源。
5、技术是基础,管理是动力。
6、索取资源力求简单,利用资源转化完全。
7、为了你我的健康,请爱护树木。
8、珍惜资源永续利用,绿化环境净化心灵。
9、落实环保责任,完善环保制度。
10、索取资源力求简单,利用资源转换完全。
有关爱护公物的标语合集三1、 保护海洋环境,禁止向海洋倾倒有毒有害废弃物。
2、绿色的植物就是我们的宝贝,宝贝需要我们爱护它。
3、 坚持污染防治与生态保护并重,实现经济与环境双赢。
4、 贯彻《排污费征收使用管理条例》,促进环境污染防治。
5、 除了你的记忆,什么都别带走;除了你的笑脸,什么都别留下。
6、 直接向环境排放污染物的单位和个体工商户应依法缴纳排污费。
7、 讲究公共卫生,爱护公共设施,维护公共秩序,遵守公共道德。
8、 我挥一挥衣袖,不带走一片云彩;你动一动手,不留下任何纸屑!
9、 减少浪费,降低成本;气氛融洽,工作规范;提升品质,安全保证。
10、 无污染旅游——除了脚印什么都不要留下;除了记忆,什么都不要带走。
有关爱护公物的标语合集四1、以尊老爱幼为荣,以欺软怕硬为耻。
2、创建环保模范城市,促进社会可持续发展。
3、以积极进取为荣,以碌碌无为为耻。
4、爱护公共设施,是你我的责任。
5、绿色、文明是希望,让我们一起来播种希望吧!
6、减少浪费,降低成本;气氛融洽,工作规范;提升品质,安全保证。
7、让天空永远湛蓝,让绿荫拥护家园。
8、脚不乱跑,小草微微笑。
9、贯彻《环境影响评价法》,从源头上预防污染。
10、讲究公共卫生,爱护公共设施,维护公共秩序,遵守公共道德
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爱护环境主题标语
世界环境日宣传语
1.绿色——生命之源。
2.绿色是地球的本色。
3.草儿可爱,大家爱。
4.青青小草,踏之何忍!
5.手下留情,脚下留青。
6.千万别踩疼了小草呦!
7.我们和小树一起成长!
8.小草在成长,请勿打扰。
9.我为你美丽的心灵绽放。
10.森林是氧气的制造工厂。
11.愿绿色天天与我们相伴!
12.花草丛中笑,园外赏其貌。
13.绕行三五步,留得芳草绿。
14.小脚不乱跑,小草微微笑。
15.保护树木,就是保护自己。
16.城市属于你,绿茵属于你。
17.小花多可爱,请你别伤害。
18.地球是我家,绿化靠大家。
19.让小树和我们一起快乐成长!
20.距离产生美,谢绝亲密接触。
21.为了你我的健康,请爱护树木。
22.除了你的记忆,什么都别带走。
23.小草有生命,足下多留“青”。
24.树木拥有绿色,地球才有脉搏。
25.踏破青毡可惜,多行数步何妨。
26.除了你的笑脸,什么都别留下;
27.一花一草皆生命,一枝一叶总关情。
28.花开堪赏直须赏,莫要折花空赏枝。
29.草木绿,花儿笑,空气清新环境好。
30.欲揽春色入自家,无可奈何成落花。
31.小草对您微微笑,请您把路绕一绕。
32.您热爱生活吗?请爱护美丽的花草吧!
33.绿色的草地多美,小朋友的行为更美。
34.我是一只小小小鸟,总是飞呀飞不高。
35.种一棵树,种一枝花,世界会更美好。
36.来时给你一阵芳香,走时还我一身洁净。
37.请爱护花草树木吧,它将还你绿色的生命 !
38.带走的花儿生命短暂,留下的美丽才是永远。
39.绿色的植物就是我们的宝贝,宝贝需要我们爱护它。
40.除了相片,什么都不要带走;除了脚印,什么都不要留下。
1.校园环保标语
2.我环保 我自豪
3.环境是生存之本
4.爱无限,绿无边
5.百业要兴 环保先行
6.成就绿色 成就未来
7.积攒绿色 储蓄生命
8.保护环境 利国利民
9.保护环境 利国利民
10.固土防沙 草木当家
11.保护环境 抗击非典
12.保护环境 造福后代
13.天蓝水清 地绿居佳
14.绿色是我们的家园。
15.环境好,生活就好。
16.环境保护,人人有责。
17.美好的生活从环保开始
18.环保 人类共同的大业
19.芳草依依,大家怜惜。
20.心中有情,脚下留情。
21.我很怕羞,请别碰我!
