数据部口号精选推荐

公司各部门企业文化标语口号

一、公司理念:

1、做全球质量最好、最环保、客户最满意的笔记本电脑电池。

2、让股东、员工、客户、社会都满意是我们责任。

二、">宣传口号:

1、制造部:

1)质量是制造出来的,不是检验出来的。

2)质量在我心中,产品在我手中。

3)产品质量只有更好,没有最好。

4)质量第一,安全第一。

5)厂兴我荣,厂衰我耻。

6)服从安排,遵章守纪。

7)你我他领导都是企业的主人,人机料法环样样好才能保证质量的稳定。

2、品质部

1)严格把控产品质量关,宁可错杀一千,不能放掉一个。

2)质量是企业的生命,认真是我们的责任。

3)在产品质量上,我们与制造部是对立统一的综合体。

4)客户是我们的上帝,质量是产品的命根。

5)不按原则办事,就没有产品质量。

6)质量质量,质第一,量第二。

3、财务部

1)面对数字,只有细心、耐心、良心。

2)一就是一,二就是二,一切必须实事求是。

3)人不做两面人,帐不做二本帐。

4)遵纪守法做帐,按章照章办事。

5)数据面前,事实最大,老板第二。

4、业务部

1)客户是我们衣食父母,满足公司情况实际是我们工作的准则。

2)没有拿不回来的订单,只有想不到的办法。

3)买回来东西不是本事,让东西不退回去才是能赖。

4)保管好东西只是基本要求,帐物卡时时一致才是高要求。

5、总务部

1)人是做任何事情的主体,人才是企业发展的源动力。

2)招得进、管得好、用得对、留得住。

3)兵马未动,粮草先行,后勤保障必须做细、做实,先行一步。

4)做好企业的管家,当好自己的主人。

6、全体员工

1)公司是我家,我们都护她。

2)锅里有了碗里才有,只有先付出才能有收获。

3)公司不只是老板的,更是我们大家共同的。

4)每人每天进步一点点,公司就会前进一大步。

沃尔玛企业文化

  沃尔玛公司虽然仅有40余年的历史,但其的企业文化已成为零售业界的佳传。沃尔玛一直非常重视企业文化的作用,充分发挥企业文化对形成企业良好机制的促进和保障作用,增强企业的凝聚力和战斗力。这也是沃尔玛能够荣登世界排行榜头把交椅的重要因素。

  基本信息 中文名称 沃尔玛企业文化 时 间 40余年 核心价值观 重视企业文化 企 业 沃尔玛 目录 1核心价值 2以人为本 3轻松氛围 4回报社会 折叠编辑本段核心价值

  沃尔玛公司虽然仅有40余年的历史,但其的企业文化已成为零售业界的佳传。沃尔玛一直非常重视企业文化的作用,充分发挥企业文化对形成企业良好机制的促进和保障作用,增强企业的凝聚力和战斗力。这也是沃尔玛能够荣登世界排行榜头把交椅的重要因素。

  企业文化的精髓在于企业理念,企业的理念就表现在企业的价值观上。沃尔玛的创始人山姆·沃尔顿所倡导并奉为核心价值观的"顾客就是上帝","尊重每一位员工","每天追求卓越",还有"不要把今天的事拖到明天","永远为顾客提供超值服务"等等的服务原则和文化理念,都被世人称为宝典,山姆·沃尔顿的非凡创造能力和他所倡导并一手建设的企业文化,就是一个现代版商业神话诞生的源泉。

  顾客就是上帝

  为了给消费者提供物美价廉的商品,沃尔玛不仅通过连锁经营的组织形式、高新技术的管理手段,努力降低经营费用,让利于消费者,而且从各个方面千方百计节约开支。美国大公司拥有专机是常事,但沃尔玛公司的十几架专机都是二手货;美国大公司一般都拥有豪华的办公楼,但沃尔玛公司总部一直设在偏僻小镇的平房中,沃尔玛公司创始人虽然家财万贯,但理发只去廉价理发店去理发,现任董事长现在已是世界首富,但他的办公室只有12平方米左右,而且陈设十分简单,公司总裁办公室也不到20平方米。对这些做法尽管可以有各种评论,但传达给消费者的信息却是:沃尔玛时刻为顾客节省每一分钱。沃尔玛公司采取各种措施维护消费者的利益,如在销售食品时,从保质期结束的前一天开始降价30%销售,保质期到达当天上午10点全部撤下柜台销毁。

  在沃尔玛看来顾客就是上帝。为了给消费者超值服务,沃尔玛想尽了一切办法,沃尔玛要求其员工要遵守"三米微笑"原则,尽量直呼顾客名字,微笑只能露出八颗牙等等,正是这样沃尔玛在顾客心目中留下了深刻的印象。

  尊重每一位员工

  尊重个人,这是沃尔玛最有特色的企业文化。在沃尔玛,"我们的员工与众不同"不仅是一句口号,更是沃尔玛成功的原因。它真正的含义是每位员工都很重要,无论他在什么岗位都能表现出众。"我们的员工与众不同"这句话就印在沃尔玛每位员工的工牌上,每时都在提升员工的自豪感,激励员工做好自己的工作。

  沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,总部和各个商店的橱窗中,都悬挂着先进员工的照片。各个商店都安排一些退休的老员工,身穿沃尔玛工作服,佩戴沃尔玛标志,站在店门口迎接顾客,不时有好奇的顾客同其合影留念。这不但起到了保安员的作用,而且也满足了老员工的一种精神慰藉。公司还对特别优秀的管理人员,授予 "山姆·沃顿企业家"的称号,目前此奖只授予了5个人,沃尔玛(中国)公司总裁是其中的一个。沃尔玛公司商店经理年薪5万美元左右,收入同该店的销售业绩直接挂钩,业绩好的可以超过区域经理的收入。区域经理以上的管理人员,年薪9万美元左右,同整个公司的业绩挂钩,工作特别出色的还有奖金和股权奖励。这种收入分配机制,既使得业绩好的店铺经理收入可以超过高层管理人员,又保证了高层管理人员在总体上收入高于基层管理者,有利于调动各个层次员工的积极性。

  每天追求卓越

  沃尔玛公司已经连续几年位居全球商业企业榜首,但人们接触到的员工都没有满足的表示,确实体现了"每天追求卓越"的企业精神。对于沃尔玛商店经理来说,他们每周至少要到周围其它商店10次以上,看看自己的商品价格是不是最低,看看竞争对手有哪些长处值得学习,丝毫不敢懈怠。公司以沃尔玛(WAL-MART)的每个字母打头,编了一套口号,内容是鼓励员工时刻争取第一。公司每次召开股东大会、区域经理会议和其它重要会议时,每个商店每天开门营业前,都要全体高呼这些口号,并配有动作,以振奋精神,鼓舞士气。不管是公司总裁、区域经理,还是商店普通员工,表演时都十分投入,充分显示了企业积极向上的精神风貌。

  也正是在这样一种追求卓越的口号的激励之下,沃尔玛有了很多创新,销售方式、促销手段、经营理念、管理方法等等,在细节方面更是如此,它第一次用了一次购足的购物理念,第一次在零售中用信息化管理。沃尔玛正是靠着它的超时代的企业文化,来建造新世纪的零售王国。

  折叠编辑本段以人为本

  沃尔玛不只强调尊重顾客,提供一流的服务,而且还强调尊重公司的每一个人,坚持一切要以人为本的原则。沃尔玛公司重视对员工的精神鼓励,重视对员工潜能的开发,重视对员工的素质的培养,重视每一位员工的建立,重视在企业内部建立一种和谐的气氛,正是这些重视使得员工感到自己是公司的重要一员,在公司就像是在一个大家庭里。也正是这样沃尔玛才能把员工们团结起来,发挥集体的力量,愿意为公司这个自己的大家庭贡献一份光、一份热。

  公仆领导

  沃尔玛内部很少有等级森严的气氛,创始人山姆·沃尔顿他就乐意和员工在一起,谈论一些问题或发表演讲,把自己所倡导的价值观念传输给员工。到今天,沃尔玛的各级管理人员依然贯彻着企业传统文化,经理人员被认为是"公仆领导"。

  在沃尔玛有许多影响深远的观念和做法,例如:"我们需要接近同仁伙伴"、"培训同仁是我们成功的关键"、"与同仁沟通,几句真心感谢的话,不花一块钱却价值连城"、"感激同仁对公司付出的一切"、"委付责任,提升主意,需要聆听同仁的心声"、"象对待顾客一样对待我们的同仁"、"工作表现=报酬"等等。

  沃尔玛公司的"公仆领导"始终把与员工沟通放在首要位置。他们为每一个员工服务,指导、帮助和鼓励他们,为他们的成功创造机会。因此,沃尔玛公司的诸位"公仆",并不是坐在办公桌后发号施令,而是走出来和员工直接交流、沟通,并及时处理有关问题,实行"走动式管理"。他们的办公室虽然有门,但门总是打开着,有的商店办公室甚至没有门,以便让每个员工随时可以走进去,提出自己的看法。

  激励员工

  沃尔玛在处理员工关系方面运用最多的方法是激励而不是批评或者是处罚,如果员工某件事做对了,他们就会对其良好的表现进行褒扬:"你做得很好!";如果员工做错了,他们会对员工说:"换种方法你会做得更好!"