22.拯救地球,一起动手。
23.保护环境,从我做起。
24.小草青青,脚下留情。
25.编织爱心,保护环境。
26.美化生活,净化心灵。
27.绿色校园,绿色生活。
28.鸟语花香,爱赏共享。
29.小草青青,脚步轻轻。
30.当环保卫士 做时代公民
31.同在蓝天下 共爱一个家
32.地球我的家 环保靠大家
33.祸从污染起 福自环保来
34.青山助人寿 碧水悦人情
35.地球我的家 环境靠大家
36.生态不平衡 人类不安宁
37.地球是我家 爱护靠大家
38.自然的绿色 永远的选择
39.环保靠大家 关系你我他
40.环境人人护 子孙代代福
41.少一个烟囱 多一片蓝天
42.作环保模范 扬环保美德
43.保护母亲河 关爱生命源
44.人类要生存,环境要保护
45.举手作环保,世界更美好
46.当环保卫士 做时代公民
47.企业求发展 环保须先行
48.用爱心呵护每一片绿色。
49.少一个脚印,多一份芳香
50.你的行动代表花的未来。
51.与生命相约 与环保局同行
52.保护环境 就是保护生产力
53.绕行三五步,留得芳草绿。
54.茵茵绿草地,脚下请留情。
55.少一串脚印,多一份绿意。
56.请让我们的腰杆永远挺直!
57.小草正睡觉,请你勿打扰。
58.学校是我家,人人都爱它。
59.你来绕一绕,我来笑一笑。
60.给我一片绿,还你一片荫。
61.多一份绿色,多一份健康。
62.少一个脚印,多一个生命。
63.环境你不爱,美景不常在。
64.树环保之风,迎美好明天。
65.大路随你走,别踩在我头。
66.垃圾箱:请你近距离投篮。
67.小草微微笑,请你绕一绕。
68.捡起片片纸,传递深深情。
69.乘阴靠绿树,美化靠大家。
70.青山清我目,流水静我耳。
71.给我一份爱,送你一片绿。
72.保护环境就是选择了宁静。
73.校园是我家,卫生靠大家!
74.保护环境 功在当代利在千秋
75.追求绿色时尚 拥抱绿色生活
76.治理环境污染 重现丽日蓝天
77.保护生态环境 造就秀美山川
78.关爱生命健康 倡导环保时尚
79.青山绿水蓝天 共创美好人间
80.人人参与环保 共创绿色世纪
81.保护碧水蓝天 营造绿色家园
82.改善生态环境 营造绿色家园
83.争做环保使者 共创绿色文明
84.崇尚绿色消费 打造精彩生活
85.保护生态环境 共健美好家园
86.人人保护环境 家家幸福康宁
87.保护人类环境 延续地球生命
88.生命只有一次 地球只有一个
89.既要金山银山 更要碧水蓝天
90.处处鸟语花香 生活充满阳光
91.失去生态平衡 人类寸步难行
92.珍惜水土资源 实现持续发展
93.同顶一片蓝天 共护一方水土
94.草木皆有生命 爱护方显真情
95.保护生态环境 实现持续发展
96.保护人类环境 营造绿色家园
97.退耕还林还草 保护生态环境
98.绿化美化净化 靠你靠我靠他
99.爱护碧水蓝天 拥抱美好明天
100.合理使用资源 维护生态平衡
101.共植万顷绿地 同撑一片蓝天
102.开拓文明事业 树立环境意识
103.关爱人类环境 倡导绿色文明
104.拒食野生动物,维护生态平衡
105.保护生态环境,倡导文明新风
106.既要金山银山 更要青山绿水
107.提倡绿色生活 实施清洁生产
108.树立节水意识 反对浪费水源
109.合理利用资源 保护生态平衡
110.环境保护是我国一项基本国策
111.创建绿色校园,从你我做起。
112.环境与人共存 开发与保护同步
113.请您爱护绿色,绿是生命之源。
114.拥有绿色 人类将不会失去梦想
115.珍爱生命 保护环境 造福人类
116.保环境爱家园 健康生活每一天
117.保护环境 做一个文明的现代人
118.环保 还宝 让我们的世界更好
119.踏破青毡可惜,多行数步无妨。
120.花草是我的朋友,请多一份爱护
121.请让我们的校园永远充满绿色。
122.追求绿色时尚,拥抱绿色生活。
123.心动不如行动,去怨不如去干。
124.当你不要我时,请把我送回家。
125.建设绿色校园,增强环保意识。
126.创造绿色时尚,拥抱绿色生活。
127.树木拥有绿色,地球才有脉搏。
128.保护学校环境,共创学生圣地!