  为激发员工的活力与激情,沃尔玛每周六举行一次别开生面的展会,在活泼、愉快的气氛中表扬先进、发现问题、讨论解决问题的方案。沃尔玛还经常邀请社会名人、当红演员、NBA球星等来参加晨会,激发与会者的兴趣。另外,沃尔玛还非常重视对员工的培养与教育,利用业余时间在总部和各级商店开设各类培训班,并专门设有沃尔顿学院,为沃尔玛培养高级管理人员。员工处处可感到沃尔玛是一个团结、平等、向上、愉快的大家庭。

  上下沟通

  沃尔玛公司的领导人常会对沃尔玛商店进行不定期的视察,并与员工们保持沟通。例如山姆就是这样做的,这使他成为深受大家敬爱的老板,同时这也使他获得了大量的第一手信息。一方面,他通过沟通发现问题,同时也乘此机会挖掘人才。因此,常有这样的情况,他会给他的业务执行副总经理打电话说:"让某某人去管一家商店吧,他能胜任。"业务经理要是对此人的经验等方面表示出一些疑虑,山姆就会说:"给他一家商店吧,让我们瞧瞧他怎么做。"因为在沟通中他已经了解了这个人的能力。

  沟通不仅在公司与员工之间,还存在于公司的运作之中。由于沃尔玛规模太庞大了,不可能让每家沃尔玛商店的每个部门主管把大量时间花在与供应商讨价还价和选择货物中。所以山姆试图想出能达到同样效果的方法。

  结果是,沃尔玛挑选一个部门,如体育用品或园艺用品部,然后从每个地区挑选一个部门主管--这些人是实际经营商店内该商品部门的全日制员工。然后将所有人集中到供应商所在地,比如本顿威尔,让他们告诉采购员该买什么和不该买什么。然后,他们会与供应商见面,说明其产品有何优缺点。同时,所有人一起制订下个季节的计划,然后这些部门主管带着他们从邻近商店的同僚那里学来的东西各自回自己的地区。这方法十分奏效,节省了公司大量的时间耗费。

  信息共享

  沃尔玛的信条是"接触顾客的是第一线的员工,而不是坐在办公室里的官僚"。这种体制保证了信息的及时反馈以达到共享,同时也促使员工提出了许多改善管理的卓有成效的建议。所有这些构成了独特的沃尔玛文化,它是支撑这个零售业巨人的中流砥柱。

  沃尔玛处理员工关系经常用到的一个词汇叫"分享信息"。分享信息和分担责任是构成沃尔玛合伙关系的另一个重要内容。它使人产生责任感和参与感。在各个商店里,沃尔玛公布该店的利润、进货、销售和减价情况,并且不只是向经理及其助理们公布,而是向商店的每个员工、计时工和兼职雇员公布各种信息。显然,部分信息也会流传到公司外面。但他们相信与员工分享信息的好处远大于信息泄露给外人可能带来的副作用。实际上到目前为止,这样做并没有对沃尔玛构成损害。

  沃尔玛推行的是一种"开放式"管理哲学,营造敞开心扉的气氛,鼓励同仁提出问题,发表观点,因此沃尔玛员工的意见和的想法,始终都能受到高度重视。沃尔玛提出"门户开放"的口号,给每个人发表个人意见的权利,每个人都有权走进管理人员办公室讲诉任何话题,发表任何意见。它不仅是发泄不满的机会,而且很多最好的主意都来源于此。

  对沃尔玛的员工来说,在这里感到被尊重、被重视,发现自己与老板并不是上下属的关系,还是朋友,甚至是亲人。这对于加强沃尔玛公司的凝聚力具有至关重要的意义。

  折叠编辑本段轻松氛围

  沃尔玛始终都重视公司内部轻松气氛的培养。山姆在任何时候都不会忘记维持公司大家庭的欢乐气氛。沃尔玛的员工可以领略到了一种独特的氛围,或称公司文化,这是一种团队精神,一种小镇美国人努力工作、真诚待人的质朴精神。他们一方面辛苦工作;同时在工作之余自娱自乐。他们是与众不同的沃尔玛人,创造着与众不同的沃尔玛奇迹。

  分享快乐

  沃尔玛不仅自娱,还将快乐与大家分享,组织各种各样的游戏娱乐顾客,从诗歌朗诵到小朋友钻草堆寻宝,其中最具规模的要数圆月馅饼竞吃大赛。

  大赛的起因是1985年亚拉巴马州一分店的助理经理订货时出了差错,一下子多订了四五倍的馅饼,面对运到店里堆积如山的馅饼,他自己也吓坏了,因为这东西又无法长时间存放。灵机一动,他想出了吃馅饼比赛的主意以解燃眉之急,结果出乎意料地好。不仅多订的馅饼没有浪费,还为自己多揽了许多订单。现在,圆月馅饼竞吃大赛已成了沃尔玛每年秋季的大事。每年10月的第二个星期六这家分店都在停车场举办此项赛事,会场人山人海,还会有电视和报刊记者采访助兴。

  还有一些看上去更愚蠢和出格的事,但只要真能令大家开心,山姆和他的高级主管们都会很高兴地去做。像山姆打赌输时不得不穿着夏威夷草裙在华尔街上跳呼草裙舞。曾担任副董事长查理·塞尔夫也因打赌输了,不得不穿着粉红色裤子,戴着金色假发,骑着白马,在本顿威尔闹市区招摇过市。还有,山姆会员店的员工告诉当时的总裁格拉斯,说是要送他一件猪皮大衣,结果在销售竞赛的足球赛后,送了格拉斯一只活猪,意为连皮带肉一起送他,令格拉斯啼笑皆非。所有的这些都让人们感受到沃尔玛中轻松愉快的氛围,这也是沃尔玛中独有的文化。

  星期六晨会

  星期六的周会成为了沃尔玛的特有的文化气息。每到这个时候,大家会在山姆的带领下,有时做做健美操,有时唱唱歌,有时干脆喊喊口号,反正怎么样高兴就怎么样做,只要能活跃气氛,就可以随心所欲地尝试。

  有时候,沃尔玛也会邀请一些有特色的客人,来一起参加会议助助兴。体育界人士和文娱界人士也会给沃尔玛面子,西德尼·蒙克里夫,弗兰·塔肯顿,都曾经参加过沃尔玛的聚会。俄克拉荷马的乡村歌手加思·布鲁克斯也到沃尔玛的星期六周会上给诸位与会者带去动听的歌声。而管理人员有时甚至就干脆自己上阵,像山姆就和休格·雷·伦纳德在会场里展开过模拟拳击赛。

  这样,许多严肃、重要的商业话题,就在随心所欲、活跃的气氛下,被轻松地研讨、商榷,每一个人都兴致勃勃,精神振作,常常还会期待着下一件有趣的事将会是什么,会不会就在自己身上发生。

  山姆认为,如果没有那些娱乐和出人意料的事,他们不可能让本顿威尔总部的大部分经理、员工每个星期六早晨,笑容满面地去参加会议。会议上如果只有单调冗长的比较数据,接着一个关于业务问题的严肃讲话,会上只会有人打瞌睡,气氛也不可能活跃。不管他觉得该会议有多么重要,但大家都会觉得讨厌,即使召开了也毫无益处。

  年会

  沃尔玛公司一年一度的股东大会。最初参加的人并不多,后来发展到每年约1万人出席,包括一批公司分店经理和员工代表。会上,公司会向股东简单地报告公司成就、还会举行颁奖活动,包括给全公司单一商品销售成绩最好的部门主管销售冠军奖、司机安全运货驾驶奖、分店商品展示最有创意奖及单项商品竞销奖等。

  公司召开的年度股东大会是为了希望员工们知道,作为经理人员和主要股东,他们衷心地感谢他们为使沃尔玛成为一个大公司所做出的一切。并且旨在使员工更团结,更有信心,并把经理人员和主要股东的诚挚的谢意带给每一位员工。

  沃尔玛员工展示的热忱,是他们对热情、礼貌和效率的公司文化的最好表达,也是沃尔玛获得成功的最独特的秘密武器。而他们的快乐不仅洋溢在公司中,也感染了公司所在的那片区域。

  沃尔玛式的欢呼

  沃尔玛欢呼的来源:沃尔玛创始人山姆沃尔顿在参观韩国的一家网球工厂时, 发现工厂里的工人每天早上聚集在一起欢呼和做体操。他很喜欢这种做法并且急不可待地回去与同事分享。他曾经说过,"因为我们工作如此辛苦,我们在工作过程中,都希望有轻松愉快的时候,使我们不用总是愁眉苦脸。这是"工作中吹口哨"的哲学,我们不仅仅会拥有轻松的心情,而且会因此将工作做得更好。

  有关"沃尔玛的欢呼"是在1977年,山姆和海伦赴日本、韩国参观旅行,山姆对韩国一家看上去又脏又乱的工厂里工人群呼口号的做法深感兴趣,回沃尔玛后马上效仿。这就是后来著名的"沃尔玛式欢呼"

  长期以来,沃尔玛的企业文化使沃尔玛公司的同仁紧紧团结在一起,他们朝气蓬勃,团结友爱。就是在这样的文化下,他们创造了沃尔玛的奇迹,下面是沃尔玛公司特有的欢呼口号,从中可以感受到沃尔玛成员们强烈的荣誉感和责任心。

  折叠编辑本段回报社会

  沃尔玛这个大零售企业不仅在本企业的建设方面堪称一流,它也时刻关注社会,它知道社会的发展与自己密切相关的,在他获得利润获取成功的同时时时刻刻地尽最大努力为社会贡献他的一切,它正用实际行动在真诚地回报社会。

  生态商店

  沃尔玛时刻关注社会,在倡导环保的今天沃尔玛率先开设了环保型的生态商店(Ecology Mart)。沃尔玛公司在这方面给予了高度重视,尤其是如何在零售环节中尽最大努力来保护环境,为此沃尔玛实施了一系列的行动。

  沃尔玛的生态商店有别具一格的设计。店铺的屋顶、房梁和天花板所用的木材;店门外的地面砖和宣传室地毯都是用汽车旧轮胎为原料而制作的;顾客休息座椅、陈列的杂器、指示牌,以及快餐部的餐具等等,都是用可再生塑料或其他可循环利用的材料制成的;停车场上的回收再利用的柏油,外面正前方有一个太阳能标志,一个收集废水的蓄水池,水从停车场流出去,被用来灌溉灌木林。屋顶为拱式结构,比普通的店铺高出约60厘米,这样就便于多开天窗,采集尽可能的自然光。天窗处设有电子日光感应器,其作用是根据自然光采光量的大小来调节室内荧光灯的亮度。荧光灯采用的是飞利浦公司开发的节电、寿命长、造价低的新型试验产品。与普通荧光灯相比,新型荧光灯可节约25%~30%的耗电,费用能减少一半。店外设有分别回收、处理再生玻璃、金属和塑料等物的循环中心。店内收款台旁有小型回收箱,顾客可将自己不需要的包装物投到箱内。

  慷慨捐赠公益事业

  沃尔玛公司在1981年建立了"沃尔玛基金会",组织对全国性事业的捐助,比如资助儿童医院、赞助全国性的组织或纽约和华盛顿等有全国影响的大都市里的各种活动。沃尔玛支持的团体有公民反对政府浪费组织、自由企业学生组织、阿肯色商业协会、长老教会、艺术馆、大学等等。

  这些活动无形中给人们亲切的感受,沃尔玛的企业形象就在不知不觉中树立起来。

  关心教育事业

  沃尔玛公司还设有"沃尔顿基金会"和"山姆与海伦基金"。沃尔顿基金主要用于教育,资助大学生奖学金,称为"沃尔顿奖学金"。1988年,"沃尔顿基金会"出资60.5万美元,每年资助 100名沃尔玛员工的孩子上大学,每人每年6000美元,包括学费和生活费,为期四年。并且这一基金的覆盖面在逐步扩大,发展为多种教育体系及社区服务的计划。而"山姆与海伦基金"则完全是山姆的个人捐助,1988年出资44万美元用于捐助。其中最主要的一个奖项是协助180名中美洲国家的学生到阿肯色的三所大学念书,每年支付每个学生13000美元的学费和生活费。

  最著名的是"社区奖学金"计划。每年每家沃尔玛商店给予一名住在商店所在区域内的高中毕业生一份大学奖学金,数额为 1000美元。以1989年为例,共发放这种奖学金1244份,而该年沃尔玛有分店1259个。此外,该基金还有一个为在沃尔玛做小时工的高中生和在山姆会员店做小时工的大学生提供奖学金的计划。这项奖学金是山姆提议设立的,这与山姆自己的背景有关。他希望通过这种资助帮助贫困的孩子完成学业,使他们了解读书的好处,同时他的公司也喜欢雇佣半工半读的学生,因为他们工作敬业,而且是可造之材。

  《财富》杂志和国际管理咨询公司的副总裁布鲁斯说,这些登上世界排行榜的企业整体成就最好的一个指标是这个公司吸引、鼓励和保持杰出员工的能力。公司的首席执行官都认为企业文化是他们吸引和保持优秀员工的最重要的因素。一流公司的企业文化与普通公司的企业文化有着显著的不同,对于最受推崇的公司,他们最注重的是团队协作精神、客户中心策略,对员工公平对待、激励和创新,而在普通公司中人们最关心的是降低风险、遵守上下等级、协助上级制作预算,最受推崇的公司胜出其他企业的原因还在于他们更善于给自己的企业文化注入活力。最受推崇的公司将愿望变为现实这一点上比其他公司做得更成功,但是他们却不会沾沾自喜,而是对自己的工作极为苛刻,并且开诚布公地承认他们仍不能达到他们预定的目标。他们最关心的是更果断地决策、更好的培训和对新的机遇做出迅速的反应。当一个公司有一个强大的企业文化时,上述的目标很容易达到,克服自满,对自满形成-种戒心,就有助于一个公司不断走向繁荣。

知名酒店企业文化口号

  希尔顿

  顾客是企业的生命,为了保持顾客高水平的满意度,我们不断地听取评估顾客意见,在我们所在的各个国家实行公平的制度来处理顾客投诉并尊重消费者权利。

  Our customers are our business. In order to maintain high levels of satisfaction we are constantly assessing the views of our customers. We operate a fair system for handling complaints and respect the rights of the consumer in the countries in which we operate.(HILTON)

  马里奥特

  马里奥特酒店优质服务的声誉来自马里奥特创立并长期秉承的传统,酒店简单的服务目标“食物好,服务好,价格合理。”

  Marriott's reputation for superior customer service rises out of a long

  tradition that started with J. Willard Marriott's simple goal for Hot

  Shoppes to provide "Good Food and Good Service at a Fair Price."

  •-不遗余力的为顾客着想"Do Whatever it Takes to Take Care of the Customer"

  •-对顾客无微不至的关心Pay extraordinary attention to detail

  •-以硬件环境为荣Take pride in their physical surroundings (Marriot)

  圣丹特

  圣丹特客户方针,我们酒店的效益来自我们客人的满意体制,这也是作为一个旅馆行业中最大的、最重要的体系。先进的数据、资料将会衡量出产品和服务的质量。同时也直接关系到客人对酒店的满意程度和是否会再次光临。

  Cendant Guest tracking our hotels benefits from our Guest Satisfaction Tracking System, the largest such system in the lodging industry. This advanced database will measure and track key product and service attributes directly related to guest satisfaction and guest retention at your hotel.(CENDANT)

  香格里拉

  我们要把赢得客人忠实感作为事业发展的主要驱动力,体现在:

  ─始终如一地为客人提供优质服务。

  ─在每一次同客人接触时,令客人喜出望外。

  ─行政管理人员与客人保持直接接触。

  We will make customer loyalty a key driver of our business through

  - consistency in delivery of service

  - delighting our customers in every customer contact

  - executives having a customer contact role.

  我们的使命宣言:为客人提供物有所值的特色服务 和创新产品,令客人喜出望外。

  Our Mission :Delighting customers by providing quality and value through distinctive service and innovative products (Shangri-La)

  雷迪森

  雷迪森的目标是100% 的顾客满意率,如果你对某项服务不满意,请让我们知道,我们将对其进行纠正否则你可以不付款。

  Our goal at Radisson is 100% guest satisfaction, if you aren’t satisfied with something, please let us know and we’ll make it right or you won’t pay.(Radisson)

  海天

  海天经营理念:为顾客创造价值Create value for guests;海天服务理念:海天之间一个家Hai Tian is a home away from home

 