129.学校一片绿,学生心中一片春。
130.我们是幼苗,我们都需要呵护。
131.为了美丽家园,请从小事做起。
132.保护生态环境,就是爱护自己。
133.让绿色看得见,让绿色听得见。
134.同建绿色校园,共享鸟语花香。
135.爱护小草吧,它是春天的信使!
136.人类靠环境生存 环境靠人类保护
137.生命和绿色拥抱 人类与生态共存
138.让环保扎根现在 用绿色昭示未来
139.让地球远离污染 让绿色走进家园
140.绿色是生命之源 绿色是人类之根
141.人人播撒绿色爱 处处享受环境美
142.环境与生命共存 环保与健康同在
143.发展以市场为本 生存以环保为先
144.地球共同的家园 环保人类的责任
145.有了健康的地球 才有幸福的明天
146.问渠哪得清如许 唯有环保碧水来
147.家事国事天下事 环境保护是大事
148.保护环境是责任 爱护环境是美德
149.巍巍中华环保行 人人奉献巨龙腾
150.人人爱心献环保 明天生活更美好
151.开发与环保同步 生产与治污并举
152.一人一年一棵树 绿山绿水绿山河
153.塑料包装用一次 白色污染害几世
154.善待自然千秋业 平衡生态万代功
155.百花竞艳百姓乐 万木争春万年安
156.净化环境治污染 保护生态讲文明
157.环保与生活相融 环保与时代同行
158.植树造林子孙富 插青播绿华夏春
159.点点滴滴环保情 殷殷切切强国心
160.发展以市场为本 生产以环保为先
161.用汗水美化青山 用爱心缔造家园
162.倡环境保护之风 走持续发展之路
163.水-----20亿人生命之所系
164.别让眼泪成为地球上的最后一滴水
165.草儿绿花儿香,环境优美人健康!
166.青青小草有生命,请君足下留情。
167.别在绿色消失时,我们才去后悔。
168.让校园阳光普照,让绿色神圣美妙
169.我爱花,我爱草,我爱青青小树苗。
170.天是蓝的,草是绿的,心是纯粹的。
171.鲜花还需绿叶扶,学校更需同学护!
172.小草对您微微笑,请您把路让一让。
173.一花一草皆生命,一枝一叶总关情。
174.手上留情花自香,脚下留意草如茵。
175.手下留情花更艳,脚下留情草更翠。
176.你珍惜我的生命,我还你一片绿荫。
177.走一走,看一看,花红柳绿美无限。
178.花木有情报春晖,同学爱护喜心扉。
179.问坛哪得绿如许,为有大家来爱护!
180.它失去了保护,我们就失去了健康。
181.如果没有树木,世界将会暗淡无光。
182.小花小草传芳香,请你把路绕一绕。
183.花草树木都是宝,没它我就不行了。
184.人人都来爱护它,世界才会更美妙。
185.请您足下绕一绕,草儿向您笑一笑。
186.劝君多走几步路,莫把草坪当马路。
187.一草一木皆生命,一枝一叶总关情。
188.要想校园净又美,健康文明记心里。
189.绿色象征生命,珍惜生命,环保第一
190.人重脸,树重皮,请勿墙上留痕迹。
191.迈步留意地下草,掸指莫折枝头花。
192.当你昂首阔步时,我在你脚下呻吟。
193.今天节约一滴水,留给后人一滴血。
194.绿色,永恒的美;校园,永远的家!
195.赏花爱花花更美,观景惜景景更幽。
196.同花儿一起开放,和小树一起成长。
197.小草——少了我,花儿就变得黯然。
198.同建绿色温馨家园 共享清澈碧水蓝天
199.重视生态功在千秋 保护环境造福万代
200.合理利用自然资源 有效保护生态平衡
201.以法保护自然环境 以德创建社会文明
202.文明村村村迈大步 环保户户户奔小康
203.清新氧气源于绿色 健康生命源于自然
204.树立环境保护意识 建设绿色文明家园
205.保护人类生态环境 倡导全球绿色文明
206.大力增强环保意识 提高全民环保素质
207.金钱是一时的利益 环境是永恒的资本
208.蓝天碧海热情的心 环境保护高尚的人
209.人人参与环境保护 个个争当绿色天使
210.手拉手办绿色奥运 心连心迎五洲健儿
211.为大地添一抹绿意 为世界增一份生机
212.呼唤公民环保意识 建立绿色生活方式
213.同心关爱自然容颜 携手描绘美好河山
214.提高环境道德水平 建设文明小康城区
215.全面建设小康社会 同心共创美好家园
216.让大气清新、让天空蔚蓝、让河山碧绿
217.提高环境保护意识 爱护我们共有家园
218.小草给我一片绿,我给小草一份爱。`
219.有了您的真心呵护,学校才会更加美丽
220.珍爱生灵节约资源抵制污染植树护绿。
221.人人参与环境保护,个个争当绿色天使。
222.轻轻抬起你的小脚,我在你的脚下微笑。
223.让花儿含笑,让草儿传情,让心儿绽放。
224.保护环境,保护自然就是保护人类自己。
225.不要让白色的面纱罩在我绿色的笑颜上。
226.谁说草木我无情,校园增添光彩我亦行。
227.积德行善 造福后代 百年大计 环保第一
228.还地球一片净土蓝天 让人类永远幸福美满
229.绿色与生命时时相伴 环境与健康息息相关
230.前人栽树 后人乘凉 前人伐木 后人遭殃
231.心系人类命运 营造生命绿洲——中国环保
232.绿色世界 你我共创 清新气息 大家共享
233.美丽的心灵需要塑造 优美的环境需要保护
234.全面建设小康社会 切实走可持续发展之路
235.花儿以花香回报我们,我们只需脚下留情。
236.保护环境从我做起,爱护学校从学生做起。
237.保护环境谁受益 造福子孙我为先 人人自律
238.轻轻地我走了,正如我轻轻地来。(图书馆)
239.花香阵阵,鸟鸣声声。琅琅书声,浓浓情深。
240.小草青青,花香飘飘;青草鲜花,应当爱惜。
241.鸟儿渴望洁净的天空,人类渴望绿色的家园。
242.不图自己“顺便”,且为绿色校园行个方便。
243.追求环保是你我的心愿 参与环保是你我的责任
244.“取之思尽、用之思绝”请珍惜我们有限的资源
245.同处蓝天下 共栖地球上——让我们的世界更好
246.除了足迹、什么也不留;除了摄影、什么也不取
247.保护环境,少说多做,让校园成为绿色的殿堂。
248.青青绿叶红花,岂能肆意践踏(请勿践踏草坪)
249.还天地之本原 传人类之文明 环境保护人人有责
250.只要给予一些爱,就能给你带来郁郁葱葱的绿荫。
251.风调雨顺 始自环境保护 人寿年丰 源于生态平衡
252.爱山爱水爱林爱鸟爱人类 护天护地护花护草护环境
253.绿化祖国山青水碧千秋美 平衡生态人杰地灵万里春
254.多一声谢谢,多一个朋友,多一声抱歉,多一份宽容。
255.注意了,每个人都看见你在这里的一举一动。(走廊)
256.垃圾——你对我的遗弃,等于将你的道德也给丢弃了。
257.拯救地球刻不容缓 保护环境迫在眉睫 共建家园任重道远
258.绿色明亮了我们的眼睛,是为了让我们看清足下绿的生命。
259.人类只有好好地对待大自然,大自然才能无限地回报人类。
260.除了足迹,什么都不能遗留;除了回忆,什么都不要拎走。
261.用我们的双手栽下漫天的绿色 用我们的心灵守望五彩的家园
262.既要金山银山又 要碧水青山 有了碧水青山 才有金山银山
263.喝洁净的水,呼吸新鲜的空气,这需要您每时每刻爱护环境!