企业文化精神理念标语口号大全
1.严格管理精益化,规范管理科学化,创新管理全员化。
2.管理从思想上来说是哲学的,从理论上来说是科学的,从操作上来说是艺术的。
3.成功者找方法,失败者找借口
4.讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益
5.失败后懂得检讨才乃是成功之母。
6.为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象
7.心态正,事业成,不成也成
8.培育礼仪员工,创造文明团队。
9.从管理的角度来讲,两点之间最短的距离不一定是一条直线,而是一条障碍最小的曲线。
10.我们依靠企业生存,企业依靠我们发展。
11.执行——敢于担当,按规定时间,高质量地完成预定结果。
12.一分钟经理的精髓是:一分钟目标、一分钟表扬、一分钟惩戒。
13.革除马虎之心,提升产品品质
14.激情--乐观向上,永不言弃
15.没有最好 只有更好诚信立足
16.管理的重心是管人,用人。只有先学会很好地欣赏别人,才会很好地用人。
17.得客户者得天下
18.适应公司的日常变化,不抱怨
19.持诚信互利共荣,以厚德载物。
20.五湖四海聚一厂,情同手足友谊长
21.先做人,再做事。
22.黑猫,白猫,能抓老鼠的就是好猫。
23.生命之灯因热情而点燃,生命之舟因拼搏而前行。
24.以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀
25.做不好事情不是事情的原因而是人的问题!
26.立足新起点,开创新局面
27.以质量求生存、以信誉求发展、以管理求效益。
28.原则——脚踏实地,实事求是,点滴创新,用数据说话。
29.只要有正确的方法,成功是件简单的事。
30.观念决定思路,思路决定出路。
31.有一份耕耘,就有一份收获。
32.行动是成功的开始,等待是失败的源头。
33.管理就是让大家知道你的规划,理解你的规划,理解你的的实施计划和和要求,同时让利益联系你我他,
34.品质为本,财富为果
35.宁可因高目标而脖子硬
36.争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。
37.争当优秀员工只有勇于承担责任
38.自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持
39.世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。
40.管理=[管人+理事]。
41.面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合
42.持诚信互利共荣,以厚德载物
43.态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运
44.成败之间仅一步之遥,关键是你是否踏出那一步。
45.上班时间只做与工作有关的事情,没有因工作失职而造成的重复错误
46.开创新局面您的自觉贡献
47.管理是一种严肃的爱。
48.梦想——持之以恒、真正为实现互联网事业的梦想而奋斗,不为私心所困。
49.优质建设,以质为根
50.以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,并获得成功
51.您的自觉贡献,才有公司的辉煌
52.与企业一同成长。
53.成功者找方法,失败者找借口。
54.优质产品,丰厚成果
55.管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
56.自检互检,确保产品零缺点
57.为别人鼓掌的同时也是为自己生活加油。
58.我们可以平凡,但不能甘于平庸。
59.以市场为导向,客户为中心。
60.人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。
61.管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
62.百川汇海可憾天。
63.争取最大效益创优质品牌
64.讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
65.让习惯服从制度,让制度成为习惯。
66.持续改善是企业文化的精髓 迎接变化,勇于创新
67.高效创收同心才能走得更远
68.安全天天是起点,服务永远无止境。
69.我不能左右天气,但我能转变我的心情。
70.热爱工作,顾全大局,不计较个人得失
71.软弱就是最大的敌人,勇敢就是最好的朋友。
72.五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。
73.今天工作不努力,明天努力找工作
74.事不三思总有败,人能百忍自无忧
75.众志成城比金坚持诚信互利共荣。
76.创造变化,并带来绩效突破性地提高
77.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。
78.同德才能走得更近团结一条心
79.您的自觉贡献,才有公司的辉煌。
80.人才就是第一资源
81.品质你我做得好,顾客留住不会跑
82.管理就是更有效的利用资源。
83.人能百忍自无忧
84.人生的磨难,对于弱者是绊脚石,对于强者,则是攀登顶峰的垫脚石。
85.爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展
86.以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务
87.成功仅代表了你工作的%,成功是%失败的结果。
88.只有不想干的事,没有干不成的事。
89.人之所以能,是因为相信能。
90.态度决定一切,细节决定成败。
91.只有勇于承担责任,才能承担更大的责任
92.没有措施免谈管理,没有计划如何工作
93.铸一流形象
94.整理整顿做得好,工作效率步步高
95.只有企业发展才有个人发展。
96.也不要为低目标而驼背没有执行力
97.好的管理者就是要组织离了你照样转!
98.管理就是先管好自己。
99.态度决定一切,细节决定成败
100.培育礼仪员工,创造团队精神。
101.管理是科学,领导是艺术!
102.讲职业道德,爱本职工作,树企业形象。
103.品质——精心设计,注重细节,一次性把事做对。
104.计划、组织、指挥、协调、控制。
105.坚持一流管理,生产一流产品,提供一流服务,创建一流企业。
106.以科技为动力,以质量求生存
107.培养优质素养,提高团队力量
108.今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程
109.企业的成功来自于每一位员工的付出
110.创新突破稳定品质,落实管理提高效率
111.做好品质记录,打好品管基础
112.行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。
113.管理:关注并修正行为,影响并引导人生。
114.今天工作不安全、明天生活不保障;
115.就没有竞争力要想不被淘汰
116.敬业--专业执着,精益求精
117.行动是成功的开始,等待是失败的源头
118.转变观念转变作风,让企业文化生生不息
119.己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。
120.管理是一种严肃的爱,培训是最好的福利!
121.人是靠梦想活下来的,也是靠梦想活下去的。
122.团队精神,是企业文化的核心
123.高层管理者:做正确的事中层管理者:正确的做事执行层人员:把事做正确。
124.用正视来表达尊重,用微笑来表达友善,用点头来表示肯定;
125.在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路
126.有一份耕耘 ,就有一份收获
127.不自重者,取辱。不自长者,取祸。不自满者,受益。不自足者,博闻。
128.团队精神,是企业文化的核心。
129.一个疏忽百人忙,人人细心更顺畅
130.最大的资产是希望乱丢乱吐 文明全无
131.生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒
132.营造团队精神塑造人的品质
133.要领导好别人,首先要领导好自己。
134.只有充分地放松,才能有力地出击。
135.失意时你会需要他们合格的员工从
136.保持环境清洁,做位可爱的人
137.百川汇海可憾天
138.我们的理念是:没有最好,只有更好
139.没有危机感,就是最大的危机。
140.合格的员工从严格遵守开始
141.我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。
142.众志成城比金坚持诚信互利共荣
143.品质是生产出来的,不是靠检验出来的
144.质量,立业之本,管理,强业之路;效益,兴业之源。
145.人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢
146.才有公司的辉煌力求一次做好
147.不断设定更高的目标,今天的最好变现是明天的最低要求
148.勇于承认错误,敢于承担责任
149.管理的最高目标是社会价值最大化。
150.上之所好,下必随之。
151.要有好的灌溉,才有好的成果
152.经验推广的三大步骤:先僵化,再固化,后优化。
153.以厚德载物团结拼搏。
154.昨天多几分钟的准备今天少几小时的麻烦。
155.和传统的昨天告别,向规范的未来迈进
156.管理的最高境界就是利润的最大化!
157.目标——坚持不懈地帮助客户提高生产力,提升自身社会品质。
158.当外在压力增加时,要增强内在的动力。
159.帆落船停 帆鼓船进企业以人为本
160.品质,企业未来的决战场和永恒的主题
161.即使是不成熟的尝试,也胜于胎死腹中的策略。
162.信心永远是成功的第一把钥匙。
163.你思考,我思考,品质提升难不倒
164.努力做了,得和失都很精彩。
165.团结一条心,石头变成金
166.以厚德载物团结拼搏
167.成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
168.工作是一种乐趣时,生活是一种享受;工作是一种义务时,生活是一种苦役。
169.细心、精心、用心,品质永保称心
170.企业以人为本,员工以厂为荣
171.搞好管理,硬性权力和软性权力缺一不可,积极,热情,用心,学习。
172.一等二看三落空,一想二干三成功
173.只有勇于承担责任,才能承担更大的责任。
174.技术是基础,管理是动力。
175.需要理解的是客户,需要改进的是自己。
176.态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运。
177.同德才能走得更近团结一条心汕头。
178.出门走好路,出口说好话,出手做好事。
179.诚信立足,创新致远。
180.一丝之差,优劣分家
181.没有品质,便没有企业的明天
182.得意时应善待他人,失意时你会需要他们
183.创新致远
184.知识管理的思路:识别知识、获取知识、保护知识、运用知识、优化知识。
185.手连手,发扬优质精神
186.五湖四海聚一厂
187.对客户奉献热诚,为客户着想、急客户之所急,客户的认可,是我们事业生存发展的土壤。
188.管理追求的是:无为而至,大智若愚。
189.管理的基础就是人力资源的管理,中国有句俗话:不怕没好事,就怕没好人,如何识人用人,我想都是每位管理者常思考的问题吧!
190.学习——始终保持学习心态,不断完善提升自我。
191.已所不欲,勿施与人诸葛亮。
192.得意时应善待他人
193.管理就是是件事,一是资源优化组合、二是做区域轮廓,环境培养,就是老毛说的:管理就是件是,一是出主意,是用人,好的管理者是者的集合。
194.主动服务一小步,客户满意一大步。
195.一想二干三成功质量是帆 企业是船
196.以市场为导向、以网络为基础、以人才为根本、以发展为前提。
197.上下沟通达共识,左右协调求进步
198.留意多一点,问题少一点
199.心量狭小,则多烦恼,心量广大,智慧丰饶。
200.积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。
201.全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质
202.遵守厂规厂纪,争当优秀员工
203.管理的关键:要有良好的执行力!
204.情同手足友谊长一等二看三落空
205.管理就是用合适的方法管人管事。
206.没有规矩不成方圆。
207.最大的破产是绝望,最大的资产是希望。
208.产品与产品的差异在于细节
209.培育礼仪员工,创造文明团队
210.不要小看自己,人有无限可能。
211.做人要简单,做事要简捷,作风要简朴。
 
212.道德——正直诚信,恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
213.先做文化,再做管理。
214.以质量为生命,以客户为中心。
215.让自己安心,让公司放心。
216.员工以厂为荣生活因拼搏而存在
217.有品质才有市场,有改善才有进步
218.预防保养及时做,生产顺畅不会错
219.管理——增强大局观,双赢思维,注重沟通调研,形成方法论。
220.技术是基础,管理是动力
221.管理的真谛在于不管理!无剑胜有剑。
222.执行力的关键是细节。
223.顾客的赞美,是企业最大的财富。
224.正视危机,增强信心,艰苦奋斗,再创辉煌。
225.只有跑在前面我们的理念是
226.谦和的态度,常会使别人难以别拒绝你的要求,这也是一个人无往不胜的要诀。
227.拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。
228.拼搏因生活而永恒
229.讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益
230.计划——合理规划,严谨有序,要事第一,黄金时间办要事。
231.成功者就是要比对手多做一下,坚持到底的人。
232.人之所以有两只手一张嘴是因为做的要比说的多。
233.才能承担更大的责任强化竞争意识
234.累积点滴改进,迈向完美品质
235.资源是会枯竭的,唯有文化生生不息。
236.夫为治有体,上下不可相侵!
237.遵守厂规厂纪
238.挑战目标首先要挑战自我。
239.石头变成金
240.建立管理根基科技是第一生产力
241.把自己当成别人,把别人当成自己;把自己当成自己,把别人当成别人。
242.转变观念,转变作风,让企业文化生生不息。
243.每天进一步,踏上成功路
244.、管理就是激发人的潜能,以赢取目标。
245.用心做事,方能成就大事。
246.时时寻求效率进步,事事讲究方法技术
247.高效创收同心才能走得更远。
248.持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向
249.管理是其实就是共享一份团队的融洽的感情。
250.赏识导致成功,抱怨导致失败。
251.勤俭节约、爱护公物,以厂为家,共同发展。
252.助我人生成长立足新起点
253.作为管理者你必须明白,你的决策不可以建立在个人好恶和兴趣的基础上。
254.管理就是追求一种调和。
255.巩固强项,缩减弱项,把握机会,避免危机。
256.成就团队辉煌
257.诚信立足,创新致远
258.严格遵守开始最大的破产是绝望
259.管理的精髓:把复杂的事简单化了。
260.欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。
261.失去金钱的人损失甚少,失去勇气的人损失一切。
262.顾客是我们的上帝,品质是上帝的要求
263.要想不被淘汰,只有跑在前面。
264.最优秀的人才是免费的!
265.团队——思想统一,形成合力,量才而用,追求团队成功。
266.每天告诉自己一次,我真的很不错。
267.有品质才有市场,有改善才有进步。
268.管理就是让别人完成事情。
269.任何事情处于顺其自然态度,得到的自然而然儿来,得不到的勉强也无。
270.以人为本。
271.市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局。
272.要想不被淘汰,只有跑在前面
273.培育礼仪员工,创造团队精神
274.塑造人的品质,建立管理根基
275.杜绝不良思想,发扬优质精神
276.每天进一步,踏上成功路
277.争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业
278.管理在于充分而有效的利用资源。
279.为顾客创造价值,为员工创造机会,为社会创造效益。
280.每天自我检讨,品质自然更好
281.因为有我,所以更好。
282.找方法才能成功,找借口只会失败
283.要有好的灌溉,才有好的成果
284.优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
历年世界人口日主题口号

1996年世界人口日主题:生殖健康与艾滋病   

1997年世界人口日主题:为了新一代及其生殖健康和权力 (adolescent reproductive health care)   

1998年世界人口日主题:走向60亿人口日 (approaching the six billion)   

1999年世界人口日主题:60亿人口日开始倒计时 (start the count-up to the day of six billion)   

2000年世界人口日主题:拯救妇女生命 (saving women's lives)   

2001年世界人口日主题:人口、发展与环境(populatin, development and the environment)   

2002年世界人口日主题:贫困、人口与发展   

2003年世界人口日主题:青少年的性健康、生殖健康和权利   

2004年世界人口日主题:“纪念国际人口与发展大会10周年”。   

2005年世界人口日主题:世界人口日的口号是“平等 = 授权”,它侧重于性别平等以及赋予女孩和妇女平等机会如何能够改变生活和社会。这一天突出四个主要行动领域:教育、经济机会、生殖卫生和权利以及参与。   

2006年世界人口日主题:“年轻人”   

2007年世界人口日主题:男性参与孕产妇保健   

2008年世界人口日主题:联合国人口基金确定的主题为“这是一种权利,让我们将它变成现实”。根据这一主题,国家人口计生委确定的宣传活动主题为“生殖健康是一种权利,让我们将它变成现实”。   

2009年世界人口日主题:联合国人口基金将世界人口日的主题确定为“应对经济危机:投资于妇女是一个明智的选择”。根据联合国人口基金世界人口日的主题,为了引导全社会支持计划生育家庭,帮助妇女创业,促进妇女发展,国家人口计生委将今年的宣传活动主题确定为"关注计划生育家庭,促进妇女创业发展"。   

2010年7月11日是第21个世界人口日,联合国人口基金将主题确定为:“每个人都很重要”(Everyone counts)。重点围绕2010年人口普查、数据分析,强调千年发展目标进展情况的每一份报告都包含数据这一重要因素,这些数据的收集、分析和传播能够对决策产生影响,进而改善人们的生活。 中国地区宣传活动主题确定为:“每个人都有贡献”。
 

《统计法》宣传标语口号

1、认真贯彻《统计法》,开创和谐宣武统计新局面

2、依法统计,真实可信

3、数据准确,利国利民

4、坚持依法统计,反对弄虚作假

5、依法统计光荣,瞒报虚报可耻

6、关注统计数据,了解中国经济

7、依法诚信统计是最好的信用证明

8、《统计法》是统计活动的行为准则

9、统计连着你我他,数据准确靠大家

10、如实提供统计资料,不得虚报瞒报

11、坚持实事求是,恪守统计职业道德

12、严格执行统计法,确保数据准确及时

13、准确及时报送统计资料是每个统计调查对象的法定义务  

14、自觉学法用法  严格依法办事

15、学法 守法 知法 护法 为你为我为大家

16、学法守法  依法办事

17、数据质量是统计工作的生命
 

幽默霸气的运动会口号

  运动会口号不能随随便便喊,一定要有一些霸气又幽默的句子。下面是标语口号网为大家整理的“幽默霸气的运动会口号”,仅供参考,欢迎阅读!更多相关内容请继续关注标语口号网

  幽默霸气的运动会口号【一】

  1. 九班九班,法力无边。来我九班,早日成仙。

  2. 发型到位,气质高贵。我们呐喊,二班万岁。

  3. 六班最强,除暴安良。顺我者昌,逆我者亡。

  4. 九五九五,生龙活虎。建生建生(班主任),一米六五。

  5. 齐心协力,争创佳绩,勇夺三军,所向披靡。

  6. 山中猛虎,水中蛟龙,初三班6班,卧虎藏龙。

  7. 锻炼身体,保卫祖国。锻炼身体,建设祖国。

  8. 团结一心,奋勇向前,追求卓越,争创第一。

  9. 商学院:国商国贸,贸易四方,到处转转,滚回家乡。

  10. 公共管理班:公管公管,全听老板,叫硬就硬,让软就软。

  11. 格兰芬多,就是分多。分多分多,就是分多。

  12. 机汽机汽,齐心协力;力争上游,永不言弃;

  13. 机汽机汽,勇创佳绩;团结拼搏,展现自我;

  14. 励精图治绘蓝图,凝神聚力谱新篇

  15. 魅力机汽,驰骋华园;众志成城,谁与争锋;

  16. 魅力机汽,永不言弃;努力拼搏,再创佳绩;

  17. 梦五彩传奇,迎缤纷征途。

  18. 鸣奏青春旋律,抒写运动乐意!

  19. 奇迈山下,喜迎华园研运盛会;竞赛场上,尽显机汽健儿雄姿!

  20. 青春如火,超越自我;机汽学子,勇创佳绩;

  21. 青春演绎,勇者激情,机汽健儿,永不言弃;

  22. 信笃志坚,奋起争先,机汽学子,再创辉煌;

  23. 志比天高,气比山昂,机汽学子,力争更强!

  24. 六班最强,仗势欺人,顺我者昌,逆我者亡。

  25. 九五九五,龙精虎猛,建生建生(班主任)一米六五。

  26. 朵朵菊花向太阳,八班同窗胜欲强

  27. 九班九班,法力无边,来我九班,早日羽化

  28. x班出手,谁与争锋,横扫赛场,唯我称霸。

  29. 释放激丶情,放飞梦想,今天明天,由我创造。

  30. 巴蜀大地,谁主沉浮。唯我三班,笑傲江湖!

  幽默霸气的运动会口号【二】

  1. 拿着菜刀砍电线,一路火花带闪电,敢反三七,天打雷劈!

  2. 武林至尊,宝刀屠龙。号令天下,莫敢不从。

  3. 金融班:金融金融,柜员大鹏,入柜是海,出柜是同。

  4. 会计班:会计会计,非P即T,偶有男生,唇齿如玉。

  5. 证期班:证期证期,互换远妻,人搞大盘,我们搞基。

  6. 保险班:保险保险,不怕白眼,你丢肥皂,我们来捡。

  7. 经济班:经济经济,保研胜地,本硕连读,一生孤独。

  8. 工商管理班:工商工商,先酒后汤,做好保健,不长痔疮。

  9. 统计班:统计统计,粉饰数据,专业美容,一声受益。

  10. 齐心协力,争创佳绩,勇夺三军,所向无敌

  11. 亲密五班,合作无间,力挫群雄,舍我其谁。

  12. 龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心。

  13. 利剑出鞘,倒海翻江赛出水平,赛出风格,向前冲,让我们与众不同。

  14. 初二(3)三班雄风,扬威大众,历经风雨,终见彩虹。

  15. 5班!!5班齐心协力!!力争上游!!永不言弃!!

  16. 挑战自我、突破极限奋发拼搏、勇于开拓。

  17. 初三(6)初三(6)班,真我风采,努力拼搏,创造辉煌。

  18. 初二(5)山中猛虎,水中蛟龙,初二(5)班,卧虎藏龙。

  19. 十三班,彩旗飘,风雨同舟永不挠!

  20. 必胜必胜!!我们必胜!!飞翔飞翔!!我们飞翔!!

  21. 青春无畏,逐梦扬威,叱诧赛场 ,唯我(班号)

  22. 财税班:财税财税,不归不醉,所得增值,偷睡漏睡。

  23. 信息班:信息信息,码农苦逼,修个电脑,开机关机。

  24. 法学班:法学法学,待业师爷,若过司考,还是待业。

  25. 地到尽头天为界,运动场上我为峰 .

  26. 文能称霸,武能称雄 ,运动场上,(班号)最强.

  27. 竞速时代,xx班最帅,团结友爱,不可阻碍。

  28. 青春似火,超越自我,放飞梦想,创造辉煌。

  29. 赶虎下山,驱龙出水,初三班6班,独占山水!