264.爱青山 绿水 爱蓝天 白云 让生命在爱中每时每刻充满活力
265.你挥一挥袖,不带走一片云彩。我动一动手,不留下任何纸屑。
266.小草——清不要把您高贵的脚压在我的身上,因为我也会哭泣的。
267.得到的不是永恒的拥有 失去的将永不会再来——保护环境人人有责
268.树成荫 草成被 花吐艳 驻四季皆春 山变绿 水变清 鸟歌唱迎八方清风
269.草木——如果我香消玉陨,就无法装扮校园的美丽校园.如果你怜香惜玉,请您给我们一些关爱吧!
270.我爱花 我爱草 我爱青青小树苗 不摘花 不踏草 不折树枝不乱摇 花草树木是朋友大家都要爱护好
1.志存高远
2.每天进步一点点
3.敬人者人恒敬之
4.奋斗的青春最美丽;
5.大家好,才是真的好
6.因为自信,所以成功
7.众志成城 飞越颠峰
8.日事日毕,日清日高
9.团结一心,其利断金!
10.团结一致,再创佳绩!
11.赚钱靠大家,幸福你我他
12.失败铺垫出来成功之路!
13.安全网、挽留生命的网;
14.安全规程高于上级命令;
15.安全带、牵挂着你的平安
16.团结一条心,石头变成金
17.从赞美和真诚的欣赏开始
18.没有人会拒绝你的微笑!
19.上班一走神、事故敲你门;
20.后悔,是对精力最大的消耗
21.多见一个客户就多一个机会!
22.永不言退,我们是最好的团队
23.不要小看自己,人有无限可能
24.态度决定一切,细节决定成败
25.强化竞争意识,营造团队精神
26.成功决不容易,还要加倍努力!
27.宁可停工停产、绝不违章蛮干;
28.事故隐患不除、等于放虎归山;
29.检查走马观花、事故遍地开花;
30.道路是曲折的,钱途无限光明!
31.生气,是拿别人的错误惩罚自己
32.只有一种失败,那就是半途而废
33.小胜凭智,大胜凭德(牛根生)
34.上有老下有小 、出了事故不得了
35.相信自己能做到比努力本身更重要
36.道路是曲折的,“钱”途无限光明!
37.人在一起叫聚会,心在一起叫团队;
38.不吃饭、不睡觉,打起精神赚钞票!
39.别用鲜血换教训、应借教训免血泪;
40.我把今天当作为我生命中的最后一天
41.只有不完美的产品,没有挑剔的客户
42.将来的你,会感谢现在努力奋斗的你;
43.每一份私下的努力都会得到成倍的回报
44.停下休息的时候,别忘了他人还在前行
45.微笑室友磁性的,它将人们吸引在一起
46.羡慕别人拥有的,不如珍惜属于自己的
47.复杂的事情简单化,简单的事情重复化
48.父母望您遵章守纪、妻儿盼您毫发无损;
49.因为有缘我们相聚,成功要靠大家努力!
50.只有勇于承担责任,才能承担更大的责任
51.忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前
52.大踏步,大发展;人有多大劲,地有多大产
53.安全帽、挡住飞来的横祸 呵护宝贵生命;
54.多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执
55.自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持
56.别人从零起步,而我从负数起步(牛根生)
57.患者用流血换取教训、智者用教训避免流血;
58.失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远!
59.真正的贤人虚怀若谷,真正的强者,温文尔雅!
60.你现在所想的和所做的,将会决定你未来的命运
61.激励的秘决,不只是诉之于道理,还要诉之于情感。
62.事实上,当你说谎的时候,你从来没有真正愚弄任何人
63.真正的伟人从不艳羡任何人,因为他们懂得如何做好自己
64.要相信奇迹,同时也要付出努力,因为努力能够创造奇迹
65.承认自己的恐惧毫不可耻,可耻的是你因害怕而裹足不前。
66.人生道路上,对目标的追求要高就,但实现目标的心态要低就
67.一个恰当的时间,恰当的场合,一个简单的微笑可以制造奇迹
68.激励别人采取行动的最好办法之一,是告诉他一个真实的故事
69.行动的激励,方法决窍,行动知识,这三个因素是成功定律之钥
70.工作的时候全力以赴,玩乐的时候痛快淋漓,这就是快乐和健康之道
71.取得成功的人,不一定是聪明的人,但一定是为了理想,甘得住寂寞的坚强的人
72.心若改变,则态度改变;态度改变,则习惯改变;习惯改变,则人生改变!(印度圣雄甘地)
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