  30. 励精图治,争创一流,好好学习,天天向上

  幽默霸气的运动会口号【三】

  1.初一(5)龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心。

  2. 扬帆起航,劈波斩浪,初三班6班一出,谁与争锋。

  3. 龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心。

  4. 齐心协力,争创佳绩,勇夺三军,所向披靡。

  5. 英明神武,勇冠江山 ,史上最强, 初三班6班。

  6. 亲密五班,合作无间,力挫群雄,舍我其谁。

  7. 龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心。

  8. 激流永进,永不言弃。

  9. 一班参加运动会,其他班级洗了睡。神马运动皆浮云,我信春哥我必行。

  10. 发型到位,气质高贵。我们呐喊,二班万岁。

  11. 三班三班,非同一班。先菜七班,再踹八班。

  12. 四班精英,敢闯敢拼。高一四班,全是明星。

  13. 五班五班,我是五班。再说一遍,我是五班。

  14. 六班六班,团结如山。不拿第一,情何以堪。

  15. 七班脸皮厚,子弹穿不透。心狠又手辣,是人都害怕。

  16. 朵朵菊花向太阳,八班同学胜欲强。

  17. 竞速时代,xx班最帅,团结友爱,不可阻碍。

  18. 团结奋进 争创一流。

  19. 坚持到底,其实坚持就是胜利。

  20. 心系5班,合作无间,力斩群敌,一览众山。

  21. 初一(1)顽强拼搏,超越自我,不鸣则已,一鸣惊人。

  22. 凌云赛场,斗志昂扬。文韬武略,笑傲群芳

  23. 放飞理想,誓言共煌。

  24. 初二(6)秋风吹,战鼓擂,我们二(6)怕过谁!

  25. 初一(4)积极进取,努力拼搏,磨练意志,强健体魄。

  26. 努力拼搏,锐意进取,携手奋进,共创佳绩。

  27. 戮力同心,扬我班威。

  28. 爱我季延,立志成材,奋勇冲击,永争第一。

  29. 磨砺意志,奋发冲刺,团结拼搏,展现自我。

  30. 与时俱进 奋发图强 。

  幽默霸气的运动会口号【四】

  1. 团结自律最为高,永不言弃是英豪。

  2. 青春似火,激情无限。

  3. 斗志激昂,勇攀高峰。

  4. 巴蜀大地,谁主沉浮,唯我三班,笑傲江湖!

  5. 拿着菜刀砍电线,一路火花带闪电,敢反三七,天打雷劈!

  6. 武林至尊,宝刀屠龙,号召全国,莫敢不从。

  7. 一班加入举止会,其他班级洗了睡,神马举止皆浮云,我信春哥我必行

  8. 发型到位,气质猥贱,我们呐喊,二班万岁

  9. 三班三班,非统一班,先菜七班,再踹八班

  10. 四班精英,敢闯敢拼,高一四班,尽是明星

  11. 五班五班,我是五班,再说一遍,我是五班

  12. 六班六班,盘据如山,不拿第一,情何故堪

  13. 七班脸皮厚,枪弹穿不透,心狠又手辣,是人都惧怕

  14. 怀学生心,做最强人。

  15. 青春似火,超越自我,放飞梦想,创造辉煌。

  16. 在奋斗的路上切莫徘徊,在拼搏的途中切莫踌躇。

  17. 济师精英,顽强拼搏;运动健儿,志在必得。

  18. 传承体育精神,共享竞技成功。

  19. 挑战运动极限,演绎健美人学!

  20. 扬奥运精神,争班级荣耀。

  21. 放心去飞,勇敢去追,追一切我们为完成的梦。

  22. 张开理想的翅膀,打造生命辉煌。

  23. 乘运动之帆,为学生喝彩。

  24. 用奋斗的汗水,编制多彩的梦。

  25. 放马金鞍,惟我十班,超越梦想,激丶情无限。

  26. 山中猛虎,水中蛟龙,初三班6班,卧虎藏龙。

  27. 大踏步向前,让生命实现我们的光彩。

  28. (抚长剑,一杨眉,清水白石何离离,脱吾帽,向君笑,饮君酒,为君饮,张良未逐赤松去,桥边黄石知我心)

  29. 释放激丶情,放飞梦想,今天明天,由我创造。

  30. 初三(1)学习奥运,顽强拼搏,奋勇争先,超越自我。

  幽默霸气的运动会口号【五】

  1. 初二(1)齐心协力,争创佳绩,勇夺三军,所向无敌。

  2. 拼搏奋进、永远进步踏着昨天的辉煌,向更高的目标飞跃。

  3. 团结拼搏、争创佳绩飞跃梦想、超越刘翔。

  4. 格物致知,修齐治平。

  5. 初三(10)班:(10)班乘风扬帆,友谊第一、比赛第二赛出风格、赛出水平。

  6. 初二(2)友谊第一,比赛第二,顽强拼搏,锻炼意志。

  7. 初一(6)奋勇拼搏,力创佳绩。

  8. 挥动激情、放飞梦想青春无悔、激情无限。

  9. 初三(5)齐心协力,再创辉煌,勇争冠军,实力无限。

  10. 初2·7班,扬威大众,春风吹,战鼓擂,运动场上永夺魁!

  11. 展现自我、争创新高奥运精神、永驻我心。

  12. 飞跃姚明,超越刘翔。

  13. 八班一出,谁与争锋,横扫赛场,唯我称雄

  14. 积极进取,努力拼搏,磨练意志,强健体魄

  15. 与时俱进,开拓创新,顽强拼搏,勇夺第一

  16. 青春似火,超越自我,放飞梦想,强健体魄!

  17. 学习奥运,顽强拼搏,奋勇争先,超越自我

  18. 爱我季延,立志成材,奋勇冲击,永争第一。

  19. 锻炼身体,增强体制,发展体育,振兴中华。

  20. 放马金鞍,惟我十班,超越梦想,激丶情无限。

  21. 友谊第一,比赛第二,顽强拼搏,锻炼意志齐心协力。

  22. 初一(2)团结一心,奋勇向前,追求卓越,争创第一。

  23. 拿出自己最美的英姿改变明天。参与就是是胜利。

  24. 初二(4)抚长剑,一杨眉,清水白石何离离,脱吾帽,向君笑,饮君酒,为君饮,张良未逐赤松去,桥边黄石知我心。

  25. 初三(4)团结进取,我们最行,奋勇拼搏,我们最强。

  26. 初三(7)团结团结,奋进奋进,三(7)三(7),我们爱你。

  27. 初三(3)三班三班,超越第三,奥运精神,我班发杨。

  28. 争创佳绩,勇夺三军,所向无敌。

  29. 初三(8)扬帆起航,劈波斩浪,初三(8)班,再创辉煌某某(班)永不言败。

  30. 气有浩然,心无止尽。

品质口号

  小编特别推荐

  公司口号 | 服务口号 | 品质口号 | 优质服务口号 | 企业文化口号

  质量无止境,企业无边界,名牌无国界。下面是标语口号网小编精心为大家整理的品质口号,欢迎阅读。更多品质口号相关内容请关注标语口号网口号栏目!

  品质口号

  1 质量无止境,企业无边界,名牌无国界

  2 创优质品牌,铸一流企业形象

  3 追求卓越品质,创造世界名牌

  4 责任是质量的保证,质量是品牌的生命

  5 品质为本,财富为果

  6 质量赢得市场,诚信铸就品质

  7 今日的质量,明日的市场

  8 没有品质便没有企业的明天

  9 用事实和数据说话,用品质来证明市场

  10 有品质才有市场,有改善才有进步

  11 卓越的品质是产品的最好推销员

  12 制造须靠低成本,竞争依赖高品质

  13 信誉来源于品质,品质来源于素质

  14 优秀的产品一定是优秀的员工干出来的

  15 检验测试坚持做,一点问题不放过

  16 来料检验按标准,品质交期自然稳

  17 自检互检,确保产品零缺点

  18 自主检验做得好,生产顺畅不得了

  19 每天自我检讨,品质自然更好

  20 宁愿事前检查,不可事后返工

  21 检验记录要可靠,分析改善才有效

  22 质量是制造出来的,而不是检验出来的

  23 追根究底,消除不良因素

  24 发现问题马上报,及时处理要做好

  25 想要产品零缺点,全面品管不可免

  26 人人品管做得好,顾客抱怨自然少

  27 推动全员品管活动,提高全体工作士气

  28 QA好比守门员,把关职能记周全

  29 眼到、手到、心到,不良自然跑不掉

  30 光靠记忆不可靠,标准作业最重要

  31 作业标准合理化,品质保证国际化

  32 作业标准能遵守,品质效率不用愁

  33 作业精神:第一次做对,次次都做对

  34 力求一次做好,争取最大效益

  35 产品原料不放松,后道工序才轻松

  36 下一道工序就是我们的顾客

  37 一线工人请注意,品质效率在于你

  38 专心工作为首要,质量安全皆顾到

  39 合理搬运周转,爱惜劳动成果

  40 劣品标识加隔离,退料重要易处理

  41 爱惜原料一点一滴,讲究质量一丝一缕

  42 爱惜物料,重视品质;合理规划,标识清晰

  43 每项操作求质量,产品质量有保障

  44 做好产品包装工作,保障产品最终质量

  45 做无差错能手,向零缺陷迈进

  46 累积点滴改进,迈向完美品质

  47 严谨思考,严密操作;严格检查,严肃验证

  48 优质精神,全员参与,持续改进,持之以恒

  49 你思考,我思考,品质提升难不倒

  50 不收不良品、不做不良品、不出不良品

  51 重视品质要付出代价,忽视品质代价更高

  52 革除马虎之心,提升产品品质

  53 质量是水,企业是舟;水能载舟,也能覆舟

  54 产品质量无缺陷,顾客服务无抱怨

  55 品为众人之口,质乃斤斤计较

  56 品质管理讲技巧,沟通协调很重要

  57 对生产质量负责,就是对自己负责

  58 质量意识在我心中,产品质量在我手中

  59 品质第一,顾客满意

  60 细心、精心、用心,品质永保称心

  61 人人创造品质,人人享受品质

  62 持续的质量改进,是企业永恒的目标

  63 手连手,发扬优质精神

  64 质量带给你看得见的未来和说不尽的精彩

  65 质量不仅由生产者来决定,更由顾客决定

  66 质量是维护顾客忠诚的最好保证

  67.多创优质产品,提高企业形象。

  68.优质产品,是走向世界的桥梁。

  69.优质产品,是市场竞争必胜的保证。

  70.重视产品质量,加强企业管理。

  71.质量是信誉的保证,信誉是质量的体现。

  72.信誉来源于质量,质量来源于素质。

  73.日复一日,精益求精;年复一年,效益满赢。

  74.保证质量,是对社会的承诺。

  75.质量是企业自下而上的根基,但需人人来扶持。

  76.产品质量是通向市场的基石,是赢得用户信赖的关键。

  77.坚持不懈抓产品质量,企业将立于不几之地。

  78.质量是企业永恒的主题。

  79.市场是海,质量是船,品牌是帆。

  80.今日的质量,明日的市场。

  81.筑质量长城,兴中华经济。

  82.ISO—效率、效益之源。

  83.构造“质量、环境、安全”——一体化的管理体系。

  84.建有质量文化的质量体系,创造有魅力、有灵魂的质量。

  85.未来的成功属于质量领先者的世纪。

  86.世纪——质量领先者的世纪。

  87.铸造辉煌,唯有质量。

  88.品质的优劣比成本更重要。

  89.以质量求生存,以质量求发展,向质量要效益。

  90.以质量求生存,以改革求发展。

  91.品质合格是尽社会的义务,品质卓越是对社会的贡献。

  92.质量是成功的伙伴,贯标是质量的保障。

  93.和传统的昨天告别,向规范的未来迈进。

  94.只有步入国际标准的轨道,才有无限延伸的空间。

  95.用户是企业发展的源泉。

  96.正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

  97.增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。

  98.能上能下,能进能出,唯才是举,唯能是用。

  99.转变观念,转变作风,创新机制,创新局面。

  100.把生命注入到产品中去,产品就会在市场上活起来。

  101.制造须靠低成本,竞争依赖高品质。

  102.用心血融铸经营理念,让企业文化生生不息。

  103.树立核心价值观,而且要善于学习,更要善于创造。

  104.以科技为动力,以质量求质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,以质量求生存。

  105.质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,质量靠全体员工去保证。

  106.改善既改革,改革先革心。

  107.企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。

  108.善战者,求之于势,不责于人,故能择人优势。

  109.商场如战场,品质打先锋。

  110.品管提高信誉,信誉扩大销售。

  111.创优质品牌,铸一流企业形象。

  112.制造精良产品,培育优秀人才。

  113.塑企业形象,创优质名牌。

  114.质量—恒古不变的致胜之道。

  115.贯标出质量,认证树形象。

  116.卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。

  117.老兄!品管不是空想,乃是起而行的工作。

  118.产品质量连万家,厉害关系你我他。

  119.产品就象一朵花,枝繁叶茂靠大家。

  120.质量就是资源,质量就是金钱。

  121.产品质量无缺陷,顾客服务无抱怨。

  122.杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。

  123.用户满意是企业永恒的追求。

  124.勿以小恶而为之,勿以小善而不为之。

  125.整洁有序是品质的保证。

  126.使用一流的人才,创办一流的机构。

  127.品质—是获得信任的砝码,是竞争致胜关键,是永无止境的追求,价值和尊严的起点。

  128.重视合同,规范运作,确保质量,信誉承诺。

  129.建质量效益之路,创质量效益之业。

  130.坚持质量第一的原则,提供优质满意的服务。

  131.顾客满意是我们永远不变的宗旨。提供一流的服务,让顾客完全满意。

  132.急用户所急,想用户所想,在提高产品质量上下功夫。

  133.要把质量保,管理不能少;要想质量高,管理要更好。

  134.只有优秀的企业,才能生产出优质的产品。

  135.无严师,没高徒;不严格把关,难出优质产品。

  136.居安思危,提高责任感,坚持不懈抓产品质量。

  137.时时讲质量,树立生命观。

  138.成功者找方法,失败者找籍口。

  139.整理有心做长度,处处整齐好管理。

  140.没有措施的管理是空谈的管理,没有检查和计划的管理是空洞的管理。

  141.管理始于训练,止于训练。

  142.有效推行品管,必须全员参与。

  143.确立标准是品质管制的第一步。

  144.正常的加以保持,异常的予以纠正。

  145.实施须趁早,无谓浪费必然少。

  146.ISO不只是目标,而是坚守的原则。

  147.ISO不是口号,是实际的付出,行动的配合。

  148.等待是失败的源头,行动是成功的开始。

  149.你思考、我动脑,改善问题难不到。

  150.创造舒适环境,提高工作效率。

  151.强化竞争意识,营造团队精神。没有最好的伯乐,只有一流的疆场。

  152.忧患图自强,荣誉思奋进。

  153.凭技术开拓市场,凭管理增创效益,凭服务树立形象。

  154.讲求实效,完善管理;提升品质,增创效益。

  155.客户标准至上,力争完美无缺。

  156.开展“S”活动,形成良好素养。

  157.追求品质卓越,尽显企业精华。

  158.团结、开拓、务实、求精。

  159.追求至善。

  160.累积点滴改进,迈向完善品质。

  161.优质灌溉,缔造将来。

  162.天长地久有时尽,推行无绝期。

  163.推行无难事,同心协力好办事。

  164.人人把好质量关,经济收入能翻番。

  165.要想效益好,就要质量高。

  166.用户就是上帝,下道工序就是用户。

  167.今天工作不努力,明天努力找工作。

  168.一个疏忽百人忙,人人品管少麻烦。

  169.作业不正确,顾客受连累。

  170.人人齐努力,创造好品质。

  171.老问题,小地方,常是品质致命伤。

  172.若要产品好,个人品质要提。

  173.品质管制人人做,优良品质要提高。

  174.品质管制人人好,优良品质有把握。

  175.企业接受市场的挑战,员工接受公司的挑选。

  176.作业标准记得牢,架轻就熟除烦恼。

  177.人人品管做得好,顾客抱怨自然少。

  178.品质加效率,大家齐努力。

  179.眼到、手到、心到,一个不良也逃不掉。

  180.只怕不改善,不怕改善少。

  181.马虎是追求品质最大的障碍。

  182.精益求精,有条不紊,以诚相待。

  183.百年大计,质量第一。

  184.创质量第一让顾客满意。

  185.我们创造质量,质量满足顾客,顾客惠顾我们。

  186.认真细致,高效低耗,追求完美,顾客满意。

  187.诚信为本质量佳,优质服务誉天下。

  188.检验记录要可靠,统计分析才有效。

  189.自主检验做得好,生产顺畅不得了。

  190.作业标准合理化,品质保证国际化。

  191.质量连着你我他,企业兴旺靠大家。

  192.产品批次能鉴别,问题产生能解决。

  193.清扫给油照基准,设备精度合标准。

  194.专心工作为首要,质量安全皆顾到。

  195.第一次就把事情做对才有最好的质量和最大的效益。

  196.没有最好只有更好。

  197.事事有程序,人人守程序。

  198.提供一流的服务,树立一流的品质意识。

  199.质量意识加强早,明天一定会更好。

  200.严谨思考,严密操作,严格检查,严肃验证。

  201.人人有专职,工人有程序,检查有标准,做好留证据。

  202.团结一条心,石头变成金。

  203.用对自我的永远不满意,来换取顾客的永远满意。

  204.得到顾客的满意和喜欢,就是好品质。

  205.质量就是效益。

  206.质量意识在我心中,产品质量在我手中。

  207.质量第一,从我做起。

  208.以放心、称心、舒心为出发点,向社会推出“零风险”服务。

  209.从坏处着想,向好处努力。

  210.小事能确保完美,而完美无小事。

  211.当价格被遗忘后,质量还将永存。

  212.严师出高徒,精工出细活。

  213.各自做好本职工作,就生产出好产品。

  214.“上帝”在您心里,质量在您手中。

  215.质量放松,劳而无功。

  216.没有质量等于没有效益。

  217.质量来自精心操作。

  218.质量靠大家,情系你我他。

  219.爱惜原料一点一滴,包装很重要。

  220.包装是产品质量的最终保障。

  221.创造世界级质量的产品而不懈努力。

  222.加强质量意识,端正质量态度,规范质量行为,树立质量风气。

  223.企业的兴旺,就要从我做起。

  224.我的岗位处于良好的受控状态吗?

  225.合格的产品和服务是员工的成果和自豪。

  226.创名牌、夺优质,全厂员工齐努力。

  227.多流一把汗多操一分心,多创一批优质产品。

  228.工厂好似常表藤,产品犹如藤上;好才能卖好价,工厂效益全靠它。

  229.质量是企业的生命,生命要职工来爱护。

  230.企业要兴旺,质量是保证。

  231.平日精耕细作,来时五谷丰登。

  232.抓好产品质量,必须从我做起。

  233.每项振作求质量,产品质量有保障。

  234.用户是上帝,下道貌岸然工序就是用户。

  235.产品质量是提高经济效益的前提条件。

  236.处处讲质量,贯彻生产线。

  237.树立自我信心,把握各工段流程;消灭疵点起因,管理操作是关键。

  238.宁愿事前检查,不可事后修改。

  239.全员用心做得好,企业提升跟着跑。

  240.整理整顿做得好,生产管制难不倒。

  241.做工作就是要把所做的工作让自己满意,而不是“做了”。

  242.品质是企业发展的命脉,是员工生活的保障。

  243.遵守百次不如处置一次。

  244.追根究底,消除不良因素。

  245.百句空言不如一个行动。

  246.提高品质,降低成本,首先要遵守作业标准。

  247.不转机制就转岗,不换观念就换人。

  248.整理整顿精神好,品质检点状况好。

  249.同心协力创佳绩,敬业乐群齐参与。

  250.进料检查照标准,产品品质必然稳。

  251.下道工充即顾客,上道工序为下道工序服务。

  252.强化班组建设,将不良品消灭在本工序。

  253.只有不完美的产品,向零缺陷迈进。

  254.合理搬运运周转,爱惜劳动成果。

  255.力求一次做好,争取最大效益。

  256.马虎大意,不良品就会从手中流走。

  257.强化服务意识,倡导奉献精神。

  258.节约应从点滴做起。

  259.工作做得好,你会更自豪。

  260.令顾客愉快,他们才会做好,次次都做对。

  261.坚持守则,实践优质。

  262.得过且过,品质不妥。

  263.一丝之差,优劣分家。

  264.品质为本,财富为果。

  265.齐心协力,共创优质境界。

  266.S不是“全员参加”,而是“全员实行”。

  267.世纪是质量世纪。从现在做起,从我做起,为创造世界级质量的产品而不懈努力。

  268.预防保养按时做,生产畅顺不出错。

  269.检验记录确实填,制程稳定展笑颜。

  270.来料检验照标准,交期品质必然稳。

  271.人员训练皆合格,品质交期皆无论。

  272.抱怨事件速处理,客户欢喜以满意。

  273.仪器检验如过时,立即召回不可迟。

  274.内部稽核轮流做,查询调阅免烦恼。

  275.市场调查勤分析,掌握顾客之所需。

  276.管理评审勤参与,高阶主管掌握易。

  277.检验测试彻底做,产品顺畅无错误。

  278.首件检验不马虎,制程作业无错误。

  279.产品批次能鉴别,问题产生以解决。

  280.劣品标识加隔离,退料重要处理易。

  281.自主检查做得巧,生产顺畅不得了。

  282.特殊制程勤管制,制程条件无错误。

  283.产品质量是宗旨,客户如云企业兴。

  284.高效率源于高人材,高管理源于高效率,高品质源于高管理。

  285.把好质量关,效率翻一翻。

  286.ISO是企业永恒民展的动力源泉。

  287.讲求实效,完善管理;提升品质,增创效益

  288.老兄!品管不是空想,而是起而行的工作

  289.产品质量无缺陷,顾客服务无抱怨

  290.品质一马当先,业绩遥遥领先

  291.勿以小恶而为之,勿以小善而不为之

  292.该说说到,说到做到,做到有效

  293.一流的质量来源于一流的管理

  294.精益求精,铸造品质的典范

  295.人人都有改善的能力,事事都有改善的余地

  296.追求至善凭技术开拓市场,凭管理增创效益,凭服务树立形象

  297.质量创郊率,效率出效益

  298.没有最好只是更好

  299.严师出高徒,精工出细活

  300.企业要兴旺,质量是保证

标语口号 爱国口号 新文化运动的口号 宣传口号 标语广告 广告标语 服务理念标语 服务标语大全 社区服务标语
企业文化精神理念标语口号

  小编特别推荐

  企业口号 | 企业标语 | 公司口号 | 品质口号 | 企业文化口号 | 企业文化标语

  有一份耕耘,就有一份收获。以下是标语口号网小编整理的企业文化精神理念标语口号,欢迎参考,更多详细内容请点击标语口号网查看。

  1.严格管理精益化,规范管理科学化,创新管理全员化。

  2.管理从思想上来说是哲学的,从理论上来说是科学的,从操作上来说是艺术的。

  3.成功者找方法,失败者找借口

  4.讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益

  5.失败后懂得检讨才乃是成功之母。

  6.为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象

  7.心态正,事业成,不成也成

  8.培育礼仪员工,创造文明团队。

  9.从管理的角度来讲,两点之间最短的距离不一定是一条直线,而是一条障碍最小的曲线。

  10.我们依靠企业生存,企业依靠我们发展。

  11.执行——敢于担当,按规定时间,高质量地完成预定结果。

  12.一分钟经理的精髓是:一分钟目标、一分钟表扬、一分钟惩戒。

  13.革除马虎之心,提升产品品质

  14.激情--乐观向上,永不言弃

  15.没有最好 只有更好诚信立足

  16.管理的重心是管人,用人。只有先学会很好地欣赏别人,才会很好地用人。

  17.得客户者得天下

  18.适应公司的日常变化,不抱怨

  19.持诚信互利共荣,以厚德载物。

  20.五湖四海聚一厂,情同手足友谊长

  21.先做人,再做事。

  22.黑猫,白猫,能抓老鼠的就是好猫。

  23.生命之灯因热情而点燃,生命之舟因拼搏而前行。

  24.以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀

  25.做不好事情不是事情的原因而是人的问题!

  26.立足新起点,开创新局面

  27.以质量求生存、以信誉求发展、以管理求效益。

  28.原则——脚踏实地,实事求是,点滴创新,用数据说话。

  29.只要有正确的方法,成功是件简单的事。

  30.观念决定思路,思路决定出路。

2018运动会口号集锦

  一个精彩的口号,可以整个团队的士气达到很好的起升,让团队的每个人都感觉到鼓舞,能够最大化的促进团队合作,一个小小的口号,却有着如此的重要性,下面是标语口号网小编给大家带来的“2018运动会口号集锦”,欢迎阅读。

  2018运动会口号集锦(一)

  1. 九五九五,生龙活虎。建生建生(班主任),一米六五。

  2. 巴蜀大地,谁主沉浮。唯我三班,笑傲江湖!

  3. 武林至尊,宝刀屠龙。号令天下,莫敢不从。

  4. 金融金融,柜员大鹏,入柜是海,出柜是同。

  5. 保险保险,不怕白眼,你丢肥皂,我们来捡。

  6. 经济经济,保研胜地,本硕连读,一生孤独。

  7. 工商工商,先酒后汤,做好保健,不长痔疮。

  8. 统计统计,粉饰数据,专业美容,一声受益。

  9. 国商国贸,贸易四方,到处转转,滚回家乡。

  10. 公管公管,全听老板,叫硬就硬,让软就软。

  11. 经数经数,推导无度,五年修满,一生是处。

  12. 激情澎湃 三五不败 斗志昂扬 三五最强

  13. 遵规守纪,团结互敬,拼搏奋进,永远进步

  14. XX精英,敢闯敢拼,齐心协力,争创佳绩。

  15. x班出手,谁与争锋,横扫赛场,唯我称霸。

  16. X班雄风,扬威大众,历经风雨,终见彩虹。

  17. 勇攀高峰 与时俱进,开拓创新,顽强拼搏。

  2018运动会口号集锦(二)

  1. 百炼千锤 高三无悔 金榜夺魁 舍我其谁

  2. 刻苦拼搏 智慧无穷 零八高考 傲视群雄

  3. 淡泊明志,宁静致远,团结友爱,顽强拼搏。

  4. 锻炼身体,保卫祖国。锻炼身体,建设祖国。

  5. 锻炼身体,增强体制,发展体育,振兴中华。

  6. 顽强拼搏,超越自我,不鸣则已,一鸣惊人

  7. 团结一心,奋勇向前,追求卓越,争创第一

  8. 团结进取,争创佳绩,努力拼搏,挑战自我

  9. 积极进取,努力拼搏,磨练意志,强健体魄

  10. 积极进取,努力拼搏,磨练意志,强健体魄

  11. 龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心

  12. 一七一七,齐心协力,我们一起,勇夺第一

  13. 齐心协力,争创佳绩,勇夺三军,所向无敌

  14. 友谊第一,比赛第二,顽强拼搏,锻炼意志

  15. 三班雄风,扬威大众,历经风雨,终见彩虹

  16. 山中猛虎,水中蛟龙,初二x班,卧虎藏龙

  17. 初二x班,决不一般,坚定豪迈,展现风采

  18. 永不言败,勇往直前,携手共进,同创辉煌

  2018运动会口号集锦(三)

  1. 三班三班,超越第三,奥运精神,我班发杨

  2. 初三x班,真我风采,努力拼搏,创造辉煌

  3. 八班一出,谁与争锋,横扫赛场,唯我称雄。

  4. 八年二班,猛虎出山,八年二班,锐不可当。

  5. 把舵扬帆,锐不可挡,奋勇拼搏,气势非凡。

  6. 比出风采,超越自我。团结拼搏,奋发有为。

  7. 团结进取,我们最行,奋勇拼搏,我们最强

  8. 齐心协力,再创辉煌,勇争冠军,实力无限

  9. 激情飞扬 超越梦想 挑战极限 创造辉煌

  10. 龙腾虎跃,雷霆万钧,无与伦比,万众一心。

  11. 挥动激情,挑战自我,突破极限,超越自我。

  12. 竞速时代,x班最帅,团结友爱,不可阻碍。

  13. 九班九班,勇夺桂冠,齐心协力,共创辉煌。

  14. 看我六班,影子飒爽,奋勇拼搏,展现自我。

  15. 朵朵菊花向太阳,八班同学胜欲强。

  16. 九班九班,法力无边。来我九班,早日成仙。

  17. 高一十班,所向披靡。谁不同意,去你妈X。

  18. 六班最强,除暴安良。顺我者昌,逆我者亡。


运动会口号 运动会加油口号 运动会班级口号 校运会口号 幼儿园运动会口号 拉拉队口号 加油口号 方阵口号 队列口号 运动口号
Copyright © 2001-2021 www.6s-iso.com Inc. 备案号:蜀ICP备2020025376号-4All rights reserved.

本站为个人爱好兴趣分享网站,不代表本人观点,如有侵权请联系QQ3033382280进行处理